因工作需要，擬面向校內(nèi)事業(yè)編制人員公開招聘發(fā)展規(guī)劃辦公室管理人員3名?，F(xiàn)將本次招聘的有關(guān)事項(xiàng)公布如下：

一、招聘范圍

面向本校事業(yè)編制招聘。

二、招聘崗位

（一）規(guī)劃處規(guī)劃管理崗 1人；

（二）督查評估處督查管理崗1人；

（三）綜合處綜合管理崗1人。

三、招聘基本要求和條件

（一）堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，擁護(hù)黨的路線、方針和政策，遵紀(jì)守法，有良好的思想素質(zhì)和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)穆殬I(yè)操守，善于團(tuán)結(jié)同志。

（二）本科或以上學(xué)歷，身心健康。

（三）熱愛高校行政管理工作，具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任心，愛崗敬業(yè)，廉潔勤政，服務(wù)意識強(qiáng)，辦事效率高，能按時(shí)完成工作任務(wù)。

（四）有一定的管理工作經(jīng)驗(yàn)和履行職責(zé)需要的管理知識，有相當(dāng)?shù)挠?jì)算機(jī)應(yīng)用水平，能熟練掌握基本辦公軟件的使用。其中：

申請規(guī)劃管理崗者，應(yīng)具有較強(qiáng)的文字表達(dá)能力和歸納總結(jié)能力，有志于從事發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃的制定與實(shí)施工作。

申請督查管理崗和綜合管理崗者，應(yīng)具有較強(qiáng)的文字表達(dá)能力和口頭表達(dá)能力，以及較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力。

（五）應(yīng)聘人員如獲聘，在獲聘崗位的第一個(gè)受聘期內(nèi),原則上不能應(yīng)聘另一新的崗位,因工作需要調(diào)整受聘人的工作崗位或組織推薦應(yīng)聘高一級職位的除外。

四、招聘程序、方法和時(shí)間安排

（一）受理報(bào)名：請應(yīng)聘者將《中山大學(xué)公開招聘人員自薦（推薦）表》（請點(diǎn)擊下載），身份證、學(xué)歷證書等證明材料復(fù)印件交發(fā)展規(guī)劃辦公室綜合處（舊生物樓西梯236室）張老師處；電子版請發(fā)送至fgbzhc@mail.sysu.edu.cn。有關(guān)應(yīng)聘材料代為保密，恕不退還。

報(bào)名時(shí)間： 2016年2月26日---2016年3月3日

（二）資格審查

（三）面試

（四）組織考察

（五）確定人選，按程序報(bào)批

（六）聘用

五、聘用和待遇

對新聘用的干部實(shí)行聘任制，試用期半年。試用期滿后，實(shí)行雙向選擇。凡經(jīng)確認(rèn)的，聘期四年（含試用期）。待遇按學(xué)校規(guī)定。

六、其他說明

若應(yīng)聘人員不符合招聘崗位需求，招聘單位可不確定人選，并可申請?jiān)搷徫辉俅握衅浮?

聯(lián)系地址：中山大學(xué)南校區(qū)舊生物樓西梯236室發(fā)展規(guī)劃辦公室綜合處

聯(lián)系人：張忠老師

聯(lián)系電話：84115855

中山大學(xué)人力資源管理處

2016年2月26日