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根據(jù)《岳陽市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法（試行）》（岳人社發(fā)[2013]124號）文件精神，經(jīng)市人社局核準，2015年岳陽縣文化館面向社會公開招聘特殊崗位專業(yè)技術人員5人?，F(xiàn)將有關事項公告如下：

一、招聘原則

堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則。

二、招聘崗位和條件

應聘人員應具備以下基本條件：

（一）具有中華人民共和國國籍；

（二）遵紀守法；

（三）具有良好的品行；

（四）適應崗位要求的身體條件；

（五）具體崗位、年齡、學歷、專業(yè)和其他要求見附表。詳情請查詢岳陽市人力資源和社會保障局門戶網(wǎng)和岳陽縣政府門戶網(wǎng)。

三、報名要求

（一）報名時間

2015年9月14日至9月16日（上午8∶00-12∶00；下午15∶00-17∶30），共3天，逾期不予補報。

（二）報名地點

在縣人力資源和社會保障局二樓211辦公室報名，聯(lián)系電話：0730-7608836。監(jiān)督電話：0730-7657002。

（三）報名辦法

1、采取現(xiàn)場報名的方式進行，每人限報一個崗位。

2、報考人員須提供本人身份證、學歷證、學位證及相關職稱（資格）證書原件和復印件。

3、往屆畢業(yè)生報考須提供帶二維驗證碼的《教育部學歷證書電子注冊備案表》1份，供信息網(wǎng)上查詢。

4、報考人員須提供近期免冠同底1寸彩色照片4張。

5、報考人員應誠信報考，如實填報個人信息，確保材料真實性和來源合法性。對違反誠信報考規(guī)定，有弄虛作假、提供虛假信息、偽造變造相關證件、證件來源不合法等惡意獲取考試資格的行為，一律取消考試和聘用資格，并視情節(jié)輕重給予相應處理。

6、填寫報名登記表，繳納考試費125元。

四、專業(yè)面試

專業(yè)面試采取現(xiàn)場才藝展示的方式進行?？忌鷧⒓用嬖囈宦蓱{本人身份證和準考證（二者缺一不可）方可進入考場。

（一）專業(yè)面試開考比例

1、報考人數(shù)與崗位招聘人數(shù)的比例達到3:1方可開考，達不到開考比例的，取消或核減相應的招聘計劃數(shù)。

2、緊缺急需崗位報名人數(shù)達不到開考比例的，由招聘單位主管部門申報，經(jīng)市人社局批準后適當降低開考比例，并及時向社會公布。

（二）專業(yè)面試時間和地點

1、專業(yè)面試時間：2015年9月24日（8:30—18:00）

2、專業(yè)面試地點：岳陽花鼓戲傳承劇院。

3、準考證領取時間和地點： 9月23日上午：8:00—12:00在原報名地點領取。

（三)現(xiàn)場才藝展示內(nèi)容：主要測評應試人員適應專業(yè)工作要求的基本素質和專業(yè)能力水平，面試時間為每人20分鐘。

1、聲樂演員：從才藝和形象兩方面記分。

才藝：①自備表演唱兩首民歌（其中清唱一首民歌）；②自備一段才藝表演。

形象：從形體、氣質等方面評分。

注:除民歌清唱外，考生可自備伴奏碟或自請伴奏老師。

2、舞蹈演員：從才藝和形象兩方面記分。

才藝：①自備表演一段舞蹈；②自備表演一組基本功組合；③根據(jù)音樂即興表演一段舞蹈。

形象：從形體、氣質等方面評分。

注: ①、②由考生自備舞蹈音樂碟。

3、器樂（大筒）演員：從專業(yè)和形象兩方面記分。

專業(yè)：①自備演奏一首大筒曲目；②簡譜視奏；③現(xiàn)場視奏一段岳陽花鼓戲。

形象：從形體、氣質等方面評分。

注：考生自備樂器。

4、器樂（鋼琴）演員：從專業(yè)和形象兩方面計分。

專業(yè)：①自備演奏一首鋼琴曲目；②五線譜視奏。

形象：從形體、氣質等方面評分。

5、戲曲演員：從才藝和形象兩方面計分。

才藝：①自備表演一段基本功和身段組合； ②自備清唱一段花鼓戲；③自備一段才藝表演。

形象：從形體、氣質等方面評分。

注:除②(花鼓戲清唱)外，①和③考生可自備伴奏碟。

（四）設立面試最低合格分數(shù)線

面試最低合格分數(shù)線僅適用面試實際參考人數(shù)沒有形成競爭的崗位，其面試最低合格分數(shù)線按同一場次同一組評委實際參加面試人員總成績的平均分數(shù)的80%計算。未達最低合格分數(shù)線的取消其體檢、考核資格。

（五）考試成績公示

考試成績均按四舍五入精確到小數(shù)點后兩位。面試結束后，根據(jù)考試成績按招聘崗位從高分到低分進行排名并公示。公示期為7個工作日。

（六）同分優(yōu)先處理辦法

如考試成績相同的，按下列方法處理：以學歷層次較高者優(yōu)先；再相同的，以專業(yè)技術職稱較高者優(yōu)先。

五、體檢與考核

根據(jù)招聘公告規(guī)定的擬聘人數(shù)和考試成績排名對入圍人選等額進行體檢和考核。體檢標準參照公務員錄用體檢通用標準執(zhí)行?？己说闹攸c是應聘者的思想政治表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力、工作實績等情況，并對應聘人員資格條件進行復審，資格復審由縣人社局負責。具體考核辦法參照《關于做好公務員錄用考察工作的通知》（國公局發(fā)[2013]2號）執(zhí)行。體檢和考核分合格和不合格。

六、聘用管理

根據(jù)體檢和考核結果確定擬聘人員，擬聘人員名單在岳陽縣政府門戶網(wǎng)站上進行公示，公示時間不少于7個工作日。公示無異議后，一律與用人單位簽訂聘用合同，確立聘用關系，實行崗位管理，享受國家政策規(guī)定的有關待遇。凡新招聘人員不到崗的，一律取消聘用資格。

七、招聘紀律

公開招聘工作涉及面廣，政策性強，社會關注度高?？h紀委、縣監(jiān)察局負責對招聘工作全過程進行監(jiān)督。公開招聘工作要嚴格按規(guī)定程序和紀律要求進行，凡違反程序或紀律規(guī)定的，將按《關于公開招聘、公開考試錄用、公開選拔等工作的“八嚴禁”紀律規(guī)定》(湘組發(fā)〔2012〕12號)和《岳陽市機關事業(yè)單位招錄招聘工作人員監(jiān)督管理暫行辦法》（岳紀發(fā)〔2011〕17號）等文件嚴格追究責任，進行嚴肅處理。

特別提醒：

1、應聘人員凡未在規(guī)定時間內(nèi)按要求參加面試、考核、體檢、辦理聘用手續(xù)等情況的，均視為自動放棄招聘資格。資格審查貫穿招聘工作全過程，在任何環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)應聘人員不符合招聘條件，弄虛作假的，取消應聘資格。

2、因資格審查不合格等原因出現(xiàn)人員缺額的可以遞補，遞補不超過兩次。考核體檢程序結束后因各種原因出現(xiàn)人員缺額的不予遞補。

岳陽縣人力資源和社會保障局

2015年9月1日

附表：2015年岳陽縣文化館公開招聘特殊崗位專業(yè)技術人員崗位條件一覽表

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