——參加某醫(yī)藥管理部門的招考 (共5題)

一、應試人員提前30分鐘到指定候考室集中，并進行面試順序抽簽。

二、主任評委宣布面試開始，工作人員按順序引導應試者入場。  

三、應試者到位后，主任評委向應試人員宣讀指導語并簡要交代面試規(guī)則、注意事項等。指導語：

×號考生，你好。首先祝賀你順利通過了筆試，歡迎參加今天的面試。請你來，是希望通過交談，增進對你的直接了解。我們會問你一些問題，有些和你過去的經驗有關，有些要求你發(fā)表自己的見解。對我們的問題，希望你能認真和實事求是地回答，盡量反映自己的實際情況、真實想法。在后面的考核階段，我們會核實你所談的情況。、對你所談的個人信息，我們會為你保密。面談的時間為30分鐘左右，回答每個問題前，你可以先考慮一下，不必緊張?；卮饡r，請注意語言要簡潔明了。好，現在就讓我們開始。

3．病人對醫(yī)院有意見，說醫(yī)院藥價過高，如果你作為藥政處的處長，對這個問題怎樣解決？

【解答提示】群眾的反映是正確的，確實醫(yī)院藥價過高，要解決這個問題，我認為必須從如下幾個方面解決。

(1)進行醫(yī)療體制改革，實行醫(yī)藥分家。如果實行醫(yī)藥分家，就有可能從根本上解決藥價過高的問題。

(2)現在藥價過高的一個重要原因就是藥的回扣泛濫，公司和一些藥販子為了推銷藥品，給醫(yī)院有關人員的回扣很高，這樣就提高了藥價。因此，建議對有關人員加強教育，另外應采取有關措施處罰授受回扣的行為，就有可能降低藥價。

(3)對藥品價格進行限價銷售。由物價部門對藥品進行成本核價，然后進行限價銷售，這也是降低藥品價格的一個重要措施。