1、根據(jù)筆試和面試成績折算后合成總成績(各項成績均按四舍五入保留小數(shù)點后兩位數(shù)),按招聘職位的應聘人員從高分到低分等額確定體檢對象。若同一職位考生總成績相同時,以筆試成績高的列前,筆試成績也相同的以筆試成績中的專業(yè)知識成績高的列前。
2、體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準》執(zhí)行。體檢費由考生自行負責,體檢不合格者不予聘用。對體檢有疑問的,以復檢結(jié)果為準,每名考生復檢只進行一次。對體檢不合格的空缺名額,按同一招聘職位排名從高分到低分依次等額遞補,同一招聘職位遞補不超過兩次。