按照擬招聘人數(shù)1：2的比例，根據(jù)筆試成績，按照從高到低的順序確定進入面試人員。參加面試人員名單在滎陽市人民政府網(wǎng)、滎陽市人力資源和社會保障局網(wǎng)上公布。面試采取結構化方式進行，重點測試考生綜合分析、語言表達、組織協(xié)調、人際交往及解決農村實際問題的能力等，滿分100分。面試成績在面試工作結束時當場宣布。面試時間、地點另行通知。
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