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職位名稱:政策策略崗
招聘單位:總行消費金融與信用卡中心
招聘類別:社會招聘
用工性質:合同制
工作地點:江蘇南京市
單位地址:南京市
發(fā)布日期:2015-03-31
截止日期:2015-04-15
有效日期:15
崗位職責:
1、制度建設。牽頭負責制度建設管理工作,落實組織推動,建立健全消費金融與信用卡業(yè)務規(guī)章制度體系。
2、政策研究。組織開展信用風險管理體系建設相關政策研究,負責組織制定信用風險管理政策,包括年度授信政策、額度管理策略以及催收政策。
3、風險分析。負責統(tǒng)計、分析各類消費金融與信用卡風險數(shù)據(jù),并根據(jù)數(shù)據(jù)分析結果及時調(diào)整與優(yōu)化授信審批策略、流程。
4、流程優(yōu)化。負責開展業(yè)務流程優(yōu)化工作,并對流程的有效性、可控性進行持續(xù)跟蹤監(jiān)測、評估與優(yōu)化。
5、系統(tǒng)管理。負責決策系統(tǒng)的參數(shù)維護、SDS部署;信用風險數(shù)據(jù)集市、預警管理系統(tǒng)有關參數(shù)、規(guī)則的維護工作。
6、批量調(diào)額。根據(jù)決策系統(tǒng)行為評分結果,對消費金融與信用卡賬戶實施主動調(diào)升或調(diào)降授信額度,并對調(diào)額結果進行后評價,不斷完善調(diào)額規(guī)則。
7、業(yè)務指導。負責職責范圍內(nèi)的條線管理工作的指導、跟蹤、督察、信息通報。
任職資格:
應聘要求:身體健康;誠實守信,具有良好的職業(yè)道德操守;遵紀守法、合規(guī)經(jīng)營方面無不良記錄;本人居住地為南京。
任職資格:年齡在35周歲以下;全日制大學本科及以上學歷;金融從業(yè)3年以上,熟悉消費金融與信用卡風險管理制度與規(guī)定,從事風險管理相關管理工作2年以上;具備較強的風險管理、大數(shù)據(jù)應用等理論基礎,以及計算機及文字綜合能力;具有較強的工作責任心和良好的團隊協(xié)作精神。
投遞簡歷詳情請參考:
http://hr.jsbchina.cn/zp/
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