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吉安市第一人民醫(yī)院是吉州區(qū)二級甲等公立綜合性醫(yī)院。經區(qū)政府同意，現(xiàn)面向南昌大學醫(yī)學院、贛南醫(yī)學院2015年應屆畢業(yè)生公開招聘專業(yè)技術人員12名。具體公告如下：

一、招聘原則

堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?，貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

二、基本條件

1、遵守憲法和法律；

2、具有良好的品行；

3、適應崗位要求的身體條件；

4、崗位所需要的其他條件。

三、招聘崗位、人數(shù)及條件

詳見《吉安市第一人民醫(yī)院公開招聘工作人員報考崗位表》（附件1）。

四、招聘程序

（一）發(fā)布公告

通過南昌大學醫(yī)學院、贛南醫(yī)學院、吉安市人力資源和社會保障局、吉州區(qū)政府等網站發(fā)布招聘公告。

（二）報名

1、報名時間：2015年4月16日至4月22日（上午8：00－12：00，下午2：30－5：00）。

2、報名地點：吉州區(qū)衛(wèi)生局辦公室（吉州區(qū)行政中心六樓636室、電話：8336185）。

3、報名程序：應聘人員自行或委托他人持報名所需材料現(xiàn)場辦理報名手續(xù)。每人限報一個崗位。

4、報名所需材料：本人有效居民身份證、學校開具的具體專業(yè)證明（學歷、學位及專業(yè)）、就業(yè)報到證（就業(yè)推薦表）等相關證件原件及復印件各1份, 近期1寸同底免冠彩色照片2張、《吉州區(qū)事業(yè)單位應聘人員考試報名表》1份（附件2）。

（三）資格審查

資格審查貫穿公開招聘工作全過程，由用人單位、衛(wèi)生局初審，人社局復審。凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假、條件不符的，取消其應聘資格。

（四）考試

考試采取面試的方式進行，滿分為100分。招聘1人的崗位，招聘人數(shù)與報考人數(shù)應達到1:3的比例；招聘2人的崗位，不能低于1：2的開考比例。達不到上述開考比例的，相應調減或取消該崗位的招聘計劃，并及時公布。

1、面試時間：2015年4月24日。

2、面試內容：招聘崗位所必需的專業(yè)知識。

3、準考證領取時間另行通知。準考證在報名點領取，面試地點詳見準考證。

4、面試成績當場宣布，并及時在網上公示。

（五）體檢和考核

1、根據(jù)考試成績，按招聘崗位從高分到低分等額確定體檢、考核對象（如考生考試成績相同則進行加試）。

2、體檢工作由招聘工作領導小組實施，體檢標準參照《公務員體檢通用標準（試行）》執(zhí)行，體檢費用自理。

3、體檢結束后，由招聘工作領導小組組織對體檢合格者進行考核，主要對擬聘人員政治思想、道德品質以及有無違法違紀等情況進行考核。

4、體檢前考生提出放棄或因體檢不合格出現(xiàn)的空缺崗位，按考試成績從高分到低分依次遞補。體檢后因考核不合格或考生自愿放棄而出現(xiàn)的空缺崗位，不予遞補。

（六）試用和聘用

1、經體檢、考核確定的擬聘用人員名單在區(qū)政府網上公示7個工作日。公示期滿無異議的，試用三個月，享受試用期人員工資待遇；試用期滿考核合格的，由人社局報區(qū)政府批準后按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)，聘用期不少于5年（在吉州區(qū)服務期限，含試用期）。

2、聘用人員享受事業(yè)單位工作人員工資福利待遇，在區(qū)人才交流中心實行人事代理。

3、兩年內仍未取得相應崗位資格證書的聘用人員，按有關程序予以解聘。

五、其他事項

1、未盡事宜由招聘工作領導小組研究決定。

2、本公告由招聘工作領導小組負責解釋。

吉安市吉州區(qū)人力資源和社會保障局

2015年4月15日

附件：

1、吉安市第一人民醫(yī)院公開招聘工作人員報考崗位表

2、吉州區(qū)事業(yè)單位應聘人員考試報名表

易賢網溫馨提示：

《吉州區(qū)事業(yè)單位應聘人員考試報名表.doc》來源于吉州區(qū)人民政府網，最近更新2015年4月15日。

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