（2）面試。根據(jù)筆試成績(jī)，按擬招聘崗位人數(shù)1：3的比例從高分到低分確定參加面試人員。面試內(nèi)容為本專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域的基礎(chǔ)理論、基本知識(shí)和基本技能，主要考察應(yīng)聘人員的專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平，語(yǔ)言表達(dá)、分析判斷等方面的綜合素質(zhì)。面試全程錄音錄像，面試成績(jī)?cè)谡麍?chǎng)面試結(jié)束后現(xiàn)場(chǎng)公布，并在面試結(jié)束的當(dāng)天在文化廳和用人單位網(wǎng)站公布。
公考類(lèi)
招聘類(lèi)
各類(lèi)考試
公眾號(hào)
事業(yè)單位
當(dāng)前位置：