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各區(qū)縣人力資源和社會保障局，新區(qū)人力資源和社會保障局，市級各相關部門，市人才交流中心，各有關單位

現將《陜西省人力資源和社會保障廳關于印發(fā)<陜西省非公有制經濟組織工程系列專業(yè)技術職務任職資格評審辦法>的通知》（陜人社發(fā)〔2014〕79號）轉發(fā)你們，并結合我市實際提出以下具體要求，請一并遵照執(zhí)行。

一、評審工作實行分級負責，屬地管理。全市非公有制經濟組織工程系列專業(yè)技術職務任職資格評審工作在市、區(qū)（縣）人力資源和社會保障局統(tǒng)一領導下進行。中級資格評審授權市人才交流服務中心具體組織實施，初級資格評審授權各區(qū)（縣）人社部門組織實施，區(qū)（縣）人社部門根據各自實際情況也可委托市人才交流服務中心組織評審。凡在我市范圍內有合法生產、經營資質的非公有制經濟組織中從事工程技術工作的技術人員，按照本人所在非公經濟組織單位駐地歸屬，由其所在地區(qū)縣人社部門按以上程序和權限接收評審資料或組織評審。

二、嚴格評審規(guī)定和要求。市人才交流服務中心、各區(qū)（縣）人社部門要嚴格執(zhí)行《評審辦法》，堅持標準、條件和程序，堅持公開透明，不附加其他評審條件。市人才交流服務中心要按照《評審辦法》組織好全市中級職稱資格評審、初次認定及高級職稱審核上報等具體工作；各區(qū)（縣）人社部門要組織好轄區(qū)內非公經濟組織中工程技術人員初級職稱資格的評定和中、高級職稱的初審上報工作；各有關單位要加強政策的宣傳和引導，切實做好全市非公有制經濟組織工程系列專業(yè)技術職務任職資格評審工作。

三、做好政策宣傳，加強社會監(jiān)督。各區(qū)（縣）、各部門和有關企業(yè)或組織要將《評審辦法》及時、廣泛的宣傳到各個非公有制經濟組織中的專業(yè)技術人員，擴大政策知曉率，同時各主管部門的主管人員要吃透政策，做好政策的咨詢解釋解讀工作。在評審的各個環(huán)節(jié)，要公開程序，公平公正，誠懇接受社會各界對評審工作的監(jiān)督。

銅川市人力資源和社會保障局

2015年4月7日

附件：陜西省非公有制經濟組織工程系列專業(yè)技術職務任職資格評審辦法

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