為加強學校人才隊伍建設(shè)，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》、人事部令第6號、《貴州省事業(yè)單位新增人員公開招聘暫行辦法》（黔人發(fā)〔2006〕4號）、《貴州省事業(yè)單位公開招聘操作辦法（試行）的通知》（黔人社廳發(fā)〔2013〕10號）和市組通〔2012〕77號等文件要求，經(jīng)市直事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導小組會議研究，決定面向社會公開招聘工作人員34名。為確保本次公開招聘工作順利進行，結(jié)合學校實際，特制定如下招聘實施方案。

一、組織領(lǐng)導

為確保本次招聘工作順利實施，成立銅仁幼兒師范高等專科學校公開招聘工作領(lǐng)導小組。領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室在學校組織人事部，具體負責本次招聘的日常工作。

二、招聘原則和工作程序

公開招聘工作按照德才兼?zhèn)涞臉藴?，遵循民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則，實行公開條件、公開報名、公開考試、公開聘用、公開監(jiān)督，并按照編制招聘計劃、發(fā)布公告、報名、資格審查、筆試、面試（含專業(yè)測試）、體檢、考察、公示、聘用的程序進行。

三、招聘人數(shù)

本次計劃公開招聘工作人員34名。其中：專業(yè)技術(shù)崗位33名，管理崗位1名。具體招聘職位及條件詳見《銅仁幼兒師范高等?？茖W校2016年公開招聘工作人員職位及條件一覽表》（附件1）。

四、招聘對象及條件

（一）招聘對象

具有全日制普通高校?？萍耙陨蠈W歷的應、往屆畢業(yè)生，不含定向到具體行業(yè)或單位的2016年畢業(yè)的定向生和委培生。

（二）招聘條件

1. 具有中華人民共和國國籍。

2. 擁護中華人民共和國憲法，具有良好的思想政治素質(zhì)，遵紀守法，誠實守信，品行端正。

3. 年齡要求：年齡在18周歲以上（1998年5月4日以前出生），35周歲（1981年5月4日以后出生）以下；具有碩士研究生及以上學歷學位的報考人員或副高及以上專業(yè)技術(shù)職稱的報考人員年齡放寬到40周歲（1976年5月5日以后出生）。

4. 身體健康，符合應聘崗位要求的身體條件。

5. 符合報考職位所需學歷學位及其他資格條件。

下列人員不能報考：

1、經(jīng)公開招考錄用的公務員、參照公務員法管理機關(guān)（單位）的工作人員，未滿最低服務年限的；2.截止2016年 5月4日服務期未滿一屆仍在崗的“農(nóng)村義務教育階段學校教師特設(shè)崗位計劃”人員。

3.曾因犯罪受過刑事處罰的。

4.曾被開除公職或在機關(guān)（含參照公務員法管理機關(guān)<單位>）、事業(yè)單位被辭退未滿5年的。

5. 在各級招聘考試中被認定有舞弊等行為且仍在不得報考期限內(nèi)的。

6.有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的。

五、招聘程序

（一）發(fā)布招聘信息

本次公開招聘信息在銅仁網(wǎng)（www.tongren.gov.cn）、銅仁市人力資源和社會保障網(wǎng)（www.gztr.lss.gov.cn）和銅仁幼兒師范高等?？茖W校網(wǎng)（www.tryz1919.cn）發(fā)布。

（二） 報名

報名采取現(xiàn)場集中報名的方式進行，報考人員要根據(jù)自己的年齡、學歷、專業(yè)等情況，認真對照招聘對象、職位和資格條件，選擇符合本人報考條件的職位。每位報考人員只能選擇一個職位報名。招聘計劃與報名人數(shù)比例原則上不得低于1：3，報名人數(shù)達不到規(guī)定比例的，該職位招聘計劃予以調(diào)減或取消。報名信息必須真實、準確，對偽造虛假信息，騙取考試或聘用資格的，一經(jīng)查實，取消資格。報考信息填寫錯漏和考生報名時提供的聯(lián)系方式無法聯(lián)系上考生本人造成后果的，責任由考生本人承擔。

1. 報名時間：2016年5月4日至5月8日

上午8:30-12:00，下午14:30-17:00。

2. 報名地點：銅仁幼兒師范高等?？茖W校組織人事部（銅仁市川硐教育園區(qū)幼兒師專行政辦公樓一樓大廳）。

聯(lián)系方式： 辦公室電話：0856-5322517

謝老師：18083208805，劉老師：18083208636

3. 報名所需材料：

應聘人員須提供有效居民身份證（含有效臨時居民身份證）、畢業(yè)證（2016年應屆畢業(yè)生提供就業(yè)推薦表）和職位所需相應資格證件原件及復印件各1份，一寸近期同底免冠彩色照片4張。在職人員須持所在單位及其主管部門（中小學教師須持當?shù)乜h級教育行政主管部門出具的同意報考證明）和當?shù)赝壗M織人社部門同意報考證明原件。

4.報名程序：

（1）考生須下載填寫《銅仁幼兒師范高等?？茖W校公開招聘工作人員報名表》（附件2）并附相關(guān)報名材料，進行資格審查。

（2）資格審查合格后，到繳費處繳費，繳費完成后，把繳費收據(jù)交回報名處視為報名成功。

（三） 資格審查：

資格審查明確專人負責，審查合格的由審查人簽名確認，并加蓋單位公章。

1. 資格審查需提供的材料包括畢業(yè)證 （2016年應屆畢業(yè)生持就業(yè)推薦表）、有效《居民身份證》及招聘職位所需條件的證件原件及復印件各一份；具有專業(yè)技術(shù)職務任職資格的應聘人員，須分別提供相應的專業(yè)技術(shù)職務任職資格證書原件及復印件；在職人員需提供所在單位主管部門和組織人社部門同意報考的證明，并附個人工作簡歷。

2. 報名費用：資格審查合格的應聘人員每人交報名考試考務費100元。

3. 資格審查貫穿本次招聘工作的始終，在公開招聘過程任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應聘人員資格條件不符合招聘方案要求的，一經(jīng)查實，隨時取消其應聘資格。

（四）準考證領(lǐng)?。?/P>

準考證發(fā)放時間：2016年5月18日至20日

（8:30-12:00， 14:30-17:00）。

準考證發(fā)放地點：銅仁幼兒師范高等專科學校組織人事部 （考生憑交費憑證和有效《居民身份證》領(lǐng)?。?/P>

六、考試時間和地點

（一）筆試

筆試實行閉卷考試，統(tǒng)一管理，統(tǒng)一命題、統(tǒng)一制卷、統(tǒng)一考試時間，試卷分值為100分，筆試成績實行百分制，按“四舍五入”保留小數(shù)點后兩位有效數(shù)字。

1. 筆試內(nèi)容

專任教師、輔導員、教輔人員，筆試內(nèi)容為教育學、教育心理學、教師職業(yè)道德規(guī)范和時事政治；財務人員、保衛(wèi)人員，筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識和行政職業(yè)能力測驗。

注：本次招聘不指定任何考試用書，也不組織舉辦或委托其他機構(gòu)舉辦任何形式的培訓班。

2. 時間：2016年5月22日上午9：00-11：30。

3. 地點：銅仁幼兒師范高等專科學校教學樓（具體見準考證）。

4. 考生須持有效居民身份證（含有效臨時居民身份證）和準考證按時到指定地點參加筆試考試。

（二）面試（專業(yè)測試）

面試采取結(jié)構(gòu)化面試、試講、專業(yè)測試等方式進行，面試成績實行100分制。同一職位進入面試（專業(yè)測試）人員原則上按計劃招聘人數(shù)1:3的比例依照筆試成績從高分到低分確定。達不到1：3比例職位的考生全部進入面試（專業(yè)測試）。末位并列時，同時確定為進入面試（專業(yè)測試）人員。

面試時間另行通知。

（三）成績計算

考生綜合成績按筆試成績占50%，面試（含專業(yè)測試）成績占50%計算，綜合成績按“四舍五入”保留小數(shù)點后兩位有效數(shù)字?？忌木C合成績60分為合格，不合格者不得進入體檢。筆試、面試和綜合成績將在銅仁幼兒師范高等?？茖W校網(wǎng)（www.tryz1919.cn）公布。

七、體檢

體檢人員按各招聘職位計劃數(shù)從參考人員的綜合成績中依照高分到低分1:1的比例確定（同一職位合格考生綜合成績名次出現(xiàn)末位并列的，以筆試成績高的考生進入體檢；如筆試成績相同的，另作加試，以加試成績高的考生進入體檢）。體檢工作程序、項目及標準參照貴州省2016年公務員考試錄用體檢標準及程序進行。由銅仁幼兒師范高等專科學校公開招聘工作領(lǐng)導小組辦公室具體組織實施，并在指定的醫(yī)院進行，體檢費用由考生自理。

放棄體檢或體檢不合格的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格，空缺職位不予遞補。

八、考察

體檢合格人員列入考察對象。考察采取面談、查閱個人檔案、走訪等方式進行。在職考生考察內(nèi)容主要為“德、能、勤、績、廉”五個方面，注重工作實績；未就業(yè)的考生主要側(cè)重于在校表現(xiàn)和現(xiàn)實表現(xiàn)的考察?？疾煲龅饺?、客觀、公正。

在考察中發(fā)現(xiàn)有下列情況之一者，即取消聘用資格：

1. 不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致。

2. 有嚴重的違法違紀行為或被司法機關(guān)確定為犯罪嫌疑人。

3. 沒有考察依據(jù)（如個人檔案）或報名時提供虛假證明、材料。

4. 不符合招聘對象，或不符合報考條件及職位表中要求的其他資格條件。

5. 考察時，9月30日前未能交驗招聘職位所需的學歷學位證書和資格條件證書的。

6. 其它經(jīng)銅仁幼兒師范高等?？茖W校公開招聘工作領(lǐng)導小組研究確定不能聘用的。

九、聘用審批

1. 經(jīng)筆試、面試（專業(yè)測試）、體檢、考察合格的人員，確定為擬聘用人員，在銅仁網(wǎng)、銅仁市人力資源和社會保障局網(wǎng)和銅仁幼兒師范高等專科學校網(wǎng)進行公示（網(wǎng)址同上）。

2. 公示結(jié)束不影響其聘用的，由銅仁幼兒師范高等?？茖W校組織人事部報市人力資源和社會保障局按程序辦理聘用相關(guān)手續(xù)。

3. 聘用人員實行一年試用期，試用期滿，經(jīng)考核合格的，正式聘用，考核不合格的則取消其聘用資格。

十、招聘紀律

招聘工作嚴格遵循民主、公平、公開、擇優(yōu)的原則，接受紀檢監(jiān)察機關(guān)和社會各界的監(jiān)督。從事招聘考試、考察的工作人員與報考者有回避關(guān)系的，應當實行公務回避。堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象。如有違紀情況發(fā)生，對考生取消聘用資格，對違紀的相關(guān)人員給予紀律處分。

十一、其他

本實施方案由銅仁幼兒師范高等?？茖W校公開招聘工作領(lǐng)導小組辦公室負責解釋。未盡事宜由銅仁幼兒師范高等?？茖W校公開招聘工作領(lǐng)導小組研究確定。

咨詢電話：0856-5322517（銅仁幼兒師專組織人事部）

監(jiān)督電話：0856-5211655（銅仁市第六紀工委）0856-5322553（銅仁幼兒師專紀檢監(jiān)察室）

附件：報名表.doc

招聘工作人員職位及條件表

銅仁幼兒師范高等專科學校公開招聘工作領(lǐng)導小組

2016年3月29日