根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國務(wù)院令第652號(hào)）和《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（原人事部令第6號(hào)）、《關(guān)于進(jìn)一步做好事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（魯人社字〔2015〕84號(hào)）以及國家、省、市有關(guān)規(guī)定和要求，2015年青島市城陽區(qū)衛(wèi)生和計(jì)生系統(tǒng)面向社會(huì)公開招聘工作人員35人（詳見附件1《2015年青島市城陽區(qū)衛(wèi)生計(jì)生系統(tǒng)公開招聘工作人員計(jì)劃表》），以下簡(jiǎn)稱《計(jì)劃表》，現(xiàn)公告如下：

一、招聘范圍和條件

（一）具有中華人民共和國國籍；

（二）遵守憲法和法律；

（三）具有良好的品行；

（四）適應(yīng)崗位要求的身體條件；

（五）應(yīng)聘初級(jí)崗位的人員年齡應(yīng)在40周歲以下（1975年10月14日以后出生）；應(yīng)聘中級(jí)崗位的人員年齡應(yīng)在45周歲以下（1970年10月14日以后出生）；

（六）具備招聘崗位所需的專業(yè)、技能條件或其他資格條件（詳見《計(jì)劃表》）。

已就業(yè)人員應(yīng)聘，須經(jīng)單位行政主管部門同意；定向、委培畢業(yè)生應(yīng)聘，須征得定向、委培單位同意。曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員，在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為且不得報(bào)考的人員，在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人，城陽區(qū)衛(wèi)生計(jì)生系統(tǒng)正式在編人員以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不能報(bào)考與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生（含2016年畢業(yè)）不能應(yīng)聘，也不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘。

二、報(bào)名與資格審查

（一）統(tǒng)一招聘采取統(tǒng)一時(shí)間、網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上確認(rèn)的方式。

報(bào)名時(shí)間：2015年10月14日09:00-10月16日17:00

資格初審：2015年10月15日09:00-10月17日17:00

具體辦法：

1、個(gè)人報(bào)名：每人限報(bào)一個(gè)崗位。應(yīng)聘者下載青島市城陽區(qū)衛(wèi)生和計(jì)生系統(tǒng)公開招聘工作人員報(bào)名登記表（附件2）并如實(shí)填寫，提交并上傳相關(guān)個(gè)人信息資料（報(bào)名登記表、二代身份證（正反面）、國家承認(rèn)的學(xué)歷（學(xué)位）證書及報(bào)考職位所要求的條件和資格證書等）掃描件或照片（掃描件或照片大小控制在500k以內(nèi)）,于規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi)發(fā)送至郵箱（cywjjzp2015@163.com）,逾期不予受理（以郵件發(fā)送時(shí)間為準(zhǔn)）。發(fā)送電子郵件請(qǐng)將郵件“主題”欄和“附件”報(bào)名登記表等的名稱統(tǒng)一格式為：“招聘單位+崗位名稱+姓名+二代身份證號(hào)碼”，如城陽區(qū)人民醫(yī)院兒科 孫慧 3702061988********?！爸黝}”和“附件”格式不對(duì)的，不予受理?？忌鷳?yīng)注意核實(shí)郵件是否成功發(fā)送 (是否收到回執(zhí))。

報(bào)考人員網(wǎng)上提報(bào)報(bào)名信息后，不得再改報(bào)其他崗位和重復(fù)發(fā)送報(bào)名信息。報(bào)考人員確因個(gè)人信息填寫錯(cuò)誤需重新發(fā)送的，需征得招聘單位同意后（聯(lián)系電話0532-87968697），方可第二次提報(bào)報(bào)名信息，并在報(bào)名登記表相關(guān)位置注明“第二次”報(bào)名，否則不予認(rèn)可，最終審核結(jié)果以“第二次”報(bào)名信息為準(zhǔn)。報(bào)名資格經(jīng)初審?fù)ㄟ^，不能更改個(gè)人信息。應(yīng)聘人員必須使用二代身份證報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。報(bào)考者惡意注冊(cè)報(bào)名信息，擾亂報(bào)名秩序的或者偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)證件獲取考試資格的，一經(jīng)查實(shí)，報(bào)由區(qū)事業(yè)單位招聘主管機(jī)關(guān)取消本次報(bào)考資格，且5年內(nèi)不得報(bào)考本區(qū)事業(yè)單位。

2、單位初審：招聘單位專人負(fù)責(zé)資格初審工作，在報(bào)名期間查看網(wǎng)上報(bào)名情況，根據(jù)應(yīng)聘人員提交的信息資料進(jìn)行資格初審，確定初審結(jié)果。初審結(jié)果通過電子郵件予以回復(fù)。報(bào)名結(jié)束后，應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到1：3比例的崗位，計(jì)劃招聘1人的，取消招聘計(jì)劃；計(jì)劃招聘2人以上的，按規(guī)定的比例相應(yīng)核減招聘計(jì)劃。緊缺專業(yè)崗位可適當(dāng)放寬。若出現(xiàn)取消、核減招聘計(jì)劃的情況, 取消、核減情況及相關(guān)人員的改報(bào)事宜,在青島城陽就業(yè)網(wǎng)（http://jy.chengyang.gov.cn）和青島城陽人民醫(yī)院網(wǎng)站（http://www.qdcyyy.com/）上予以發(fā)布。

3、資格審查。對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿于招聘工作的全過程。擬進(jìn)入面試的應(yīng)聘人員，按應(yīng)聘崗位需求條件，向招聘單位提交本人相關(guān)證明材料及《青島市城陽區(qū)衛(wèi)生和計(jì)生系統(tǒng)公開招聘人員報(bào)名登記表》（附件2）；《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》（附件3）；二代身份證；國家承認(rèn)的學(xué)歷（學(xué)位）證書及報(bào)考職位所要求的資格證書等（均須在2015年10月14日之前取得）；2015年定向、委培畢業(yè)生還需提交定向、委培單位同意應(yīng)聘的證明。其中，屬無業(yè)人員的需提交失業(yè)證或檔案管理部門出具的無業(yè)證明，屬在職人員的需提交所在單位行政主管部門出具同意應(yīng)聘的證明。在面試前的資格審查時(shí)，考生須提交以上材料原件及復(fù)印件（A4紙）各一份。面試前資格審查具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。應(yīng)聘人員在規(guī)定的資格審查時(shí)間內(nèi)未向招聘單位提交有關(guān)材料的，視為棄權(quán)。經(jīng)審查不具備報(bào)考條件的，取消其面試資格。因棄權(quán)或取消資格產(chǎn)生的空缺，可按筆試成績(jī)依次遞補(bǔ)。

三、考試內(nèi)容和方法

（一）筆試

筆試考試內(nèi)容為醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)，筆試采用百分制計(jì)算應(yīng)聘人員的成績(jī)。本次考試不指定教材。為保證新進(jìn)人員基本素質(zhì)，筆試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線。

領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證時(shí)間：2015年10月22日上午8:30—11:30，下午1:30—5:00。

領(lǐng)取地點(diǎn)：城陽區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育局一樓大廳（地址：青島市城陽區(qū)華城路3小區(qū)16號(hào)樓，太陽城商場(chǎng)南側(cè)）

領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證時(shí)需繳納筆試考務(wù)費(fèi)40元。

擬享受減免有關(guān)考務(wù)費(fèi)用的農(nóng)村特困大學(xué)生、城市低保人員，應(yīng)出具以下材料：享受國家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭的報(bào)考人員，提交家庭所在地的縣（區(qū)、市）民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證（原件和復(fù)印件）；農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的報(bào)考人員，提交家庭所在地的縣（區(qū)、市）扶貧辦（部門）出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡（原件和復(fù)印件）。

筆試時(shí)間和地點(diǎn)：以筆試《準(zhǔn)考證》通知為準(zhǔn)。

報(bào)考人員參加筆試時(shí)，需同時(shí)攜帶本人身份證、筆試《準(zhǔn)考證》。筆試成績(jī)、面試的相關(guān)事宜在青島城陽就業(yè)網(wǎng)（http://jy.chengyang.gov.cn）和青島城陽人民醫(yī)院網(wǎng)站（http://www.qdcyyy.com/）予以公布。

筆試采取百分制計(jì)分。根據(jù)招聘崗位和考試情況確定筆試合格分?jǐn)?shù)線。在筆試合格分?jǐn)?shù)線以上，由高分到低分根據(jù)招聘人數(shù)10人以下的崗位按1:3的比例，10人及以上的崗位按1:2的比例，依次確定進(jìn)入面試人選。達(dá)不到規(guī)定比例的，按進(jìn)入面試人員的實(shí)有人數(shù)確定。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消招聘計(jì)劃。

（二）面試

城陽區(qū)衛(wèi)生和計(jì)生系統(tǒng)公開招聘面試工作由區(qū)事業(yè)單位招聘主管部門全程監(jiān)督，嚴(yán)格按照公布的面試方案組織實(shí)施。

有關(guān)面試具體事宜詳見青島城陽就業(yè)網(wǎng)（http://jy.chengyang.gov.cn）和青島城陽人民醫(yī)院網(wǎng)站（http://www.qdcyyy.com/）公布的面試方案。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。

四、成績(jī)核算

招聘崗位按筆試、面試成績(jī)各占50%的比例百分制加權(quán)計(jì)算應(yīng)聘人員的總成績(jī)。筆試成績(jī)、面試成績(jī)和考試總成績(jī)均采用百分制計(jì)分，并精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。

五、考察體檢

根據(jù)總成績(jī)，分招聘崗位，按1：1.5比例確定進(jìn)入考察范圍人員。未達(dá)到面試比例的，進(jìn)入考察范圍人員的面試成績(jī)不得低于60分。如1個(gè)錄用計(jì)劃中出現(xiàn)兩名以上應(yīng)聘人員考試總成績(jī)相同，則按筆試成績(jī)招聘單位負(fù)責(zé)按有關(guān)規(guī)定對(duì)擬聘用人員組織考察和體檢。對(duì)放棄考察體檢資格或考察、體檢不合格造成的空缺，可從進(jìn)入同一崗位考察范圍的人員中依次等額遞補(bǔ)。擬聘用人員名單公示后不再遞補(bǔ)。

六、聘用

對(duì)考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，經(jīng)7個(gè)工作日公示無異議的，由聘用單位或其主管部門提出聘用意見，連同資格審查、面試、體檢考核等原始資料報(bào)區(qū)事業(yè)單位公開招聘主管機(jī)關(guān)審核、備案。

符合聘用條件的，按相關(guān)規(guī)定發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員通知書》，簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度。聘用合同的簽訂和執(zhí)行按《青島市事業(yè)單位人員聘用暫行辦法》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

七、紀(jì)律

公開招聘將實(shí)行全程監(jiān)督，工作人員和應(yīng)聘人員要嚴(yán)格按照招聘簡(jiǎn)章、面試方案及有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行，如有弄虛作假，徇私舞弊等違反公開招聘考試紀(jì)律的行為，一經(jīng)查實(shí)，將參照《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法（試行）》（人社部發(fā)〔2009〕126號(hào)）的有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

八、有關(guān)說明

1、應(yīng)聘人員在報(bào)考期間，應(yīng)及時(shí)了解本次公開招聘規(guī)定網(wǎng)站青島城陽就業(yè)網(wǎng)（http://jy.chengyang.gov.cn）和青島城陽人民醫(yī)院網(wǎng)站（http://www.qdcyyy.com/）發(fā)布的最新通知，因個(gè)人原因錯(cuò)過重要信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負(fù)。

2、取消或核減計(jì)劃、進(jìn)入面試人員名單、面試事宜、考察、體檢和公示等事宜均在青島城陽就業(yè)網(wǎng)（http://jy.chengyang.gov.cn）和青島城陽人民醫(yī)院網(wǎng)站（http://www.qdcyyy.com/）予以公布。

3、政策咨詢電話：0532-87968697

監(jiān)督電話：0532-87866460（工作日接聽）

附件一2015年青島市城陽區(qū)衛(wèi)生計(jì)生系統(tǒng)公開招聘工作人員計(jì)劃表

附件二2015年青島市城陽區(qū)衛(wèi)生計(jì)生系統(tǒng)公開招聘工作人員報(bào)名登記表

附件三應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書

易賢網(wǎng)溫馨提示：

以上附件來源于青島市城陽人民醫(yī)院網(wǎng)，最近更新2015年9月30日。

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