昆明市園林綠化局2016年招聘事業(yè)單位簡(jiǎn)章
來(lái)源:昆明市人力資源和社會(huì)保障局 閱讀:2703 次 日期:2016-07-22 15:48:22
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昆明市園林綠化局

二〇一六年公開招聘事業(yè)單位工作人員簡(jiǎn)章

按照《昆明市事業(yè)單位公開招聘人員辦法(試行)》(昆政辦〔2008〕80號(hào))等相關(guān)精神和要求,經(jīng)昆明市人民政府批準(zhǔn),昆明市園林綠化局將于2016年7-8月組織實(shí)施局屬七家事業(yè)單位公開招聘人員工作?,F(xiàn)公布招聘簡(jiǎn)章如下:

一、單位簡(jiǎn)介(見(jiàn)附件1)

二、招聘崗位名稱、人數(shù)、專業(yè)及資格條件

(一)應(yīng)聘人員需具備的基本條件

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2、遵守憲法和法律;

3、具有良好的品行;熱愛(ài)園林事業(yè),愿意履行事業(yè)單位工作人員義務(wù),遵守事業(yè)單位工作紀(jì)律;

4、具有崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)或技能條件;

5、適應(yīng)崗位要求的身體條件;

6、具有崗位所需要的其他條件。

(二)招聘崗位及條件

招聘單位 招聘崗位 招聘人數(shù) 學(xué)歷 專業(yè) 其他招聘條件
昆明動(dòng)物園 網(wǎng)絡(luò) 管理 1 普通招生計(jì)劃全日制大學(xué)本科及以上 電子信息、自動(dòng)化、計(jì)算機(jī)及相關(guān)專業(yè) 1.具有5年以上工作經(jīng)驗(yàn),從事過(guò)弱電類項(xiàng)目工作。 2.能夠從事計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)的規(guī)劃、設(shè)計(jì)、建設(shè)、安裝、調(diào)試,勝任對(duì)軟硬件設(shè)備的日常運(yùn)行、監(jiān)控維護(hù)和故障處理等工作; 3.能夠?qū)ξ⑿?、電子商?wù)平臺(tái)進(jìn)行運(yùn)營(yíng)與維護(hù),保障網(wǎng)絡(luò)正常運(yùn)行。
大觀公園 辦公室文秘 1 普通招生計(jì)劃全日制大學(xué)本科及以上 文秘、漢語(yǔ)言文學(xué)及相關(guān)專業(yè) 1.具有2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 2.能熟練運(yùn)用各類辦公軟件處理工作; 3.具備團(tuán)隊(duì)合作精神,能服從工作安排。
金殿名勝區(qū) 宣傳 1 普通招生計(jì)劃全日制大學(xué)本科及以上 新聞、歷史或漢語(yǔ)言文學(xué)及相關(guān)專業(yè) 1.具有2年以上相關(guān)工作經(jīng)歷; 2.有扎實(shí)的寫作、文字處理能力、有宣傳、營(yíng)銷方面工作相關(guān)經(jīng)驗(yàn); 3.具備團(tuán)隊(duì)合作精神,能服從工作安排。
黑龍?zhí)豆珗@ 財(cái)務(wù) 管理 1 普通招生計(jì)劃全日制大學(xué)本科及以上 財(cái)務(wù)管理及相關(guān)專業(yè) 1.具有2年以上相關(guān)工作經(jīng)歷; 2.需具備會(huì)計(jì)從業(yè)資格證; 3.具備團(tuán)隊(duì)合作精神,能服從工作安排。
曇華寺公園 綜合 管理 1 普通招生計(jì)劃全日制大學(xué)本科及以上 經(jīng)濟(jì)管理及相關(guān)專業(yè) 1. 具有學(xué)士以上學(xué)位; 2. 有扎實(shí)的寫作、文字處理能力、有宣傳、營(yíng)銷方面工作相關(guān)經(jīng)驗(yàn); 3. 具備團(tuán)隊(duì)合作精神,能服從工作安排。
郊野公園 綜合 管理 1 普通招生計(jì)劃全日制大學(xué)本科及以上 經(jīng)濟(jì)管理及相關(guān)專業(yè) 1.具有扎實(shí)的寫作、文字處理能力; 2.有宣傳、營(yíng)銷方面工作相關(guān)經(jīng)驗(yàn); 3.具備團(tuán)隊(duì)合作精神,能服從工作安排。
西華公園 公園 管理 1 普通招生計(jì)劃全日制大學(xué)??萍耙陨?/TD> 園林綠化及相關(guān)專業(yè) 1.具有良好的文字處理能力和扎實(shí)的專業(yè)基礎(chǔ)以及較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力; 2.有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3.具備團(tuán)隊(duì)合作精神,能服從工作安排。

三、招聘范圍、對(duì)象

面向全國(guó)公開招聘符合上述條件的各類院校應(yīng)往屆畢業(yè)生,年齡在28周歲及以下,即:1988年1月1日(含)以后出生;普通招生計(jì)劃全日制院校應(yīng)屆(2014-2016年)畢業(yè)生不受年齡限制。

事業(yè)單位在編在職人員不在本次公開招聘范圍內(nèi)。

四、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)、方式和所需的證件、材料

(一)報(bào)名方式、時(shí)間和材料準(zhǔn)備

1、采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式。

2、報(bào)名時(shí)間:2016年8月4日至8月5日

上午:9:00-12:00下午:13:00-16:30

3、報(bào)名地點(diǎn): 昆明動(dòng)物園辦公樓二樓會(huì)議室

(青年路119號(hào))

4、報(bào)名時(shí)應(yīng)聘人員須由本人持以下證件、材料(包括原件及復(fù)印件)到場(chǎng),不受理委托代理報(bào)名:

(1)《昆明市園林綠化局公開招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表》,可從網(wǎng)站上自行下載填寫。

(2)居民身份證原件及復(fù)印件一份。

(3)畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印一份。

(4)證明本人工作經(jīng)歷、技能的相關(guān)材料原件及復(fù)印件一份。如:職稱證書、執(zhí)業(yè)資格證書、專業(yè)等級(jí)考核證書、獲獎(jiǎng)證書或獎(jiǎng)狀等。

(5)在職人員出具現(xiàn)工作單位同意報(bào)考證明原件及復(fù)印件一份。

(6)本人近期免冠正面同底小一寸彩色照片2張(背后注明姓名及身份證號(hào)碼)及電子版證件照。

聯(lián)系人:王 靜、李志紅聯(lián)系電話: 65155465

(二)報(bào)名要求

每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位。考生對(duì)自己提供的報(bào)考信息真實(shí)性負(fù)責(zé)。如發(fā)現(xiàn)報(bào)考信息有不真實(shí)情況的取消報(bào)考資格。

(三)資格審查

由七家招聘單位負(fù)責(zé)資格初審。專業(yè)、學(xué)科參照《研究生學(xué)科專業(yè)目錄》、《高等學(xué)校本科專業(yè)目錄》和《普通高等學(xué)校高職高專教育指導(dǎo)性專業(yè)目錄(試行)》等目錄設(shè)置。2016年應(yīng)屆畢業(yè)生未取得畢業(yè)證書等的,須向招聘單位填寫《承諾書》,承諾在辦理招聘手續(xù)前提供相關(guān)證書,否則取消考試或聘用資格。

資格審查合格者才能參加考試。每個(gè)招聘崗位擬聘人數(shù)與通過(guò)資格審查報(bào)名人數(shù)不低于1 : 3的比例,達(dá)不到比例的取消該招聘崗位。

五、考試的方法、科目、范圍和時(shí)間、地點(diǎn)

考試采取筆試和面試的方式進(jìn)行:

(一)筆試

1、考試方式、科目和范圍

筆試方式為閉卷考試。筆試使用統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)化試卷,總分100分。

考試范圍為馬克思主義、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、習(xí)總書記系列重要講話、時(shí)事政治、職業(yè)道德等公共基礎(chǔ)知識(shí);園林綠化知識(shí)和崗位要求的綜合管理專業(yè)知識(shí)。

2、筆試時(shí)間

詳細(xì)時(shí)間以《準(zhǔn)考證》為準(zhǔn)。

3、筆試地點(diǎn)

詳細(xì)地點(diǎn)以《準(zhǔn)考證》為準(zhǔn)。

4、通過(guò)資格審查的報(bào)考人員請(qǐng)于2016年8月10日(上午9:00—12:00,下午13:00—16:30)到報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證,未按時(shí)領(lǐng)取準(zhǔn)考證的人員,視為自動(dòng)放棄考試。

聯(lián)系人:范 瑞聯(lián)系電話:0871- 65127535

5、符合招聘條件的報(bào)名人員持準(zhǔn)考證、身份證原件在指定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加考試,并嚴(yán)格遵守考場(chǎng)紀(jì)律。如發(fā)現(xiàn)作弊行為,立即取消考試資格。

(二)面試

1、面試人選確定辦法

(1)筆試成績(jī)達(dá)到60分合格分?jǐn)?shù)線以上(含60分)者,才具有面試資格;

(2)根據(jù)考生筆試成績(jī),按照各個(gè)崗位擬招聘計(jì)劃數(shù)1:2的比例,從高分到低分確定參加面試人員;

(3)如因特殊情況出現(xiàn)等額進(jìn)入面試的,可正常進(jìn)行面試。

2、資格復(fù)審

對(duì)擬進(jìn)入面試的人員進(jìn)行資格復(fù)審。

資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

資格復(fù)審方式:查驗(yàn)考生報(bào)名時(shí)提供的各類材料

聯(lián)系人:范 瑞聯(lián)系電話;65127535

3、面試采取現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)答的形式,總分100分,主要對(duì)儀容儀表、專業(yè)知識(shí)、工作實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)等進(jìn)行考察。

4、面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

聯(lián)系人:范 瑞聯(lián)系電話;65127535

(三)參加考試時(shí)注意事項(xiàng)

攜帶相關(guān)證件原件、遵守考場(chǎng)紀(jì)律等,詳見(jiàn)《準(zhǔn)考證》。

六、考試成績(jī)的計(jì)算方法、合格分?jǐn)?shù)線、考核人選的確定

(一)筆試卷面總分100分,占考試綜合成績(jī)的50%;考試成績(jī)將在昆明市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)公示5個(gè)工作日。成績(jī)達(dá)到60分合格分?jǐn)?shù)線以上(含60分)者,才具有面試資格。

(二)面試總分100分,占考試綜合成績(jī)的50%。

(三)考試綜合成績(jī)按百分制計(jì)算??荚嚲C合成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。綜合成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線為60分??荚嚲C合成績(jī)將在昆明市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)公示5個(gè)工作日。如果出現(xiàn)考試綜合成績(jī)并列的情況,以面試成績(jī)高者進(jìn)入下一階段。

(四)公示期間,考生可申請(qǐng)查分。

七、考察、體檢

(一)經(jīng)公示無(wú)異議的,依據(jù)考試成績(jī),在合格分?jǐn)?shù)線上從高分到低分按崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例確定參加考察和體檢人選。

(二)考察及體檢由昆明市園林綠化局組織人事處組織實(shí)施??疾靸?nèi)容主要包括應(yīng)聘人員的學(xué)歷證書、年齡、政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、工作實(shí)績(jī)和學(xué)習(xí)情況等??疾觳缓细裾卟荒艽_定為擬聘人員。招聘單位須安排擬聘人員到指定的縣級(jí)以上醫(yī)院進(jìn)行體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢費(fèi)用由考生自理。體檢時(shí)間、地點(diǎn)由招聘單位另行通知。

(三)在考察或體檢中不合格的人員,由招聘單位取消其擬聘用資格,并書面告知理由。因此產(chǎn)生的空缺可從本崗位在合格分?jǐn)?shù)線上的應(yīng)聘人員由高分到低分依次遞補(bǔ)。

八、聘用

(一)根據(jù)考核、體檢情況會(huì)議研究確定擬聘人員,在昆明市園林綠化局、昆明市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)上公示7個(gè)工作日。

(二)公示期滿后無(wú)異議的,經(jīng)主管局審核同意,報(bào)昆明市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)后,由招聘單位按照有關(guān)規(guī)定與受聘人員簽訂聘用合同。

九、招聘紀(jì)律

(一)嚴(yán)格按照招聘崗位條件審核報(bào)名人員學(xué)歷、專業(yè)等資格條件。不得無(wú)理由拒報(bào)。

(二)招聘工作做到信息公開、過(guò)程公開、結(jié)果公開,接受人大代表、政協(xié)委員、紀(jì)委、監(jiān)察部門、新聞媒體和社會(huì)監(jiān)督。招聘單位的主管局、市人力資源和社會(huì)保障局、紀(jì)檢監(jiān)察部門負(fù)責(zé)受理群眾的舉報(bào),并按管理權(quán)限及時(shí)處理?!      ?/P>

(三)聘用單位負(fù)責(zé)人及招聘工作人員與應(yīng)聘人員有直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親以及近姻親關(guān)系的應(yīng)回避。

(四)應(yīng)聘人員有下列情形之一的,取消應(yīng)聘資格,兩年內(nèi)不得參加機(jī)關(guān)事業(yè)單位錄、聘用考試,已受聘人員解除聘用合同:

1、偽造、涂改證件、證明,或以其他不正當(dāng)手段獲得應(yīng)聘資格的;

2、在考試、考核和體檢過(guò)程中作弊的;

3、其他違反公開招聘有關(guān)規(guī)定的行為。

十、其他事項(xiàng)

(一)有下列情形之一的,視為自動(dòng)放棄,相應(yīng)崗位由達(dá)到考核、體檢條件的應(yīng)聘人員從高分到低分依次進(jìn)行遞補(bǔ):

1、擬聘人員自愿放棄聘用的(提交本人親筆簽名的書面情況說(shuō)明);

2、公示期滿10個(gè)工作日,仍聯(lián)系不上擬聘人員本人的。

(二)未盡事宜按照《昆明市事業(yè)單位公開招聘人員辦法(試行)》(昆政辦〔2008〕80號(hào))文件及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(三)招聘方案、招聘簡(jiǎn)章由昆明市園林綠化局組織人事處負(fù)責(zé)解釋。

十一、監(jiān)督電話

昆明市園林綠化局:0871-65155465

市紀(jì)委第十四紀(jì)工委:0871-63175463

昆明市園林綠化局紀(jì)檢監(jiān)察室:0871-65139517

昆明市人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)單位管理處:0871-63192326

昆明市園林綠化局

2016年7月22日

附件下載:昆明市園林綠化局二〇一六年公開招聘事業(yè)單位工作人員簡(jiǎn)章

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