維西傈僳族自治縣2016年縣級行政機(jī)關(guān)公開
選調(diào)公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理單位工作人員的公告
根據(jù)《公務(wù)員公開遴選辦法（試行）》、《中共維西縣委組織部維西傈僳族自治縣人力資源和社會保障局關(guān)于印發(fā)<維西傈僳族自治縣縣直黨政群體機(jī)關(guān)公務(wù)員公開選調(diào)辦法（試行）的通知>》（維組通〔2016〕13號）等文件規(guī)定，中共維西縣委組織部、維西縣人力資源和社會保障局決定組織開展維西縣2016年縣級行政機(jī)關(guān)公開選調(diào)公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理單位工作人員工作?，F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：
一、選調(diào)人數(shù)和范圍
選調(diào)人數(shù)：33名。
選調(diào)范圍：全縣各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）及縣級國家機(jī)關(guān)中已進(jìn)行公務(wù)員登記備案且在職在編的公務(wù)員（含參照公務(wù)員法管理單位中已進(jìn)行參照登記備案且在職在編的工作人員）。
二、選調(diào)的資格條件
（一）基本條件
1.具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)，品行端正，實(shí)績突出，群眾公認(rèn)；
2.在公務(wù)員招錄單位工作滿3年，或在公務(wù)員招錄單位工作滿2年且有5年基層工作經(jīng)歷的公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理單位工作人員)；
3.公務(wù)員年度考核均為稱職及以上等次；
4.具有大學(xué)專科及以上文化程度;
5.公安崗位年齡29周歲及以下，其余選調(diào)崗位年齡在40周歲及以下；
6.具有公開選調(diào)職位要求的工作能力和任職經(jīng)歷；報(bào)名后提拔且有試用期的，不列為考察人選;
7.身體健康；
8.公務(wù)員主管部門規(guī)定的其他資格條件；
9.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件；
10.有下列情形之一的人員不得報(bào)考：
（1）涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)的專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的；
（2）受處分期間或者未滿影響期限的；
（3）按照國家有關(guān)規(guī)定，到定向單位工作未滿服務(wù)年限或轉(zhuǎn)任有其它限制性規(guī)定的；
（4）尚在新錄用公務(wù)員試用期的；
（5）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形
（二）具體職位要求
詳見《維西縣縣級機(jī)關(guān)2016年度公開選調(diào)公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理單位工作人員職位表》（附件1）。
三、選調(diào)程序
(一)報(bào)名和資格審查
報(bào)名和資格審查由選調(diào)單位負(fù)責(zé)實(shí)施。
1.報(bào)名時間：2016年9月7日，上午8:30—11:30，下午14:30-17:30。
2.報(bào)名地點(diǎn)：維西縣人力資源和社會保障局公務(wù)員管理股（維西縣保和鎮(zhèn)東大街13號）。
3.報(bào)名方法：報(bào)名采取現(xiàn)場報(bào)名的方式進(jìn)行，維西縣人力資源和社社會保障局和選調(diào)單位對報(bào)名人員資格條件進(jìn)行現(xiàn)場審核。
考生如遇特殊情況不能到現(xiàn)場報(bào)名的，可先與選調(diào)單位電話聯(lián)系后，將相關(guān)報(bào)名材料原件委托他人報(bào)名。
4.報(bào)名所需材料：
（1）身份證、畢業(yè)證、《公務(wù)員登記表》或《參照公務(wù)員法管理單位工作人員登記表》復(fù)印件各1份；須注明“與原件一致”并按干部管理權(quán)限經(jīng)本人所在單位的組織人事部門確認(rèn)后加蓋公章；
（2）《維西縣2016年度公開選調(diào)公務(wù)員及參照公務(wù)員法管理單位工作人員報(bào)名表》1份（表格上粘貼個人照片）。
（3）職位要求的其他證明材料；
（4）《維西縣2016年度公開選調(diào)公務(wù)員及參昭公務(wù)員法管理單位工作人員報(bào)考誠信承諾書》1份。
5.報(bào)名注意事項(xiàng)：
①每位報(bào)考人員限報(bào)一個崗位，如發(fā)現(xiàn)重報(bào)、多報(bào)崗位的人員，一律取消考試資格。
②此次公開選調(diào)崗位的開考比例為3：1，即崗位的報(bào)考人數(shù)（指經(jīng)資格審查符合報(bào)考條件的人員）與崗位選調(diào)計(jì)劃數(shù)的比例不得低于3：1，若達(dá)不到3：1開考比例的崗位取消選調(diào)崗位計(jì)劃。
③因報(bào)考人數(shù)不足開考比例被取消選調(diào)計(jì)劃不能參加考試的由各選調(diào)單位電話通知考生，不再另行公布。
④報(bào)名期間，考生如有疑問請直接向選調(diào)單位咨詢，聯(lián)系電話詳見《選調(diào)職位表》。
6．報(bào)考條件說明：
①有關(guān)時間的界定方法。
年齡的計(jì)算方法。此次選調(diào)公務(wù)員對年齡的要求按周歲計(jì)算（“周歲”的含義：出生當(dāng)年為0歲，次年為1歲），精確到月，截止時間為報(bào)名起始月，證明材料以考生身份證為準(zhǔn)?！?0周歲及以下”指1976年9月及以后出生人員。
涉及工作經(jīng)歷等時間的計(jì)算方法。此次選調(diào)公務(wù)員對工作經(jīng)歷等涉及時間的計(jì)算精確到月，截止時間為報(bào)名起始月，且時間可連續(xù)計(jì)算。如2014年7月參加工作至2015年6月的人員，計(jì)算工作了12個月。
②基層工作經(jīng)歷的界定。
基層工作經(jīng)歷是指在全國范圍內(nèi)縣級及縣級以下黨政機(jī)關(guān)（含參照公務(wù)員法管理單位和中央、省、市派駐或直管的駐縣級及縣級以下單位），軍隊(duì)團(tuán)和相當(dāng)于團(tuán)以下單位，各級國有企事業(yè)單位、村（社區(qū)）組織及其他經(jīng)濟(jì)組織或社會組織工作的經(jīng)歷。
普通招生計(jì)劃各類畢業(yè)生在校期間參與的各種社會工作，報(bào)考人員在中國（境）外的各種工作經(jīng)歷等，均不算為基層工作經(jīng)歷。
③關(guān)于學(xué)歷性質(zhì)的規(guī)定。
此次選調(diào)對考生的學(xué)歷性質(zhì)要求分為“國民教育畢業(yè)生”、“普通招生計(jì)劃畢業(yè)生”和“不限”三類，根據(jù)國家的相關(guān)規(guī)定：
國民教育學(xué)歷，指國家承認(rèn)的學(xué)歷。包括初等教育（小學(xué)）、中等教育（初、高中）及高等教育（大學(xué)）學(xué)歷。目前我國的國民教育高等教育學(xué)歷分專科、本科、碩士研究生和博士研究生四個層次。高等教育學(xué)歷文憑主要有三種：普通高等教育學(xué)歷證書（即普通招生計(jì)劃高等教育學(xué)歷）、成人高等教育畢業(yè)證書、高等教育自學(xué)考試畢業(yè)證書。這三類學(xué)歷證書由經(jīng)國家教育行政主管部門批準(zhǔn)備案的獨(dú)立設(shè)立的普通高等學(xué)校（含設(shè)在成人高等學(xué)校、軍事院校中的普通班、提供現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育的機(jī)構(gòu)）、成人高等學(xué)校（即廣播電視大學(xué)、職工高等學(xué)校、農(nóng)民高等學(xué)校、管理干部學(xué)院、教育學(xué)院、獨(dú)立設(shè)置的函授學(xué)院）、民辦學(xué)歷高校發(fā)給其所舉辦的高等學(xué)歷教育的畢業(yè)生，以及由社會力量辦學(xué)單位發(fā)給高等教育自學(xué)考試畢業(yè)生。經(jīng)國家教育主管部門批準(zhǔn)具有舉辦學(xué)歷教育資格的普通高等學(xué)校（含培養(yǎng)研究生的科研單位）、成人高等學(xué)校、民辦學(xué)歷學(xué)校所頒發(fā)的學(xué)歷證書，國家予以承認(rèn)。另外，通過自學(xué)考試、由國務(wù)院自學(xué)考試委員會授權(quán)各?。ㄗ灾螀^(qū)、直轄市）自學(xué)考試委員會頒發(fā)的自學(xué)考試畢業(yè)證書，經(jīng)國家教育主管部門批準(zhǔn)在成人高校、軍事院校設(shè)立的全日制普通班中就讀的學(xué)生所取得的畢業(yè)證書，學(xué)歷文憑考試學(xué)校頒發(fā)的畢業(yè)證書，普通高等學(xué)校以遠(yuǎn)程教育形式舉辦的高等學(xué)歷教育所頒發(fā)的畢業(yè)證書，以及符合《中國人民解放軍院校學(xué)歷證書管理暫行規(guī)定》所頒發(fā)的學(xué)歷證書，國家同樣予以承認(rèn)。從1993年起，國家開始統(tǒng)一印制高等教育學(xué)歷證書，從2001年開始，我國高等教育學(xué)歷證書的管理實(shí)行電子注冊制度，并委托全國高校學(xué)生信息咨詢與就業(yè)指導(dǎo)中心負(fù)責(zé)學(xué)歷電子注冊，2001年以后的學(xué)歷證書可以在中心注冊的中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)（
普通招生計(jì)劃畢業(yè)生是國民教育畢業(yè)生中的一種。包括：普通初等教育（小學(xué)）招生計(jì)劃畢業(yè)生、普通中等教育（初中、高中）招生計(jì)劃畢業(yè)生、普通高等教育（大學(xué)）招生計(jì)劃畢業(yè)生。普通高等教育招生計(jì)劃畢業(yè)生簡稱普通高校畢業(yè)生，最典型的特征是畢業(yè)證上注明“普通高等學(xué)校畢業(yè)證書”字樣。根據(jù)云南省教育廳的規(guī)定，經(jīng)過教育部門學(xué)歷認(rèn)證的留學(xué)人員，可以視為“普通高校畢業(yè)生”，留學(xué)人員在云南省的學(xué)歷認(rèn)證地點(diǎn)為：云南省留學(xué)服務(wù)中心。
根據(jù)2008年發(fā)布的《中國共產(chǎn)黨黨校工作條例》和教育部的有關(guān)規(guī)定，黨校學(xué)歷不屬國民教育學(xué)歷。持黨校學(xué)歷的人員可報(bào)考“學(xué)歷性質(zhì)要求”為“不限”的崗位。
④報(bào)考崗位專業(yè)要求說明。
考生所學(xué)專業(yè)以畢業(yè)證書為準(zhǔn)。具有與崗位專業(yè)要求相關(guān)相近專業(yè)或持有與專業(yè)要求相關(guān)相當(dāng)?shù)膶W(xué)位、從業(yè)（執(zhí)業(yè)、職業(yè)）等證書的考生，經(jīng)資格審核單位審核符合崗位需求后可以報(bào)名。
⑤多個學(xué)歷證書報(bào)名的情況。
對于崗位要求的“學(xué)歷”、“學(xué)歷性質(zhì)”、“學(xué)位”、“專業(yè)”等要求，考生如持有多個學(xué)歷證書，可交叉使用，但交叉使用的學(xué)歷證書均不得低于崗位要求的最低學(xué)歷，如某崗位要求普通高校畢業(yè)、計(jì)算機(jī)專業(yè)、本科及以上學(xué)歷、學(xué)士及以上學(xué)位，某考生具有普通高校的經(jīng)濟(jì)管理專業(yè)畢業(yè)生證書，學(xué)士學(xué)位，另外該考生還具有計(jì)算機(jī)專業(yè)成人教育本科畢業(yè)證書，則認(rèn)定考生符合崗位要求，但若該考生另外具有的計(jì)算機(jī)專業(yè)成人教育畢業(yè)生證書是?？茖W(xué)歷則不符合報(bào)名條件。
⑥“選調(diào)范圍”說明。
根據(jù)用人單位需求，此次選調(diào)人員的范圍分為二個層次：一是面向維西縣縣級機(jī)關(guān)已登記的公務(wù)員或參照公務(wù)員法管理人員；二是面向維西縣所屬鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）機(jī)關(guān)已登記的公務(wù)員或參照公務(wù)員法管理人員。
⑦報(bào)考所需證明材料。
考生須對照崗位要求提供要求的身份證、學(xué)歷證、公務(wù)員登記表、單位同意報(bào)考等證明材料，其中工作經(jīng)歷的證明（包括什么時間，在什么單位，單位性質(zhì)、級別，從事什么工作等）可以勞動合同、單位工作證明等來證明。
（二）考試
考試由筆試和面試組成。報(bào)考人員的綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。筆試和面試采取百分制計(jì)分，成績保留小數(shù)點(diǎn)后2位。
1.筆試：筆試由維西縣委組織部縣人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織實(shí)施，采取閉卷方式進(jìn)行，滿分100分，主要測試應(yīng)試者應(yīng)具備的政策理論水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)能力。筆試不指定命題范圍，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。筆試當(dāng)天考生須同時攜帶身份證參加考試，未參加考試的考生視為放棄，筆試不指定復(fù)習(xí)用書。
筆試時間：2016年9月12日上午9∶00—11∶30。
筆試地點(diǎn)：維西縣青少年活動中心。
筆試結(jié)束后，由維西縣委組織部維西縣人力資源和社會保障局將筆試成績公示，公示時間為5天。
2.面試
面試由維西縣委組織部維西縣人力資源和社會保障局及各選調(diào)單位負(fù)責(zé)實(shí)施。主要測試應(yīng)試者履行職位職責(zé)所要求的基本素質(zhì)和能力，專業(yè)知識測試由選調(diào)單位結(jié)合面試進(jìn)行。
根據(jù)筆試成績，按每個選調(diào)職位從高分到低分的順序，以1:2的比例確定面試人選。若遇面試人員放棄的，空缺的名額按職位筆試成績從高到低順序依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)時間截止到面試前兩天。面試人數(shù)與選調(diào)計(jì)劃數(shù)不足上述比例的崗位，可進(jìn)行差額、等額面試。
面試成績總分為100分，面試合格線為70分，達(dá)不到面試合格線的報(bào)考人員不得進(jìn)入后續(xù)程序。
面試時間：2016年9月19日，面試結(jié)束后由維西縣委組織部維西縣人力資源和社會保障局將總成績公示，公示時間5天。
（三）考察與體檢
考察工作由各選調(diào)單位組織實(shí)施，主要考察德、能、勤、績、廉等方面的情況。
根據(jù)報(bào)考人員的總成績，按職位選調(diào)人數(shù)1:1的比例由高分到低分確定考察人選。若報(bào)考人員總成績出現(xiàn)并列，則并列進(jìn)入考察。
各選調(diào)單位根據(jù)報(bào)考者的綜合成績、考察情況確定擬調(diào)人選，報(bào)維西縣人力資源和社會保障局公務(wù)員主管部門審查核準(zhǔn)，并按規(guī)定組織體檢。
人民警察選調(diào)崗位體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，其他崗位體檢標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行
若出現(xiàn)考察或體檢不合格的，從報(bào)考該職位的人員中按綜合成績從高到低的順序遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。
（四）公示和辦理選調(diào)手續(xù)
選調(diào)單位根據(jù)綜合成績、考察情況和體檢結(jié)果，擇優(yōu)確定擬調(diào)人員名單，按干部管理權(quán)限報(bào)縣委組織部或縣人力資源和社會保障局審查核準(zhǔn)后進(jìn)行公示，公示期為5天。公示期滿，對沒有問題或反映問題不影響選調(diào)的，按有關(guān)程序辦理調(diào)動和任職手續(xù)。對反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的，取消公開選調(diào)資格。
四、紀(jì)律要求
（一）公開選調(diào)的有關(guān)信息通過維西縣電子政務(wù)網(wǎng)發(fā)布。相關(guān)表格從上述網(wǎng)站下載，也可到維西縣人社局公務(wù)員管理股領(lǐng)取。
（二）報(bào)考者應(yīng)如實(shí)填寫個人信息，所提供的證件材料必須真實(shí)有效。對違反公開選調(diào)紀(jì)律或不具備選調(diào)資格、弄虛作假、隱瞞真實(shí)情況的報(bào)考人員，取消選調(diào)資格。
（三）相關(guān)工作人員必須遵守工作紀(jì)律和廉潔自律的規(guī)定，堅(jiān)持原則、公道正派。違反紀(jì)律的，按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。
聯(lián)系電話：
維西縣委組織部0887----8626423
維西縣人社局公務(wù)員管理股0887----8628514
監(jiān)督電話：
維西縣紀(jì)委0887----8626854
附件1.維西縣縣級機(jī)關(guān)2016年度公開選調(diào)公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理單位工作人員職位表.doc
附件2.維西縣2016年度公開選調(diào)公務(wù)員及參照公務(wù)員法管理單位.doc
附件3.維西縣2016年度公開選調(diào)公務(wù)員及參照公務(wù)員法管理單位工作人員報(bào)考誠信承諾書.doc
公告附件4 公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）.doc
公告附件5 公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）（2010年3月修訂）.doc
中共維西縣委組織部
維西縣人力資源和社會保障局
2016年8月29日
公眾號
事業(yè)單位
當(dāng)前位置：
公考類
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