2016年南昌市南昌縣招聘編外禁毒工作人員公告
來(lái)源:南昌縣人民政府 閱讀:854 次 日期:2016-02-23 10:18:08
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為全面推進(jìn)我縣社區(qū)戒毒(康復(fù))工作,深入開(kāi)展禁毒人民戰(zhàn)爭(zhēng),實(shí)現(xiàn)我縣禁毒斗爭(zhēng)形勢(shì)持續(xù)好轉(zhuǎn),根據(jù)《全國(guó)社區(qū)戒毒社區(qū)康復(fù)工作的規(guī)劃(2016-2020年)》精神,經(jīng)縣政府研究同意,在全縣招聘編外禁毒工作人員50名,具體招聘條件及待遇如下:

一、招聘崗位

區(qū)域 富山鄉(xiāng) 岡上鎮(zhèn) 廣福鎮(zhèn) 黃馬鄉(xiāng) 蔣巷鎮(zhèn) 涇口鄉(xiāng) 南新鄉(xiāng) 三江鎮(zhèn) 塔城鎮(zhèn) 塘南鎮(zhèn) 五星墾殖場(chǎng) 武陽(yáng)鎮(zhèn) 向塘鎮(zhèn) 東新鄉(xiāng) 幽蘭鎮(zhèn) 蓮塘鎮(zhèn) 小藍(lán)經(jīng)開(kāi)區(qū) 八一鄉(xiāng) 銀三角 共創(chuàng)總社 教育展館 總數(shù)
人數(shù) 1 1 1 1 5 2 3 1 1 3 1 3 4 2 3 7 2 3 1 3 2 50

備注:教育展館崗位為講解員。

二、招聘條件

(一)禁毒工作人員,招聘條件如下:

1、性別不限,以屬地招聘為原則,即所報(bào)崗位需具有相對(duì)應(yīng)屬地的本人戶(hù)口本或商品房房產(chǎn)證(本人、夫妻或父母房產(chǎn)證均可);

2、男性報(bào)名人員,年齡25周歲至45周歲,身高1.65米以上(含),大專(zhuān)及以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限,需熟悉計(jì)算機(jī)操作;

3、女性報(bào)名人員,年齡20周歲至40周歲,身高1.50米以上(含),大專(zhuān)及以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限,需熟悉計(jì)算機(jī)操作。

4、共創(chuàng)總社、蓮塘鎮(zhèn)、小藍(lán)經(jīng)開(kāi)區(qū)、銀三角、八一鄉(xiāng)5個(gè)區(qū)域的崗位視為同一屬地,具有上述區(qū)域的戶(hù)口本或房產(chǎn)證均可報(bào)考以上5個(gè)崗位。

(二)禁毒教育展館講解員,招聘條件如下:

女性,年齡20周歲至35周歲,身高1.55米以上(含),需蓮塘鎮(zhèn)戶(hù)口或商品房房產(chǎn)證(本人、夫妻或父母房產(chǎn)證均可),大專(zhuān)及以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限,五官端正、口齒清晰、普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn)。

(三)年齡計(jì)算方式:20周歲指1996年2月19日(含)之前出生,25周歲指1991年2月19日(含)之前出生,35周歲指1980年2月19日(含)之后出生,40周歲指1975年2月19日(含)之后出生,45周歲指1970年2月19日(含)之后出生。

(四)具有下列情形之一的,不得報(bào)考:1.受過(guò)刑事處罰、治安處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)、少年管教的;2.有犯罪嫌疑尚未查清的;3.有偷竊等不良行為的;4.配偶、直系血親和對(duì)本人有重大影響的旁系血親有被判處死刑、正在服刑或者在境內(nèi)外從事顛覆我國(guó)政權(quán)活動(dòng)的;5.本縣財(cái)政撥款的公安輔警員、交通協(xié)警員、城管協(xié)管員(2016年元月31日在冊(cè))不得報(bào)名;6.被以上單位辭退的人員不得報(bào)名;7.其它不宜報(bào)考的情形。

三、招聘方式及程序

1、報(bào)名時(shí)間:2016年2月29日——2016年3月4日正常工作日上班時(shí)間。

2、報(bào)名地點(diǎn):南昌縣人力資源和社會(huì)保障局三樓干部管理科。

3、報(bào)名時(shí)須提供本人有效身份證、戶(hù)口本、商品房房產(chǎn)證(夫妻、父母房產(chǎn)證的需提供關(guān)系證明)、畢業(yè)證的原件及復(fù)印件,隨同《報(bào)名表》(網(wǎng)上下載)2份,一并提交進(jìn)行資格審查;同時(shí)準(zhǔn)備近期正面免冠一寸同底彩色照3張。報(bào)名時(shí)繳納考試費(fèi)100元(兩科)。

四、考試方式

考試開(kāi)考比例為3:1,考試方式視各崗位報(bào)名情況而定,時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。計(jì)算機(jī)操作(打字速度測(cè)試)為必考項(xiàng)。

五、入闈人員公告

各崗位根據(jù)考試成績(jī)排名順序按招聘人數(shù)等額確定入闈人員(末位并列依次按學(xué)歷高低,畢業(yè)時(shí)間先后,參加工作時(shí)間長(zhǎng)短順序排名),并在網(wǎng)上予以公告。

六、體檢、政審

根據(jù)考試總成績(jī)排名,按擬聘人數(shù)等額確定體檢人員名單,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào)),《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)[2010]19號(hào))。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者承擔(dān)。放棄體檢或體檢不合格產(chǎn)生的空缺按考試成績(jī)排名依次遞補(bǔ)兩次。

體檢合格人員進(jìn)入政審,政審不合格(或自動(dòng)放棄)產(chǎn)生的空缺不再遞補(bǔ)。

體檢、政審由縣人社局、縣公安局組織實(shí)施。無(wú)違法犯罪記錄證明由用人單位統(tǒng)一提供。

七、公示

對(duì)體檢、政審合格的擬聘用人員,將在網(wǎng)上進(jìn)行公示。公示時(shí)間不少于七天。公示無(wú)異議,按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。

八、聘用

聘用人員實(shí)行編外合同制管理。政審合格擬錄人員辦理考核期聘用手續(xù),考核期2個(gè)月,考核期滿(mǎn)考核合格的,聘用單位與應(yīng)聘者簽訂勞動(dòng)合同并到南昌縣人力資源和社會(huì)保障局鑒證,合同期采取一年一聘(考核合格可續(xù)聘),考核不合格的取消聘用。

九、工資待遇

(一)工資標(biāo)準(zhǔn)

每月基本工資1537元+績(jī)效工資1200元(含浮動(dòng)工資700元左右+崗位工資200元+延時(shí)補(bǔ)貼300元)+工齡工資50元/年(工作滿(mǎn)一年工齡工資從50元開(kāi)始逐年遞增直至250元止)。

(二)績(jī)效工資總額在不超過(guò)限額(基礎(chǔ)數(shù)乘以單位總?cè)藬?shù))的前提下,用人單位根據(jù)日??己饲闆r,可以在績(jī)效工資基數(shù)(1200元/月)上下浮動(dòng)。

(三)用人單位為受聘人員繳納“五險(xiǎn)”,其中單位部分由縣政府財(cái)政解決,個(gè)人部分由應(yīng)聘者個(gè)人承擔(dān)。

十、其他

1、招聘工作接受社會(huì)各方面的監(jiān)督,監(jiān)督電話(huà)為0791-85712813(南昌縣人社局)。

2、招聘工作資格審查貫穿始終,請(qǐng)考生仔細(xì)對(duì)照所報(bào)崗位條件,誠(chéng)信報(bào)考,不符合崗位條件者,請(qǐng)勿報(bào)名和參加考試。凡弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí)即取消聘用資格。凡因考生個(gè)人弄虛作假造成的后果,由考生個(gè)人負(fù)責(zé)。

3、在招聘考試中被發(fā)現(xiàn)違紀(jì)的人員,嚴(yán)格按《違紀(jì)處理辦法》處理,嚴(yán)重的將禁考三年。

4、應(yīng)聘人員、聘用單位和從事招聘工作的人員有《南昌市市縣(區(qū))鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)事業(yè)單位統(tǒng)一組織公開(kāi)招聘實(shí)施意見(jiàn)的通知》(洪府廳發(fā)【2012】48號(hào))第七(一)條所列情形的,要實(shí)行回避。

5、招聘工作各階段具體安排均在南昌縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(http://rsj.ncx.gov.cn/)公告,不再以其他方式通知,參考人員因未看到公告而影響錄用等一切后果自行承擔(dān)。

6、本公告由縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋?zhuān)ㄗ稍?xún)電話(huà):85712813)。

7、未盡事宜按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

南昌縣人力資源和社會(huì)保障局

2016年2月19日

附件:南昌縣招聘編制外工作人員考試報(bào)名表

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