招聘程序：
1、報名方式 應聘人員請將電子簡歷以附件形式發(fā)送至dtyygkzp@163.com并以“應聘崗位-姓名-原工作單位-學歷/學位”(如：兒科-張三-**醫(yī)院-碩士)作為郵件主題和附件題目。對郵件不符合要求者將取消面試資格。所有應聘人員須保證所提交應聘材料的真實性。
2、資格審查及初篩簡歷 我院將根據(jù)招聘條件和崗位需求，對應聘人員的簡歷進行審查及初篩(初篩形式為科面或筆試，由各用人科室自主掌握)，初篩通過人員將統(tǒng)一參加醫(yī)院面試，面試比例1:5。
3、面試及錄用原則 面試時間、地點將由醫(yī)院人事處另行通知，請保持手機通信暢通。面試會產(chǎn)生“同意錄用票數(shù)”及面試成績，錄用原則為考官“同意錄用票數(shù)”匯總排名，票數(shù)相同者按面試成績排名，遇排名第一位人員放棄來院時，順延到排名第二位人員(需保證面試分數(shù)不低于60分)。
4、心理測查、體檢及公示 通過面試的人員，按照1：1的崗位比例確定參加心測查及體檢，全部合格后對擬聘人員公示7個工作日，無異議者予以聘用。
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