堯都農(nóng)商銀行經(jīng)中國(guó)銀監(jiān)會(huì)批準(zhǔn)，在原臨汾市堯都區(qū)農(nóng)村信用合作聯(lián)社基礎(chǔ)上，于2010年12月21日改制組建為股份制農(nóng)村商業(yè)銀行。根據(jù)工作需要，現(xiàn)面向社會(huì)招聘工作人員62名。

一、招聘原則

公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。

二、職位及名額

招聘職位及名額：堯都農(nóng)商銀行擬設(shè)立晉中分行（地址在晉中市榆次區(qū)），招聘工作人員62名。招聘主要崗位為：業(yè)務(wù)經(jīng)理崗、文秘崗、財(cái)務(wù)崗、信貸崗、前臺(tái)營(yíng)業(yè)崗等。

三、公開招聘資格條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，享有公民政治權(quán)利，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)。

2.女身高1.60米以上，男身高1.70米以上。

3.遵紀(jì)守法，無(wú)違規(guī)違紀(jì)違法等不良記錄。品行端正，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，具有良好的職業(yè)操守和團(tuán)隊(duì)精神，有一定的組織協(xié)調(diào)能力。

4.身體健康。

5.戶口所在地為晉中市和太原市的優(yōu)先考慮。

6.山西信合系統(tǒng)內(nèi)在編員工不得報(bào)名。

（二）業(yè)務(wù)經(jīng)理招聘條件（2名）

除符合第一項(xiàng)“基本條件”外，還要符合：

1.40周歲以下的（即1976年1月1日以后出生）。

2.全日制普通高校大學(xué)專科及以上學(xué)歷，且已領(lǐng)取畢業(yè)證書，專業(yè)為金融、經(jīng)濟(jì)、管理等相關(guān)類別。

3.具備3年以上金融機(jī)構(gòu)基層工作經(jīng)驗(yàn)。

4.熟悉金融管理相關(guān)知識(shí)及模式。

（三）其他崗位招聘條件（60名）

除符合第一項(xiàng)“基本條件”外，還要符合：

1.26周歲以下（即1990年1月1日以后出生）;碩士研究生以上學(xué)歷者，年齡可放寬到28周歲以下（即1988年1月1日以后出生）。

2.全日制普通高等院校大學(xué)本科以上學(xué)歷，且已領(lǐng)取畢業(yè)證書。

3.專業(yè)為金融、經(jīng)濟(jì)、管理、計(jì)算機(jī)等相關(guān)類別。

具有下列情形之一的，不得報(bào)考：

1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員；

2.曾被開除公職的人員；

3.曾在公務(wù)員（參照公務(wù)員）、事業(yè)單位工作人員招錄招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員；

4.正在受處分期間或者未滿影響期限的人員；

5.個(gè)人負(fù)有數(shù)額較大的債務(wù)且到期未清償?shù)娜藛T；

6.現(xiàn)役軍人；

7.試用期內(nèi)的公務(wù)員（參照公務(wù)員），工作未滿一年的企業(yè)、事業(yè)單位工作人員；包括報(bào)名時(shí)不是試用期公務(wù)員（參照公務(wù)員），但在報(bào)名后、聘用前成為試用期公務(wù)員（參照公務(wù)員）的人員；

8.公務(wù)員（參照公務(wù)員）、事業(yè)單位工作人員被辭退未滿五年的；

9.現(xiàn)在校就讀的本科生、研究生不得以原取得的學(xué)歷、學(xué)位報(bào)考；

10.按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，到定向單位工作未滿服務(wù)年限或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的（如：定向培養(yǎng)政法干警未滿服務(wù)期限的，特崗教師未滿服務(wù)期限的）；

11.有賭博、吸毒、嫖娼等不良行為的人員；

12.具有法律規(guī)定不得招聘為金融單位工作人員的其他情形人員。

上述所指辭退、試用期等有關(guān)資格條件涉及具體時(shí)間的，除有專門規(guī)定外，均以報(bào)名第一日為截止日期。

四、報(bào)名

本次考試報(bào)名采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行，報(bào)名網(wǎng)址為：www.lfpta.com.cn。

報(bào)名按以下程序進(jìn)行：

（一）提交報(bào)名申請(qǐng)及有關(guān)材料

報(bào)考人員可在2016年7月8日9:00時(shí)至2016年7月10日18:00時(shí)登錄www.lfpta.com.cn，提交報(bào)名申請(qǐng)，填寫《報(bào)名登記表》。報(bào)考人員必須使用第二代身份證報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。報(bào)名時(shí)，報(bào)考人員要仔細(xì)閱讀誠(chéng)信承諾書，報(bào)考人員提交的報(bào)考信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確，提供虛假報(bào)名信息的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消報(bào)考資格（或招聘資格），已聘用的，解除勞動(dòng)關(guān)系，并依據(jù)有關(guān)規(guī)定追究其相關(guān)責(zé)任。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息騙取報(bào)考資格的，將按相關(guān)規(guī)定予以處理。

（二）資格復(fù)審

報(bào)考人員請(qǐng)根據(jù)網(wǎng)上指定的時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審。資格復(fù)審結(jié)果從高分到低分進(jìn)行排序，以1:5的比例確定筆試對(duì)象。

資格復(fù)審時(shí)間：2016年7月9日至13日（資格復(fù)審每日工作時(shí)間：上午9:00時(shí)至12:00時(shí)，下午15:00時(shí)至18:30時(shí)），

資格復(fù)審地點(diǎn)：太原市小店區(qū)114小區(qū)都樂街一號(hào)小店街道第一初級(jí)中學(xué)校。

資格復(fù)審內(nèi)容：考生身高、儀容儀表、表達(dá)能力等，以及報(bào)名信息的相關(guān)證件資料等。

報(bào)考人員資格復(fù)審時(shí)要提供資料：1、打印的網(wǎng)上報(bào)名表。2、報(bào)考人員第二代身份證和戶口本原件、復(fù)印件。3、報(bào)考人員的學(xué)歷、學(xué)位證書原件、復(fù)印件，提供學(xué)信網(wǎng)查詢結(jié)果(教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表)。4、報(bào)考人員各類資格證。5、報(bào)考業(yè)務(wù)經(jīng)理崗須提供相關(guān)工作證明。

（三）網(wǎng)上繳費(fèi)

通過資格復(fù)審的考生按網(wǎng)上提示的繳費(fèi)辦法進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)，繳費(fèi)時(shí)間為2016年7月16日、17日。

（四）準(zhǔn)考證打印

按規(guī)定繳納費(fèi)用的考生，可于2016年7月19日、20日登錄www.lfpta.com.cn，自行下載打印準(zhǔn)考證。

考生請(qǐng)保管好自己的準(zhǔn)考證，參加考試的各個(gè)環(huán)節(jié)都須攜帶準(zhǔn)考證、身份證。

五、考試方式及成績(jī)計(jì)算

考試分為筆試、面試兩個(gè)環(huán)節(jié)。考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%

（一）筆試

筆試內(nèi)容包含公共基礎(chǔ)知識(shí)、金融基礎(chǔ)知識(shí)兩個(gè)部分。筆試成績(jī)滿分100分，時(shí)限為150分鐘。

筆試時(shí)間為2016年7月21日，具體時(shí)間和地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。筆試成績(jī)可于7月23日登錄www.lfpta.com.cn查詢。

（二）面試

面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。面試主要測(cè)試應(yīng)試人員是否具有金融行業(yè)從業(yè)工作人員的綜合素質(zhì)和工作能力。面試成績(jī)滿分100分。

招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分進(jìn)行排序，以1:3的比例確定入圍面試人員，并于2016年7月23日、24日電話通知入圍面試人員參加面試，面試時(shí)間、地點(diǎn)以通知為準(zhǔn)。

六、體檢

根據(jù)考試總成績(jī)從高到低的順序，按照體檢人選與招聘職位1：1的比例確定入圍體檢人員。體檢工作由堯都農(nóng)商銀行委托具有資質(zhì)的公立綜合性醫(yī)院體檢中心嚴(yán)格參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào)）、《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)>（試行）及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）的通知>》（人社部發(fā)〔2010〕19號(hào)）等公務(wù)員錄用體檢有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)組織實(shí)施。

七、確定擬聘人員并公示

經(jīng)公開招聘領(lǐng)導(dǎo)組會(huì)議研究，堯都農(nóng)商銀行根據(jù)總成績(jī)由高到低的順序，綜合體檢情況，提出擬聘用人選的意見，并在媒體上進(jìn)行為期7個(gè)工作日的公示。

八、報(bào)批招聘結(jié)果

公示期滿后，有影響聘用問題的，取消招聘資格，該職位不再遞補(bǔ)；未發(fā)現(xiàn)影響聘用問題的，由堯都農(nóng)商銀行報(bào)省聯(lián)社批準(zhǔn)同意后，正式安排上崗。

九、簽訂聘用合同，辦理聘用手續(xù)

新聘用人員試用期6個(gè)月，試用期滿考核合格后辦理相關(guān)手續(xù)，并簽訂正式全日制勞動(dòng)合同；考核不合格的，不予辦理相關(guān)手續(xù)。

十、薪酬待遇和用工形式

員工正式聘用后，均執(zhí)行本單位同崗位的薪酬待遇（固定工資加業(yè)績(jī)工資）。本次招聘人員全部為全日制勞動(dòng)合同工。

十一、咨詢電話

有關(guān)招聘信息，可咨詢招聘辦公室。

電話：0357--3935860、3935865

堯都農(nóng)商銀行

2016年7月6日