根據(jù)筆試成績,按各崗位招聘人數(shù)從高分到低分1:3的比例確定面試人選。最后一名考生筆試成績相同的,一并確定為面試人選。面試的具體時(shí)間和地點(diǎn)在筆試成績公布時(shí)公布。
面試內(nèi)容為本專業(yè)領(lǐng)域的基礎(chǔ)理論知識(shí)和基本技能,采取答辯方式進(jìn)行,主要考核應(yīng)聘人員的專業(yè)技術(shù)水平、語言表達(dá)能力、分析判斷能力等方面的綜合素質(zhì)。
面試當(dāng)天,未到場(chǎng)人員面試成績視為零分。面試全程錄音錄像,整場(chǎng)面試結(jié)束后現(xiàn)場(chǎng)公布成績,并于當(dāng)天在省工業(yè)和信息化委員會(huì)、省煤炭總醫(yī)院網(wǎng)站公布成績及排名。