面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式,滿(mǎn)分為100分,合格分為60分。若符合條件的應(yīng)聘人數(shù)超過(guò)30人的,則需先進(jìn)行筆試,筆試滿(mǎn)分為100分,合格分為60分,按筆試成績(jī)從高分到低分1:2比例確定面試對(duì)象。
直接進(jìn)行面試的,總成績(jī)=面試成績(jī);先進(jìn)行筆試的,總成績(jī)=筆試成績(jī)*50%+面試成績(jī)*50%(若總成績(jī)相同,以面試成績(jī)高的排位在前)。
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