云南省石油化工鍋爐壓力容器檢測中心站是經(jīng)云南省編制委員會批準成立的省級事業(yè)單位，經(jīng)費管理形式為財政全額供給，行政主管部門為云南煤化集團有限公司。為解決發(fā)展和人員不足，提高工作人員整體素質(zhì)，增強綜合競爭能力和服務(wù)水平，遵照《云南省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》（云人〔2004〕37號文）要求，經(jīng)省人力資源和社會保障廳批準，2011年面向社會公開招聘工作人員7名，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘原則

堅持德才兼?zhèn)涞臉藴?，遵循“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，采取考試與考核相結(jié)合的辦法，面向社會公開招聘。

二、招聘崗位

招聘崗位為特種設(shè)備檢測檢驗專業(yè)技術(shù)崗位。招聘部門為檢驗室。具體崗位為：壓力容器檢驗員、壓力管道檢驗員7名。

三、招聘對象及范圍

國家教育行政部門認可學歷的畢業(yè)生。

四、招聘條件

（一）基本條件：

1、具有中華人民共和國國籍；

2、遵紀守法，行為端正，無違反崗位職業(yè)道德及違法違紀的不良記錄；

3、具備招聘崗位所需的任職條件、執(zhí)業(yè)資格及技能要求；

4、應聘人員年齡一般應在35周歲以下（1976年10月31日后出生），具有相應專業(yè)高級職稱的專業(yè)技術(shù)人員年齡可適當放寬；

5、身體健康，能夠適應和滿足應聘崗位的工作要求；

6、具備應聘崗位所需的其它條件。

(二)崗位任職條件：

1、具有全日制高等教育化工機械、化工過程裝備及控制或特種設(shè)備檢驗相近專業(yè)本科以上學歷；持有UT、PT、MT、RT無損檢測資格者學歷可放寬至?？?；

2、社招人員應具有從事特種設(shè)備檢驗、安裝、修理等相關(guān)工作經(jīng)歷；

3、具有工程類助理工程師以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格者同等條件下優(yōu)先；

4、具有特種設(shè)備（壓力容器、壓力管道等）檢驗員資格、無損檢測（UT、PT、MT、RT等）資格證者同等條件下優(yōu)先。

五、招聘方式及程序：

(一)報名時間及要求：

1．報名時間：2011年9月21日——9月23日

2．報名方式：網(wǎng)上報名。

報名網(wǎng)址：云南人才網(wǎng)http://www.ynhr.com

網(wǎng)絡(luò)報名的流程：

登錄云南人才網(wǎng)——進入報名界面按報名系統(tǒng)提示填寫報名信息——上傳近期清晰免冠照的電子照片——等待審核——審核通過后網(wǎng)上繳費。

3.報名要求

①報考人員須在規(guī)定的時間內(nèi)報名；

②每個報考人員只能選擇報考一個崗位；

③每個崗位報名人數(shù)與計劃招聘數(shù)的比例不低于3:1方組織開考，未達到3:1比例的相應取消或遞減招聘崗位和人數(shù)。特殊崗位或緊缺專業(yè)人員未達到3:1招考比例的需經(jīng)省人力資源和社會保障廳批準方可開考。

④考生報名時應如實填寫本人相關(guān)情況及與本人聯(lián)系的具體方式。對不具備招聘條件、弄虛作假、隱瞞實情、提供虛假信息情況的人員，一經(jīng)查實取消考試資格或聘用資格。

4．資格審核：

①9月26日前用人單位在網(wǎng)上完成對報名人員的資格初審。

②面試前電話通知報考人員對報名信息進行資格復審。復審主要對應聘人員具備的資格條件的真實性及是否有不符合法律法規(guī)及上級規(guī)定的不適宜聘用為事業(yè)單位工作人員的情況。

復審時符合招聘條件的應聘人員須出具以下證件及材料：應屆畢業(yè)生持畢業(yè)證、學位證、身份證及《大中專畢業(yè)生就業(yè)推薦表》；社招人員持畢業(yè)證、學位證、身份證。

所有報考者均須攜帶上述相關(guān)證件原件、復印件、報考崗位所要求證件及近期免冠小一寸照片3張以及能說明個人業(yè)務(wù)水平、業(yè)績的材料參加資格復審。

③不按時提供材料的考生，視為自動放棄面試資格；提供的材料不符合招聘崗位要求的考生，取消面試資格。

5．繳費：通過審核的報名人員于2011年9月27-28日進行網(wǎng)上繳費。按照省發(fā)改委、財政廳關(guān)于事業(yè)單位應聘人員資格考試收費標準，報名參加本次考試的考生每人須繳納報名費100元。

6.通過資格審核人員請于2011年10月11-12日網(wǎng)上打印準考證。

（二）考試

1.考試時間及地點：以準考證通知的時間和地點為準。

2.考試?？荚嚪譃楣P試和面試兩部分。筆試內(nèi)容為招聘崗位所必須的基礎(chǔ)理論、專業(yè)理論和專業(yè)知識。主要考察應聘人員適應崗位要求的業(yè)務(wù)素質(zhì)。筆試結(jié)果在云南人才網(wǎng)公示。

3.面試。筆試結(jié)束后，由高分到低分依次確定面試人選，按照擬招聘人數(shù)與進入面試人數(shù)1:3的比例進行。面試采取答辯和實際操作方式進行，內(nèi)容為與招聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)知識和技能。主要考察應聘人員適應崗位要求的綜合素質(zhì)能力和實際操作能力。

4.面試時間、地點另行通知。

5.筆試和面試實行百分制，筆試成績加面試成績?yōu)榭偝煽?，筆試成績和面試成績各占總成績的50%。

（三）體檢

根據(jù)總成績的排序，從高到低擇優(yōu)確定參加體檢人選，體檢參照國家公務(wù)員體檢標準，由招聘單位統(tǒng)一組織參加體檢人員到指定醫(yī)院進行體檢，體檢費用由參檢人員自行承擔。

（四）考核

對體檢合格人員進行考核，由招聘單位的人事主管部門對擬聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力及實績等情況進行考核。

（五）公示及聘用

體檢、考核合格的擬聘人員在云南人才網(wǎng)進行公示，公示無影響聘用問題的，報省人力資源和社會保障廳審批同意后，辦理聘用手續(xù)并與用人單位簽訂聘用合同，納入事業(yè)單位在職職工管理，享受國家規(guī)定的工資、保險、福利待遇。

具有工程類（化工機械）高級技術(shù)職務(wù)任職資格或符合專業(yè)條件的博士學位人員可以直接考核聘用

（六）紀律與監(jiān)督

招聘工作實行政策公開、崗位公開、條件公開、過程公開、結(jié)果公開“五公開”制度，主動接受社會及有關(guān)部門的監(jiān)督。在招聘過程中有下列行為：(1)應聘人員偽造、涂改證件、證明，或以其他不正當手段獲取應聘資格的；

(2)應聘人員在考試考核過程中作弊的；

(3)招聘工作人員指使、縱容他人作弊，或在考試考核過程中參與作弊的；

(4)招聘工作人員故意泄露考試題目的；

(5)事業(yè)單位負責人違反規(guī)定私自聘用人員的；

(6)招聘工作組織機構(gòu)及工作人員違反規(guī)定或工作失誤，影響招聘工作公平、公正的。

有上述行為的，嚴肅處理。構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責任。

監(jiān)督電話：0871-3338221

（七）本招聘公告及未盡事宜由省石油化工鍋爐壓力容器檢測中心站負責解釋。

聯(lián)系人：婁冀黔；陳明

聯(lián)系電話：0871—3383787；0871—3338226

二〇一一年八月二十五日