面試：

1.面試人員為公示期滿(mǎn)無(wú)異議的人員。招聘崗位數(shù)與進(jìn)入面試人數(shù)達(dá)到1:3比例的崗位，按考生筆試和面試成績(jī)折算后的總成績(jī)由高分到低分順序，按1:1的比例確定體檢人員；招聘崗位數(shù)與進(jìn)入面試人數(shù)達(dá)不到1:3比例的崗位，其考生面試成績(jī)須達(dá)到本考場(chǎng)當(dāng)日面試實(shí)考考生面試成績(jī)平均分及以上，按考生筆試和面試成績(jī)折算后的總成績(jī)由高分到低分順序，按1:1的比例確定體檢人員。未參加面試的考生取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

面試時(shí)間和地點(diǎn)在平壩區(qū)人民政府網(wǎng)站（http://www.pingba.gov.cn）進(jìn)行公告，不再另行通知。

2.．總成績(jī)計(jì)算：

考生總成績(jī)按筆試成績(jī)占60%、面試成績(jī)占40%的比例計(jì)算。筆試成績(jī)、面試成績(jī)和總成績(jī)均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。各招聘崗位按照考生總成績(jī)從高分到低分的順序依次確定進(jìn)入下一環(huán)節(jié)；同一崗位考生總成績(jī)名次出現(xiàn)末位并列的，按照筆試成績(jī)高的考生進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。