2015年湖南勞動人事職業(yè)學(xué)院招聘方案
來源:湖南省人力資源和社會保障廳網(wǎng) 閱讀:1257 次 日期:2015-07-29 11:18:30
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網(wǎng)校以及考試書庫開發(fā)及擁有課件范圍涉及公務(wù)員/財(cái)會類/學(xué)歷類/建筑工 程類

等9大類考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)和全新引進(jìn)高清3D電子書考試用書。

湖南勞動人事職業(yè)學(xué)院是經(jīng)湖南省人民政府批準(zhǔn),教育部備案的全日制公辦高等職業(yè)學(xué)院。學(xué)院新校區(qū)位于長沙星沙經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)開元東路,占地400余畝,老校區(qū)位于芙蓉區(qū)遠(yuǎn)大二路,毗鄰長沙汽車東站,環(huán)境幽雅,設(shè)施齊全。學(xué)院建有國家電工電子及自動化技術(shù)實(shí)訓(xùn)基地、國家職業(yè)技能鑒定站、中德自控技術(shù)(FESTO)培訓(xùn)中心、格力空調(diào)服務(wù)技術(shù)湖南培訓(xùn)基地等。

根據(jù)《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法》(湘人社發(fā)[2011]45號),結(jié)合我院事業(yè)發(fā)展需要,面向社會公開招聘工作人員,現(xiàn)將招聘方案公告如下。

一、組織領(lǐng)導(dǎo)

招聘工作在湖南省人力資源和社會保障廳的監(jiān)督指導(dǎo)下,學(xué)院成立招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)學(xué)院組織人事處,負(fù)責(zé)具體協(xié)調(diào)、組織實(shí)施招聘工作。紀(jì)檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督。

二、招聘原則

堅(jiān)持民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則。

三、招聘基本條件

(一)遵守中華人民共和國憲法和法律;

(二)具有良好的品行和職業(yè)道德,熱愛職業(yè)教育工作;

(三)具備高校教師的基本素質(zhì)和條件;

(四)具備崗位所需的專業(yè)或技能條件及其它條件;

尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員,刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員,在讀全日制非應(yīng)屆畢業(yè)生,在公務(wù)員和其它專業(yè)技術(shù)人員招考中被認(rèn)定有考試舞弊、弄虛作假等嚴(yán)重違反考試紀(jì)律行為的人員,不得報(bào)名應(yīng)聘。

四、招聘崗位、計(jì)劃及要求(見附表)

五、招聘程序

(一)發(fā)布信息

招聘信息通過湖南省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站、湖南勞動人事職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站面向社會公開發(fā)布。

(二)報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)、方式及要求

報(bào)名時(shí)間:2015年8月8日至2015年8月10日(上午8:30-11:30,下午2:30-4:30)。

報(bào)名地點(diǎn):湖南勞動人事職業(yè)學(xué)院組織人事處(長沙市芙蓉區(qū)遠(yuǎn)大二路316號)。

報(bào)名方式及要求:采取現(xiàn)場報(bào)名方式。

請應(yīng)聘者自行到湖南省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站表格下載中心下載《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》(一式二份)并如實(shí)填寫,同時(shí)提供一寸近期免冠照片3張,攜帶個(gè)人簡歷、身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)資格證書、職業(yè)資格證書、工作經(jīng)歷證明等相關(guān)證件原件及復(fù)印件,直接到湖南勞動人事職業(yè)學(xué)院組織人事處報(bào)名。

每位應(yīng)聘人員只能填報(bào)1個(gè)崗位,多報(bào)者,取消應(yīng)聘資格。應(yīng)聘人員請如實(shí)填寫提交的有關(guān)信息和材料,凡因本人填寫信息錯(cuò)誤而導(dǎo)致的一切后果自行負(fù)責(zé);弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí)即取消資格。應(yīng)聘人員報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證件必須一致,否則不得參加考試。并請保持通訊暢通。

(三)資格審查

依據(jù)招聘崗位條件對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查(包括報(bào)名時(shí)初審、面試前資格復(fù)審、聘用前資格終審),資格審查通過的人員名單在湖南勞動人事職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站公示。請應(yīng)聘人員關(guān)注學(xué)院網(wǎng)站通知及時(shí)參加考試。

(四)考試方式

1、開考比例:崗位應(yīng)聘人數(shù)與崗位招聘人數(shù)的比例原則上不低于3:1的比例。但對崗位專業(yè)特殊或確實(shí)難以形成競爭的崗位,經(jīng)報(bào)省人社廳同意,根據(jù)實(shí)際情況可適當(dāng)降低開考比例或核減崗位招聘計(jì)劃。

2、考試方式:應(yīng)聘專任教師崗位:

采取筆試、面試和試教結(jié)合的方式進(jìn)行,按百分制折算成綜合成績(筆試、面試和試教成績均保留兩位小數(shù)點(diǎn)),其中筆試占綜合成績的30%、面試占綜合成績的20%、試教占綜合成績的50%。

筆試:通過資格審查人員全部參加筆試,筆試主要內(nèi)容為高等教育法規(guī)、高等教育心理學(xué)、高等教育學(xué)、高等教師職業(yè)道德修養(yǎng)、高校教師教育教學(xué)技能相關(guān)內(nèi)容、應(yīng)用文寫作、時(shí)事政治。

面試、試教:根據(jù)應(yīng)聘同一崗位筆試成績排名先后,按崗位招聘數(shù)1:3的比例確定面試、試教人員。面試采取結(jié)構(gòu)化方式,主要測評應(yīng)聘人員的形象氣質(zhì)、語言表達(dá)、應(yīng)變能力、綜合分析能力等;參加面試人員全部參加試教,試教主要測評應(yīng)聘者的學(xué)識水平、教育教學(xué)能力等。

應(yīng)聘實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)指導(dǎo)教師崗位:采取筆試、面試和技能操作結(jié)合的方式進(jìn)行,按百分制折算成綜合成績(筆試、面試和技能操作成績均保留兩位小數(shù)點(diǎn)),其中筆試占綜合成績的30%、面試占綜合成績的20%、技能操作占綜合成績的50%。

筆試:通過資格審查人員全部參加筆試,筆試主要內(nèi)容為高等教育法規(guī)、高等教育心理學(xué)、高等教育學(xué)、高等教師職業(yè)道德修養(yǎng)、高校教師教育教學(xué)技能相關(guān)內(nèi)容、應(yīng)用文寫作、時(shí)事政治。

面試、技能操作:根據(jù)應(yīng)聘同一崗位筆試成績排名先后,按崗位招聘數(shù)1:3的比例確定面試、技能操作人員。面試采取結(jié)構(gòu)化方式,主要測評應(yīng)聘人員的形象氣質(zhì)、語言表達(dá)、應(yīng)變能力、綜合分析能力等;參加面試人員全部參加技能操作,技能操作主要測評應(yīng)聘者的專業(yè)技能。

應(yīng)聘其他崗位:采取筆試、面試結(jié)合的方式進(jìn)行。按百分制折算成綜合成績,筆試、面試各占綜合成績的50%。

筆試:通過資格審查人員全部參加筆試,筆試主要內(nèi)容為高等教育法規(guī)、高等教育心理學(xué)、高等教育學(xué)、高等教師職業(yè)道德修養(yǎng)、高校教師教育教學(xué)技能相關(guān)內(nèi)容、應(yīng)用文寫作、時(shí)事政治。

面試:根據(jù)應(yīng)聘同一崗位筆試成績排名先后,按崗位招聘數(shù)1:3的比例確定面試人員。面試采取結(jié)構(gòu)化方式,主要測評應(yīng)聘人員的形象氣質(zhì)、語言表達(dá)、應(yīng)變能力、綜合分析能力等。

各環(huán)節(jié)考試成績在學(xué)院網(wǎng)站公示。具體考試時(shí)間另行通知。

(五)體檢、考察

根據(jù)應(yīng)聘同一崗位綜合成績排名先后(如綜合成績有并列的,應(yīng)聘專任教師崗位以試教成績?yōu)闇?zhǔn);應(yīng)聘實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)指導(dǎo)教師崗位以技能操作成績?yōu)闇?zhǔn);應(yīng)聘其他崗位以筆試成績?yōu)闇?zhǔn)),按1:1的比例確定體檢與考察人員,體檢在指定的市級以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢合格的人員進(jìn)入考察,主要考察其政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績及是否違反計(jì)劃生育政策等情況,并對應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。

有棄檢、體檢或考察不合格者,按應(yīng)聘同一崗位人員的綜合成績排名依次等額遞補(bǔ)一次。

六、公示

根據(jù)綜合成績、體檢和考察結(jié)果,經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究確定擬聘用人員,報(bào)省人力資源和社會保障廳審查,經(jīng)審查合格的擬聘用人員名單在湖南省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。

 七、聘用及待遇

經(jīng)公示無異議后,辦理聘用手續(xù)。被聘用人員按相關(guān)政策規(guī)定實(shí)行試用期,試用期包含在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿,經(jīng)考核不合格的,取消聘用。被聘人員享受本單位同類人員同等待遇。

咨詢電話:0731-84613866

湖南勞動人事職業(yè)學(xué)院組織人事處

聯(lián)系人:吳老師、楊老師、文老師

監(jiān)督電話:

湖南省人力資源和社會保障廳紀(jì)檢監(jiān)察室0731-84900017

湖南省人力資源和社會保障廳人事教育處0731-84900013

湖南勞動人事職業(yè)學(xué)院紀(jì)檢監(jiān)察室0731-84632286

湖南勞動人事職業(yè)學(xué)院

2015年7月29日

附件:2015年湖南勞動人事職業(yè)學(xué)院公開招聘崗位、計(jì)劃及要求一覽表

更多信息請查看湖南省事業(yè)單位招聘網(wǎng)

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