面試人選的確定：在筆試成績合格者中，從高分到低分按1:3的比例確定面試人選，面試人選名單在筆試結束后20個工作日內通過惠州市委組織部、惠州市婦聯(lián)網站公布。
面試的組織實施：采取結構化面試方式，對面試對象基本素質和適應崗位要求的業(yè)務素質及才能進行綜合考評。面試具體時間、地點另行通知。
面試成績評定及公布：采用百分制，并按四舍五入計算到小數(shù)點后一位，以60分為合格分數(shù)線。
綜合成績：筆試成績占40%，面試成績占60%。
具體公告:2016年惠州市機關第二幼兒園招聘工作人員公告
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