煙臺市福山區(qū)2016年度職稱評審注意事項
來源:煙臺市人力資源和社會保障局網(wǎng) 閱讀:1496 次 日期:2016-08-12 09:06:54
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***特別提醒(請高度重視,以免耽誤申報)****

申報評審各系列(專業(yè))高、中、初級專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格,均須填報《煙臺市職稱評審管理系統(tǒng)(2016年度個人申報版)》,材料填寫及報送程序等,按照2016年版《煙臺市職稱評審報名手冊》要求辦理。其中,申報各系列(專業(yè))高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格的,須同時填報《山東省專業(yè)技術(shù)人員職稱申報評審系統(tǒng)》(http://sdzc.sdeic.gov.cn)。

申報高級職稱人員所在單位需提前登陸該網(wǎng)站進行注冊(事業(yè)單位及事業(yè)單位主管部門需同時注冊,企業(yè)也需要注冊),注冊成功后,需將個人用戶名、密碼及單位(主管部門)用戶名、密碼報區(qū)人力資源和社會保障局專業(yè)技術(shù)人員管理科備案。單位一次注冊后,每年申報評審高級職稱人員都需要用單位的賬戶和密碼,請負責(zé)人員妥善保管。

單位網(wǎng)上注冊需要用到組織機構(gòu)代碼證,且注冊周期大概為十天左右,為規(guī)避高峰期,請?zhí)崆斑M行網(wǎng)上注冊,填報《山東省專業(yè)技術(shù)人員職稱申報評審系統(tǒng)》所用瀏覽器請用IE8.0以上版本(盡量不要用360瀏覽器,以免造成錯誤顯示)。

為了便于今年職稱評審工作順利開展,特提出以下注意事項,請各專業(yè)技術(shù)人員關(guān)注,凡提交材料與注意事項不符的,一律退回返工,不再在審核現(xiàn)場予以更改。

1、《評審表》、《評審簡表》屬于存檔材料,要求手工填寫且不得涂改;簽署意見部分及年月日必須填寫,不得空缺。

2、《煙臺市職稱評審報名手冊》(2016版)、評審簡表(正反面打?。?、裝訂封面、個人申報系統(tǒng)(2016版)等在煙臺人力資源和社會保障信息網(wǎng)職稱評聘里下載。

*提醒:今年的裝訂封面分為五套,申報人員需根據(jù)自己申報的系列下載打印相應(yīng)的裝訂封面。

3、職稱評審表及評審簡表中的單位名稱必須與單位公章一致,且在兩表中的單位意見欄填寫:“本單位已對提供的申報材料逐一審核,真實準確,同意推薦?!弊謽?/P>

4、單位根據(jù)單位推薦委員會提出的推薦名單,研究確定推薦人選,推薦《一覽表》須公示5個工作日,公示情況填寫《煙臺市職稱推薦單位公示情況報告表》(附件5)(申報人員每人一份,可以用復(fù)印件加蓋單位印章)。

各單位要嚴格按照有關(guān)規(guī)定多種形式的申報前公示,公示地點、時間必須提前告知所在單位全體專業(yè)技術(shù)人員,無異議的方可推薦上報。各呈報部門(單位)在公示期結(jié)束后,須統(tǒng)一回收公示的《一覽表》,并注明時間、地點及張貼人員姓名等信息備查。

職稱申報對崗位的要求是在什么專業(yè)技術(shù)崗位申報什么系列的職稱,不在相應(yīng)專業(yè)技術(shù)崗位的不得申報相應(yīng)專業(yè)技術(shù)資格。各單位應(yīng)明確專業(yè)技術(shù)人員所在崗位情況,在推薦申報時要認真填寫《煙臺市專業(yè)技術(shù)人員崗位情況報告表》(附件6),經(jīng)公示后與評審材料一并上報。

5、反映本人任職以來的科研成果及獲獎證明不得超過5件(超過5件的在工作業(yè)績里體現(xiàn))且獲得的成果、榮譽獎勵等必須與其專業(yè)工作相關(guān),不相關(guān)的不允許提交。由省里評審的系列所需提交科研成果及獲獎證明件數(shù)按省評文件要求為準。

6、中小學(xué)教師中高級、工程系列中高級、衛(wèi)生計劃生育系列副高級由系統(tǒng)打印的《一覽表》為9份(其中一份由專業(yè)技術(shù)人員管理科審核蓋章后返還單位進行公示);《六公開》監(jiān)督卡、誠信申報承諾書由1份變?yōu)?份,其中一份裝訂至“原件三”,一份單獨放到材料袋中。

7、凡不是專職從事專業(yè)技術(shù)工作的人員都要實行兼職審批。審批權(quán)限按干部管理權(quán)限到相應(yīng)部門進行審批。在中小學(xué)、中等專業(yè)學(xué)校、技工院校教師中兼職教學(xué)管理工作的人員,應(yīng)在“申請兼職理由”欄中,明確填寫“每學(xué)期擔(dān)任列入《教學(xué)大綱》的何種課程,教學(xué)(課堂教學(xué)或生產(chǎn)實習(xí)課)工作量為多少,是否達到本學(xué)校(單位)專任教師教學(xué)工作量的三分之二以上?!?/P>

8、學(xué)歷證書(其中取得后學(xué)歷者,要求同時上報參加工作時學(xué)歷和中間學(xué)歷)。

注:取得后學(xué)歷評審高一級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的,所學(xué)專業(yè)應(yīng)與從事專業(yè)相同或相近,并在取得后學(xué)歷繼續(xù)從事該專業(yè)工作3年以上。

**提別提醒:對參評依據(jù)學(xué)歷,2002年以后畢業(yè)的除了畢業(yè)證書原件外還需提交“學(xué)信網(wǎng)”學(xué)歷查詢頁面并加蓋人事檔案管理部門公章;2002年以前畢業(yè)的,須提交個人檔案中的畢業(yè)生登記表原件或加蓋干部檔案管理部門公章的復(fù)印件。

9、聘書,其中對聘期內(nèi)崗位發(fā)生變動的須提交《煙臺市改系列聘任專業(yè)技術(shù)職務(wù)登記表》,平改系列申報人員必須提供。

10、《六公開監(jiān)督卡》、《職稱評審誠信申報承諾書》、評審表、評審簡表、《一覽表》中的相關(guān)簽字,其中一項是由1人負責(zé)的,則此項必須由一人負責(zé)簽字且不得用印章代替。

11、關(guān)于評審表格的填寫要求:

(1)現(xiàn)專業(yè)技術(shù)職稱”、“申報專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格”,應(yīng)按規(guī)范名稱填寫,如工程系列:高級工程師、工程師、助理工程師;衛(wèi)生系列:副主任醫(yī)師、主治醫(yī)師等。

(2)工作年限:即本人的工齡(以虛年計)

(3)專業(yè)工作年限:指本人實際從事所申報評審系列的專業(yè)技術(shù)工作周年數(shù),與《一覽表》中的從事本專業(yè)年限必須一致,中間中斷的,扣除間斷時間累計計算。

(4)任現(xiàn)職年限的界定。是指單位聘任現(xiàn)職務(wù)的累計時間,應(yīng)該以聘任現(xiàn)職務(wù)的周年計算,時間統(tǒng)一計算到今年12月31日。如:劉某,大學(xué)本科學(xué)歷,2013年1月1日開始單位聘任為助理工程師,今年申報評審工程師專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格時任現(xiàn)職不滿4周年,必須按破格任職年限申報;如果聘任時間從2012年12月31日起開始則任現(xiàn)職年限為4周年,可以按正常申報。

12、申報全科醫(yī)學(xué)專業(yè)的范圍僅限于在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院或社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心從事基層醫(yī)療服務(wù)的在崗執(zhí)業(yè)人員,申報人員須取得全科醫(yī)學(xué)執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證書,并經(jīng)省級衛(wèi)生、中醫(yī)藥行政部門認可的相應(yīng)類別全科醫(yī)師崗位培訓(xùn)并考核合格或參加省級衛(wèi)生、中醫(yī)藥行政部門認可的相應(yīng)類別全科醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)。

注:城市醫(yī)生申報副主任醫(yī)師資格時,須向衛(wèi)生(含中醫(yī)藥)專業(yè)高評委提交《城市醫(yī)生到農(nóng)村或城市社區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)服務(wù)情況鑒定表》或設(shè)區(qū)的市政府以上衛(wèi)生行政部門出具的《城市醫(yī)生免于到農(nóng)村或城市社區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)服務(wù)情況審核表》(魯衛(wèi)人發(fā) 【2010】5號)。

13、評審中小學(xué)教師職稱的,凡是提交教研成果、優(yōu)質(zhì)課、課件、榮譽表彰等業(yè)績材料的,在提供獲獎證書原件的同時,必須提交所提交獲獎證書的公布文件或由授獎教育部門提供的證明材料,材料不齊全的不允許作為業(yè)績材料提交。業(yè)績獲獎證書及相關(guān)公布文件、證明材料統(tǒng)一在煙臺市專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審材料(原件二)內(nèi)一起裝訂。根據(jù)省教育廳要求,申報中小學(xué)教師系列,不再把獲獎?wù)撐牡茸鳛樵u審依據(jù)。

14、評審建筑工程的,申報人參與的優(yōu)質(zhì)工程或優(yōu)質(zhì)結(jié)構(gòu)工程(限報兩項),須提供獲獎工程的施工中標通知書及建設(shè)部門當(dāng)年度獲獎工程公布文件。

15、“任現(xiàn)職以來各年度考核結(jié)果”,以原始檔案材料為準(所提供的年度考核表原件或加蓋干部檔案管理單位公章的復(fù)印件),任職年限較長的可選擇考核為“優(yōu)秀”的年份填寫,年份填寫時可以不連續(xù),年度考核結(jié)果為優(yōu)秀超過6個的可在表格中“主要工作業(yè)績”欄目及業(yè)務(wù)總結(jié)明顯位置中注明,并提交任現(xiàn)職以來的各年度考核表;從機關(guān)調(diào)出的人員,年度考核填寫近5年的結(jié)果。

16、凡評審期間,因提交假學(xué)歷、假業(yè)績、假成果等弄虛作假、營私舞弊的直接責(zé)任人及其有關(guān)單位相關(guān)責(zé)任人,將按照《專業(yè)技術(shù)人員資格考試違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會保障部第12號令)和《關(guān)于處理專業(yè)技術(shù)職務(wù)評聘工作中違反政策紀律問題的暫行規(guī)定》(魯人職【1994】9號)嚴肅查處,舉報電話:6356277。

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