根據(jù)復(fù)試成績(jī)，按招聘名額1：1的比例從高分到低分確定參加體檢、考察人員。比例內(nèi)考生復(fù)試成績(jī)相同的，以初試成績(jī)排序。
體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)[2005]1號(hào))、《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>的通知》(人社部〔2010〕19號(hào))組織實(shí)施。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員個(gè)人支付。
因體檢不合格或個(gè)人放棄出現(xiàn)招聘崗位缺額的，按復(fù)試成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。
對(duì)體檢合格的人員進(jìn)行考察。主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力。因考察不合格出現(xiàn)崗位空缺的，不再遞補(bǔ)；因自愿放棄出現(xiàn)崗位空缺的，按復(fù)試成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。
公考類(lèi)
招聘類(lèi)
各類(lèi)考試
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