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根據(jù)工作需要,經(jīng)縣委、縣政府研究決定,面向社會公開招聘江華瑤族自治縣思源實(shí)驗(yàn)學(xué)校校長1名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、學(xué)校簡介
江華瑤族自治縣思源實(shí)驗(yàn)學(xué)校是新建公辦學(xué)校,校址設(shè)在江華瑤族自治縣沱江鎮(zhèn)四聯(lián)移民點(diǎn),校園占地面積126.51畝,辦學(xué)規(guī)模為小學(xué)30個教學(xué)班1500人,初中30個教學(xué)班1500人,共計60個教學(xué)班3000人,其中寄宿生1800人。
二、招聘原則
堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則。
三、招聘職位
江華瑤族自治縣思源實(shí)驗(yàn)學(xué)校校長1名。
四、招聘條件
應(yīng)聘人員應(yīng)同時具備下列基本條件:
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)遵紀(jì)守法,具有良好的品行和職業(yè)道德;
(三)熱愛教育事業(yè),熟悉黨和國家的教育方針政策,具有較高的教學(xué)理論、教學(xué)業(yè)務(wù)水平和較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)、教育科研能力,有一定的教學(xué)管理經(jīng)驗(yàn),有較強(qiáng)的民主意識、法制觀念和創(chuàng)新精神。
(四)具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
(五)具有初級中學(xué)及以上教師資格證;
(六)取得中學(xué)一級教師任職資格五年及以上(須為2010年8月4日前取得),或具有中學(xué)高級教師及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù);
(七)身體健康,年齡在48周歲以下(1966年8月4日以后出生);
應(yīng)聘人員除應(yīng)具備以上基本條件外,還須具備以下其中一項(xiàng)任職條件:
(一)、現(xiàn)任普通高級中學(xué)校長,或副校長3年及以上(2012年8月4日以前任職);
(二)、現(xiàn)任省、市級示范性學(xué)校中層干部3年及以上(2012年8月4日以前任職);
(三)、現(xiàn)任縣級及以上教育行政部門中層及以上干部,且曾任中學(xué)校長5年及以上(2010年8月4日以前任職);
(四)、現(xiàn)任中小學(xué)校長(含負(fù)責(zé)人)5年及以上(2010年8月4日以前任職);
有下列情形之一者不得報考:
1、正在接受司法機(jī)關(guān)立案偵查、紀(jì)檢監(jiān)察部門立案調(diào)查或受過刑事處罰的;2、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分尚在處分期的; 3、被辭退未滿5年的人員;4、近三年年度考核有基本稱職(合格)及以下情況的;5、有法律規(guī)定不得招錄為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。
五、招聘程序及要求
按報名與資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示及聘用等程序進(jìn)行。
(一)報名與資格審查
(1)、報名方式:現(xiàn)場報名。
(2)、報名時間:2015年8月8日至8月10日。
(3)、報名地點(diǎn):江華瑤族自治縣教育局人事股(地址:永州市江華瑤族自治縣沱江鎮(zhèn)萌堵路17號)
(4)、報名要求:報名時需提供本人身份證、畢業(yè)證、任職證明材料、教師資格證、專業(yè)技術(shù)職稱資格證書和聘書等相關(guān)證明資料原件及復(fù)印件和3張近期同底1寸彩照。
(5)、資格審查:資格審查包括報名時資格初審、面試前資格復(fù)審、聘用前資格終審,并貫穿招聘考試工作全過程。資格初審合格者,填寫《江華瑤族自治縣公開招聘思源實(shí)驗(yàn)學(xué)校校長報名登記表》。
(6)、繳費(fèi):符合報名條件的報考人員繳納考務(wù)費(fèi)每人100元。
(二)筆試。
筆試開考比例不得低于1:5。如報名人數(shù)少于5人,則取消此次公開招聘。
(1)、筆試內(nèi)容:主要測試應(yīng)聘者履行校長崗位職責(zé)所必備的基本知識。筆試采取閉卷方式進(jìn)行,實(shí)行百分制。
(2)、筆試時間:2015年8月14日 8:30—11:00 。
(3)、筆試地點(diǎn):沱江鎮(zhèn)中學(xué)。報考人員應(yīng)按照準(zhǔn)考證上確定的時間、地點(diǎn)和要求參加考試。
(4)、筆試準(zhǔn)考證領(lǐng)取時間:2015年8月12日至8月13日。憑本人身份證和繳費(fèi)收據(jù)到江華瑤族自治縣人力資源和社會保障局機(jī)關(guān)事業(yè)單位人事管理股(一樓)領(lǐng)取。
(三)面試。
(1)、面試時間和地點(diǎn)另行通知。
(2)、面試方式。分競聘演講(50分)和結(jié)構(gòu)化面試(50分)兩個環(huán)節(jié)進(jìn)行,時間各為15分鐘。面試實(shí)行百分制。
競聘演講內(nèi)容須反映應(yīng)聘者的自我認(rèn)知和策略規(guī)劃能力,演講題目由應(yīng)聘者自擬,演講稿需于面試前一天交到縣教育局人事股。
(3)、面試對象:筆試成績排名前5名者為面試對象,如出現(xiàn)末位入圍面試人員筆試成績相同的,則一并入圍面試。
當(dāng)出現(xiàn)報考人員因特殊原因放棄面試資格或資格復(fù)審未通過的情況,按筆試成績從高到低的順序依次遞補(bǔ)。
對參加面試的人員少于5人又無遞補(bǔ)對象的,面試對象可按實(shí)際人數(shù)確定。如出現(xiàn)只有1人參加面試不能形成有效競爭的,應(yīng)聘者面試成績需達(dá)到70分,方可作為體檢對象。
(四)成績合成
綜合成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。
筆試成績、面試成績、綜合成績均按四舍五入保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。
綜合成績相同的,按筆試成績進(jìn)行排名。如筆試成績和面試成績都相同的,則按結(jié)構(gòu)化面試成績排名。
(五)體檢
根據(jù)綜合成績從高到低的順序,按照招聘計劃1:1的比例確定體檢對象。體檢參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
(六)考察
體檢合格者,確定為考察對象??疾煊煽h教育局組織實(shí)施,重點(diǎn)考察其政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等方面的情況。同時對其進(jìn)行報考資格復(fù)查。
(七)公示
招聘工作各階段結(jié)果均面向社會公示,接受社會各界及考生的監(jiān)督。擬聘用人員名單公示為7個工作日。
因在體檢、考察環(huán)節(jié)不合格或自動放棄等造成的招聘計劃空缺,按綜合成績從高到低依次進(jìn)行遞補(bǔ)。
(七)聘用
公示期滿,沒有反映問題或反映問題不影響聘用的,由縣招考領(lǐng)導(dǎo)小組審定后按程序辦理聘用手續(xù),對反映的問題一時難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查清后再由縣招考領(lǐng)導(dǎo)小組決定是否聘用。
試用期一年,試用期滿考核合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。
六、工作監(jiān)督
整個公開招聘工作做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開,接受社會及有關(guān)部門的監(jiān)督。對考生考試作弊或弄虛作假的,視情節(jié)輕重取消其考試或聘用資格,已受聘人員,一經(jīng)查實(shí),解除聘用合同,予以清退;對工作人員徇私舞弊違反招聘紀(jì)律的,視情節(jié)輕重,調(diào)離工作崗位或給予處分,構(gòu)成犯罪的依法追究其刑事責(zé)任。
七、特別提示
報考人員應(yīng)保持報名時所填通訊方式暢通,并及時了解招聘部門發(fā)布的有關(guān)信息,因本人原因影響其招聘考試結(jié)果的,由本人自行負(fù)責(zé)。
本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
咨詢電話:縣教育局人事股0746—2323196;
縣人社局機(jī)關(guān)事業(yè)單位人事管理股0746—2322780。
江華瑤族自治縣公開招錄(聘)機(jī)關(guān)事業(yè)單位
工作人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2015年7月31日
附表:江華瑤族自治縣公開招聘思源實(shí)驗(yàn)學(xué)校校長報名登記表
易賢網(wǎng)溫馨提示:
《江華瑤族自治縣公開招聘思源實(shí)驗(yàn)學(xué)校校長報名登記表.doc》來源于江華瑤族自治縣人民政府網(wǎng),最近更新于2015年7月31日。
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