北京市職工物價監(jiān)督總站是北京市總工會直屬市財政全額撥款事業(yè)單位。根據(jù)工作需要，2016年擬面向社會公開招聘1名工作人員。現(xiàn)將有關事項公告如下：

一、招聘崗位及要求

綜合辦公室職員1人。具體崗位及要求詳見附件1。

二、招聘基本條件

1．擁護黨和國家的路線、方針、政策，自覺遵守國家法律法規(guī)，品行端正；

2．具有北京市常住戶口，且工作關系在本市；

3．身心健康，具有正常履行職責的身體條件；

4．年齡在35歲（含）以下（1981年7月1日以后出生）；

5．具有全日制本科（含）以上學歷；

6．中文、新聞、統(tǒng)計學、社會學等相關專業(yè)；

7．具有較強的文字寫作能力，有公開發(fā)表文章。語言表達、協(xié)調(diào)溝通能力強，具有團隊協(xié)作意識；

8．有兩年以上工作經(jīng)驗。

三、招聘程序

（一）報名時間及方式

1．報名方式：網(wǎng)上報名；

2．報名時間:自招聘公告公布之日起至8月23日；

3．報名材料：《北京市職工物價監(jiān)督總站公開招聘崗位報名表》（附件2）；

4．報名表及相關材料（已發(fā)表文章等）一并發(fā)至郵箱：zgwjz_2005@126.com ；

5．根據(jù)職位要求對應聘人員進行資格初審，初審通過者方可參加筆試；

6．注意事項

（1）報考人員報名與考試時使用的身份證必須一致；

（2）報考人員應如實填寫《北京市職工物價監(jiān)督總站公開招聘崗位報名表》，并對提交材料的真實性負責。資格審查貫穿公開招考工作全過程。凡弄虛作假者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即取消考試及應聘資格，相應后果由報考人員自負。

（二）考試安排

本次公開招聘采取筆試、面試相結合的方式進行考試考核。

1．筆試

（1）筆試委托第三方專業(yè)機構組織實施。筆試時間、地點以電話通知為準。

（2）筆試結束15個工作日后，在北京市職工物價監(jiān)督總站網(wǎng)站（http://www.zgwjz.com）公布筆試成績。

2．資格復審與面試

（1）面試前進行資格復審。參加資格復審的人員，需攜帶本人學歷、學位證書，身份證，戶口本主頁和本人頁，個人近期1寸免冠照片一張，職稱證明，工作經(jīng)歷相關證明及其他能夠證明本人業(yè)績的材料（已發(fā)表的文章）等原件及復印件到指定地點（另行通知）進行復審。

（2）筆試及資格復審合格的，原則上根據(jù)筆試成績由高到低排名，按照計劃聘用人數(shù)與面試人選1:5的比例確定面試人員名單，對于未參加、未通過復審或本人明確表示不參加資格復審的，按照筆試成績排名順序依次遞補面試人員，同時予以記錄，不足1:5的按實際人數(shù)確定面試人選。如進入面試的人數(shù)不足3人，則該職位取消。

（3）面試時間、地點以電話通知為準。

（4）考核按照筆試成績占50%、面試成績占50%的方法，采取百分制核算綜合成績。面試結束7個工作日后，在北京市職工物價監(jiān)督總站網(wǎng)站公布考試成績。

四、確定聘用人員

（一）考察和體檢

1．根據(jù)各職位聘用人數(shù)1:1的比例確定體檢人選，統(tǒng)一組織體檢。

2．本人應如實說明身體情況，有重大病史須特殊說明，若有隱瞞一經(jīng)發(fā)現(xiàn)責任自負。

3．對體檢合格的初步人選進行考察。

4．體檢或考察不合格的，按總成績的排名順序依次遞補。

（二）公示

綜合報考者總成績、體檢和考察等情況，按照人崗相適的原則，擇優(yōu)確定擬聘用人員，并在北京市職工物價監(jiān)督總站網(wǎng)站公示，公示期為7個工作日。

（三）辦理聘用手續(xù)

公示期滿后，對無異議人員按照有關規(guī)定辦理相關手續(xù)。

聯(lián) 系 人：李熙靖、趙玉靜

聯(lián)系電話：83548675、83548678

附件1.2016年北京市職工物價監(jiān)督總站公開招聘工作人員崗位計劃表

2.北京市職工物價監(jiān)督總站公開招聘崗位報名表

北京市總工會

2016年7月19日