在線網(wǎng)校：>>>點(diǎn)擊進(jìn)入<<<

考試書庫(kù)：>>>點(diǎn)擊進(jìn)入<<<

網(wǎng)校以及考試書庫(kù)開發(fā)及擁有課件范圍涉及公務(wù)員/財(cái)會(huì)類/學(xué)歷類/建筑工程類

等9大類考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)和全新引進(jìn)高清3D電子書考試用書。

崗位名稱： 稅務(wù)管理處主管

部門： 計(jì)劃財(cái)務(wù)部

職位類別： 社會(huì)招聘

招聘單位： 總行

工作地點(diǎn)： 廣州

有效期至： 2015-09-20

職責(zé)

1、牽頭組織全行稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理、稅務(wù)籌劃、納稅申報(bào)等工作；

2、牽頭指導(dǎo)、檢查并評(píng)價(jià)各分行稅務(wù)工作，為總、分行提供稅務(wù)政策咨詢；

3、牽頭組織全行企業(yè)所得稅匯算清繳，承擔(dān)總行本部納稅申報(bào)、稅款繳納等工作；

4、牽頭在銀行內(nèi)部貫徹落實(shí)國(guó)家稅制改革相關(guān)政策要求（如“營(yíng)業(yè)稅改增值稅”）；

5、牽頭協(xié)調(diào)稅務(wù)主管部門，解決稅收爭(zhēng)議，爭(zhēng)取稅收優(yōu)惠；

6、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人開展團(tuán)隊(duì)員工的招聘、績(jī)效管理、人才培養(yǎng)等工作，完成部門負(fù)責(zé)人交辦的其他事項(xiàng)。

要求

1、學(xué)歷：大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷。

2、工作經(jīng)驗(yàn)：具有6年（含）以上工作經(jīng)驗(yàn)，其中3年（含）以上稅務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)，有項(xiàng)目組織或團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；

3、專業(yè)能力：熟悉和掌握銀行財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、稅務(wù)等相關(guān)專業(yè)知識(shí)，具有較強(qiáng)的綜合分析能力。

4、管理經(jīng)驗(yàn)：對(duì)國(guó)家稅收政策等有較全面的了解，對(duì)商業(yè)銀行經(jīng)營(yíng)模式和稅務(wù)管理等有較深刻的理解，了解商業(yè)銀行稅收政策及銀行運(yùn)行實(shí)際，具有較豐富的商業(yè)銀行稅務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)。

5、團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力：能發(fā)揮個(gè)人影響力，整合團(tuán)隊(duì)成員價(jià)值取向，積極影響團(tuán)隊(duì)氛圍，形成良好的團(tuán)隊(duì)文化，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)成員取得優(yōu)異的團(tuán)隊(duì)績(jī)效。

6、決策支持能力：具有較強(qiáng)的邏輯分析能力和數(shù)據(jù)處理能力，能夠?yàn)轭I(lǐng)導(dǎo)決策提供有效信息和可行性建議。

7、溝通協(xié)調(diào)能力：具備良好的溝通表達(dá)技巧，善于保持內(nèi)外部聯(lián)系，形成良好的人際關(guān)系和溝通效果。

8、其他要求：品行端正，身體健康；符合本行親屬回避有關(guān)要求。

崗位申請(qǐng)請(qǐng)登錄：http://www.cgbchina.com.cn/career/servlet/main

更多信息請(qǐng)查看銀行總行招聘考試