2016年駐馬店市中心醫(yī)院招聘編外人事代理人員方案
來源:駐馬店市中心醫(yī)院 閱讀:1114 次 日期:2016-05-20 11:30:56
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駐馬店市中心醫(yī)院是一所三級綜合性醫(yī)院。其中編制床位1700張,目前開放床位2125張,年門診病人達106萬人次,年收住院病人85918人次,駐馬店市緊急救援中心、臨床醫(yī)學檢驗中心等設在我院。目前因我院正在積極創(chuàng)建三級甲等醫(yī)院,按照《三級醫(yī)院評審標準實施細則》規(guī)定,存在專業(yè)技術及管理人員數(shù)量嚴重不足,根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令〔2005〕第6號)和省委組織部、省人事廳《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》(豫人社〔2015〕第55號),經(jīng)市衛(wèi)計委駐衛(wèi)黨〔2016〕6號文件批準,醫(yī)院計劃招聘50名專業(yè)技術及管理人員,實行編外人事代理管理。

一、招聘計劃及對象

計劃招聘50名。招聘對象為符合報考資格條件及崗位要求的國家承認??埔陨蠈W歷專業(yè)技術及管理人員。

二、報考資格條件

(一)具備下列資格條件的人員可以報考:

1、具有中華人民共和國國籍;

2、遵守憲法和法律;

3、具有良好的品行;

4、現(xiàn)在三級綜合醫(yī)院從業(yè),連續(xù)工作半年以上;

5、身體健康,具有正常履行職責的身體條件;

6、符合崗位要求的年齡條件(34歲以下,即1982年1月1日以后出生);

7、招聘崗位要求的其他條件。

(二)有下列情形之一的人員不得報考:

1、刑事處罰期限未滿或者涉嫌犯罪正在接受調查的人員;

2、尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;

3、曾在公務員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有舞弊行為等嚴重違反招聘紀律行為的人員。

三、信息發(fā)布

駐馬店市衛(wèi)計委官網(wǎng)(http://www.zmdwsj.gov.cn/)和駐馬店市中心醫(yī)院官網(wǎng)(http://www.zmdszxyy.cn/)為本次公開招聘工作的專用網(wǎng)站,招聘的有關信息及事項,均通過兩個網(wǎng)站進行發(fā)布,請注意查詢。

四、報名與資格審查

(一)報名時間:2016年5月24日8:00至5月26日17:30。

(二)報名地點:駐馬店市中心醫(yī)院人事科(中華路西段747號)。

(三)報名辦法:現(xiàn)場報名。

(四)報名須提交的材料:

1、本人填寫的《駐馬店市中心醫(yī)院招聘人事代理人員報名登記表》(附件2)一式2份。(本頁最下方下載!可到駐馬店市中心醫(yī)院官網(wǎng)http://www.zmdszxyy.cn/下載)

2、報名時需攜帶本人照片2張(要求:單色背景,正面、2寸免冠近期證件照),本人有效二代身份證、畢業(yè)證(原件及復印件各1份),報考人員所在單位同意報考證明(注明具體工作時間并加蓋人事專用章及提供人事科電話號碼)和工資發(fā)放證明(加蓋發(fā)放單位財務專用章及財務科電話號碼),已備資格審查。

報考人員每人只能選擇一個崗位(專業(yè))報名,報考人員報名與參加考試時使用的身份證必須一致。

(五)資格審查:主要審查報考者是否符合招聘崗位規(guī)定的專業(yè)、學歷和年齡等要求。資格審查貫穿于招聘工作的全過程。凡發(fā)現(xiàn)報考者與所報崗位要求的資格條件不符以及提供虛假材料的,即取消其考試及人事代理資格。

(六)領取準考證

資格審查合格者,持本人有效身份證及報名費票據(jù)到市中心醫(yī)院領取《準考證》。逾期不領者,視為自動放棄。準考證領取時間另行通知。

五、考試

(一)筆試

筆試工作由市中心醫(yī)院組織實施,采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一評分的方式進行。委托專門考試機構或高等院校承擔命題和閱卷工作。筆試成績滿分100分。

筆試內容:醫(yī)療衛(wèi)生崗位(醫(yī)學影像技師、放療物理師、超聲醫(yī)師、醫(yī)技)考試內容為醫(yī)學基礎知識;護理崗位考試內容為護理基礎知識,其他崗位(藥學、財務、管理)考試內容為衛(wèi)生公共基礎知識。參加考試時,應試者須持本人準考證、有效身份證方可進入考場??荚嚂r間、地點及注意事項以準考證為準。

(二)面試

根據(jù)筆試成績,按擬招聘人數(shù)1:3的比例從高分到低分確定參加面試人員,筆試有缺考或作弊的,不得進入面試。報考人數(shù)達不到1:3的崗位,直接進入面試。

面試采用結構化面試的方式進行。面試工作方案另行制定,面試時間另行通知。

(三)考試總成績

考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

直接進入面試的,考試總成績=面試成績。

筆試成績、面試成績、考試總成績均按四舍五入保留兩位小數(shù)。

六、體檢和考察

根據(jù)考試總成績,按崗位招聘人數(shù)從高分到低分等額確定參加體檢人員,出現(xiàn)末位并列情況的,筆試成績高者優(yōu)先。

體檢主要檢查被檢人員的身體健康狀況能否適應招聘崗位要求,體檢按原人事部、原衛(wèi)生部《關于印發(fā)〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉的通知》(國人部發(fā)〔2005〕1號),原人事部辦公廳、原衛(wèi)生部辦公廳《關于印發(fā)〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(國人廳發(fā)〔2007〕25號),人力資源和社會保障部、原衛(wèi)生部《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號),人力資源和社會保障部、原衛(wèi)生部、國家公務員局《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)[2012]65號),人力資源和社會保障部、國家衛(wèi)生和計劃生育委員會、國家公務員局《關于印發(fā)<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>有關修訂內容的通知》(人社部發(fā)[2013]58號)等有關規(guī)定,以及省委組織部、省人力資源和社會保障廳、省公務員局《關于印發(fā)<河南省公務員錄用體檢組織工作流程(試行)>的通知》(豫人社辦〔2013〕88號)的要求進行。

對體檢合格的人員確定為考察對象。具體考察工作按照《駐馬店市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法(試行)》(駐組發(fā)〔2006〕2號)制定考察工作方案,并組織實施。

七、公示和辦理聘用手續(xù)

根據(jù)考察結果,確定并公示擬聘用人員名單,公示時間不少于7個工作日,公示期滿無異議后,按照規(guī)定程序和用人單位的管理辦法實行人事代理并辦理相關手續(xù)。

新聘用人員在接到聘用通知后,必須在規(guī)定時間內辦理有關手續(xù),到市中心醫(yī)院報到。對無正當理由逾期不報到者,取消其聘用資格。對新聘用人員實行合同管理,用人單位與新聘用人員簽訂聘用合同。

新聘用人員實行試用期制度,試用期按有關規(guī)定執(zhí)行。試用期滿由市中心醫(yī)院進行綜合考察,合格的按管理權限和有關規(guī)定辦理正式聘用手續(xù);不合格的,取消其聘用資格。新聘用人員試用期間及試用期滿后的工資福利待遇,按照單位有關規(guī)定執(zhí)行。

八、紀律要求

此次招聘工作涉及面廣,社會影響大,招聘工作全過程接受紀檢監(jiān)察部門的監(jiān)督,在招聘過程中如出現(xiàn)影響公開、公平、公正招聘等違法違紀行為的,按照紀檢監(jiān)察的有關規(guī)定處理,情節(jié)特別嚴重的,造成不良的社會影響,招聘結果無效,并追究相關人員的責任。要切實增加工作透明度,堅持招聘方案、資格條件、考試成績、聘用結果公開,對于報名和資格審查、體檢、考察等環(huán)節(jié)的情況,也要采用適當?shù)男问竭M行公示,主動接受社會各界監(jiān)督,確保公開招聘工作的順利進行。

市中心醫(yī)院成立招聘工作辦公室,具體負責招聘的各項工作。

本方案由駐馬店市中心醫(yī)院解釋。

咨詢電話:0396-2726211。

監(jiān)督舉報電話:0396-2726212。

駐馬店市中心醫(yī)院

2016年5月17日

附件:1、駐馬店市中心醫(yī)院公開招聘人員崗位表

2、駐馬店市中心醫(yī)院招聘人事代理人員報名登記表

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