許昌市鄢陵縣2016年招聘農(nóng)村中小學(xué)教師實(shí)施方案
來源:鄢陵縣人民政府 閱讀:653 次 日期:2016-05-21 10:58:53
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為加強(qiáng)我縣教師隊(duì)伍建設(shè),優(yōu)化教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu),促進(jìn)我縣教育體育事業(yè)健康持續(xù)發(fā)展,確保農(nóng)村中小學(xué)校主要學(xué)科的教師數(shù)量和質(zhì)量,滿足教育教學(xué)工作需要。按照《鄢陵縣人民政府關(guān)于建立和完善教師補(bǔ)充機(jī)制的意見》(鄢政〔2012〕25號)、《中共鄢陵縣委 鄢陵縣人民政府關(guān)于進(jìn)一步加快教育改革發(fā)展建設(shè)教育強(qiáng)縣的意見》(鄢發(fā)〔2015〕15號)“每年根據(jù)中小學(xué)退休教師人數(shù)的80%招聘新教師”之規(guī)定,采取“公開、公平、公正、擇優(yōu)”的原則面向社會公開招聘一批中小學(xué)教師,充實(shí)到陶城鎮(zhèn)、望田鎮(zhèn)、只樂鎮(zhèn)、大馬鎮(zhèn)、南塢鄉(xiāng)、張橋鎮(zhèn)、彭店鎮(zhèn)7個鄉(xiāng)鎮(zhèn)任教。為使招聘工作順利進(jìn)行,特制定本方案。

一、招聘崗位及人數(shù)

本次計(jì)劃招聘中小學(xué)教師100名,其中:初中教師23人(語文6人,數(shù)學(xué)6人,英語4人,物理3人,化學(xué)4人)。小學(xué)教師77人(語文23人,數(shù)學(xué)21人,體育12人,音樂11人,美術(shù)10人)。

本次招聘崗位的報(bào)名人數(shù)與擬招聘人數(shù)的比例不得低于3:1,達(dá)不到3:1的,需相應(yīng)核減擬招聘崗位人數(shù)。核減后達(dá)不到比例要求的,該崗位取消。

二、招聘人員基本條件

1.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),擁護(hù)中華人民共和國憲法,遵守法律,享有公民政治權(quán)利。

2.熱愛教育體育事業(yè),能自覺履行《教師法》規(guī)定的各項(xiàng)義務(wù)。

3.遵守教師職業(yè)道德,有敬業(yè)奉獻(xiàn)和改革創(chuàng)新精神。

4.品行端正,無違法違紀(jì)記錄。

5.年齡為1986年1月1日(含1日)后出生。

6.2016年以前(含2016年)畢業(yè)的普通全日制專科及以上學(xué)歷的畢業(yè)生。

7.必須具備相對應(yīng)的教師資格證。高中或中學(xué)教師資格證可以報(bào)考低一級崗位,小學(xué)教師資格證不得報(bào)考中學(xué)教師崗位。

8.報(bào)考體、音、美學(xué)科的考生專業(yè)必須與其報(bào)考崗位相對口。

9.身體健康,五官端正,符合國家公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定的身體條件。

10.按照規(guī)定要求填寫報(bào)名表。

11、有下列情形之一的人員不得報(bào)考:

⑴曾因犯罪受過刑事處罰的。

⑵涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的。

⑶機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職在編工作人員。

⑷正在服務(wù)期特崗教師、“三支一扶”的人員

⑸其他不符合招聘資格條件要求的。

三、報(bào)名

(一)報(bào)名時間、地點(diǎn)

1.報(bào)名時間:2016年5月23日至2016年5月 27日(上午:9:00-12:00,下午15:00-18:00 )。

2.報(bào)名地點(diǎn):鄢陵縣教育體育局人事股401辦公室

(二)報(bào)名材料

1.報(bào)考者在報(bào)名時須攜帶本人身份證、畢業(yè)證、教師資格證原件及復(fù)印件各一份。復(fù)印件統(tǒng)一使用A4紙復(fù)印。

2.2016年畢業(yè)的統(tǒng)招生報(bào)名時未取得畢業(yè)證書須持畢業(yè)院校出具的相關(guān)證明材料。

3.小二寸藍(lán)底近期免冠照片5張。

 (三)報(bào)名程序

1.本次招聘采取現(xiàn)場報(bào)名。

2.報(bào)考者持所需材料到縣教育體育局人事股,由縣招聘教師工作組人員對報(bào)名人員進(jìn)行資格初審,審查后領(lǐng)取報(bào)名表一式兩份(每人限報(bào)一個崗位)。資格審查貫穿整個招聘工作全過程。

3.現(xiàn)場采集本人圖像信息。

四、招聘辦法

招聘實(shí)行筆試、面試相結(jié)合的方法。筆試、面試各為100分,總成績=筆試成績+面試成績。

根據(jù)各崗位的招聘人數(shù),按照筆試成績從高分到低分按1︰1.5的比例進(jìn)入面試,最后一名如有多名筆試成績相同,一并確定面試人選。面試后,根據(jù)各崗位招聘人數(shù),按筆試和面試的總成績,從高分到低分按1:1的比例參加體檢。

五、考試

(1)考試時間及地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。領(lǐng)取準(zhǔn)考證時間:2016年6月27日—29日三天。本人持身份證到報(bào)名點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證,逾期不領(lǐng)者視為自動放棄。

(2)筆試。筆試滿分100分。筆試內(nèi)容:教育學(xué)、心理學(xué)、教材教法、教育法規(guī)、教育新理念。

(3)面試。面試滿分100分。面試采取說課的方式進(jìn)行,主要考察應(yīng)聘者的綜合素質(zhì)。面試時間、地點(diǎn)另行通知。

六、公示。在鄢陵縣政府網(wǎng)公示相關(guān)信息,公示期5天。筆試后,公示面試入圍人員名單。面試后,公示總成績?nèi)雵w檢人員名單。

七、體檢。參照《公務(wù)員體檢辦法和標(biāo)準(zhǔn)》對總成績?nèi)雵藛T進(jìn)行體檢。

八、政審。對總成績?nèi)雵殷w檢合格人員的資格條件和政治表現(xiàn)進(jìn)行審查。

九、錄用

1. 體檢、考察合格的人員確定為擬聘用人員,并向社會公示5個工作日,無異議后,按照規(guī)定程序和管理分工辦理聘用、入編等相關(guān)手續(xù)。工資待遇從上崗次月開始執(zhí)行。

2.如出現(xiàn)崗位空缺,按照各崗位報(bào)考者的總成績從高到低的順序遞補(bǔ)錄用。

3、若同一學(xué)科崗位出現(xiàn)總分相同的情況,依次按照筆試成績高低的順序確定排名。

4、擬聘用人員必須參加崗前培訓(xùn)。培訓(xùn)合格者與用人單位簽訂聘用合同,合同期限為6年。如擅離職守,按有關(guān)規(guī)定處理。

十、信息發(fā)布和政策咨詢

鄢陵縣人民政府網(wǎng)站(http://www.yanling.gov.cn )為本次公開招聘工作的專用網(wǎng)站,有關(guān)考試招聘的信息及相關(guān)事項(xiàng),均通過該網(wǎng)站進(jìn)行發(fā)布,請注意查詢。

本次公開招聘工作由鄢陵縣紀(jì)委、監(jiān)察局進(jìn)行監(jiān)督。

本方案未盡事宜由鄢陵縣招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

鄢陵縣教育體育和科學(xué)技術(shù)局

鄢陵縣人力資源和社會保障局

2016年5月19日

附件:2016年新招聘100名教師分配一覽表

更多信息請查看河南省教師招聘考試
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