根據(jù)福建省衛(wèi)生和計劃生育委員會、福建省財政廳、福建省人力資源和社會保障廳《關(guān)于開展2016年全科醫(yī)生特設(shè)崗位計劃招聘工作的通知》(閩衛(wèi)人〔2016〕88號)和《福建省衛(wèi)生計生委 福建省財政廳 福建省委編辦 福建省人社廳 福建省醫(yī)改辦關(guān)于印發(fā)福建省全科醫(yī)生特設(shè)崗位計劃實施方案(試行)的通知》(閩衛(wèi)人〔2015〕134號)等文件精神,現(xiàn)將2016年我區(qū)公開招聘全科醫(yī)生特設(shè)崗位的方案公告如下:
一、招聘計劃
根據(jù)福建省衛(wèi)生和計劃生育委員會、福建省財政廳、福建省人力資源和社會保障廳的指標要求,2016年我區(qū)衛(wèi)計系統(tǒng)招聘特崗全科醫(yī)生4名(其中:倉山區(qū)建新鎮(zhèn)衛(wèi)生院1名、倉山區(qū)蓋山鎮(zhèn)衛(wèi)生院1名、城門鎮(zhèn)衛(wèi)生院1名、倉山區(qū)螺洲鎮(zhèn)衛(wèi)生院1名)。
二、招聘條件
招聘特崗全科醫(yī)生應(yīng)符合下列條件:
(一)具有一定解決臨床實際問題的能力;
(二)身體健康,能勝任工作;
(三)執(zhí)業(yè)資格符合下列條件之一:
1.取得臨床、中醫(yī)、中西醫(yī)結(jié)合類別執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格,執(zhí)業(yè)范圍為全科醫(yī)學專業(yè)。
2.取得臨床、中醫(yī)、中西醫(yī)結(jié)合類別執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格,并經(jīng)省級衛(wèi)生計生行政部門認可的全科醫(yī)生規(guī)范化培訓、骨干培訓、轉(zhuǎn)崗培訓或崗位培訓,取得合格證書。
3.取得臨床、中醫(yī)、中西醫(yī)結(jié)合類別執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格,執(zhí)業(yè)范圍為內(nèi)科、外科、婦產(chǎn)科、兒科、急救醫(yī)學科、康復醫(yī)學科專業(yè)和中醫(yī)、中西醫(yī)結(jié)合專業(yè)。
三、招聘對象
(一)本省縣級及以上公立醫(yī)療機構(gòu)在職、退休人員;各級各類企事業(yè)單位舉辦醫(yī)療機構(gòu)在職、退休人員;民營醫(yī)療機構(gòu)人員。省內(nèi)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心編制內(nèi)人員不得參加招聘。
(二)省外各級各類醫(yī)療機構(gòu)符合招聘條件的人員。
(三)應(yīng)聘前無工作單位的符合招聘條件的人員。
(四)本省縣級及以上公立醫(yī)療機構(gòu)編制內(nèi)的人員,經(jīng)同級衛(wèi)生計生主管部門、人社部門同意,可跨區(qū)域報名競聘全科醫(yī)生特設(shè)崗位;本省縣級及以上公立醫(yī)療機構(gòu)應(yīng)支持符合條件的人員參加全科醫(yī)生特崗計劃招聘,并保留其編制。
(五)有下列情形之一者,不得參加特崗全科醫(yī)生招聘;
1.一、二、三級醫(yī)療事故直接責任者。
2.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員。
3.經(jīng)政府人力資源和社會保障部門認定具有考試違紀行為且仍在??计趦?nèi)的人員。
4.法律法規(guī)規(guī)定不得參加事業(yè)單位工作人員報考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
四、招聘程序和方法
(一)報名方法
本次招聘報名采取現(xiàn)場報名的方式組織報名工作。
1.報名時間:2016年10月20日至21日共兩天(正常上班時間)
2.報名地點:倉山區(qū)衛(wèi)生和計劃生育局(福州市倉山區(qū)閩江大道197號水都配套樓二層 辦公室)
3.提交個人信息。應(yīng)聘人員報名時應(yīng)認真閱讀各崗位招聘資格條件,確認符合擬報崗位條件方可報名,每人僅限應(yīng)聘一個崗位。報名時,應(yīng)聘人員如實填寫報名表,并攜帶身份證、畢業(yè)證書、學位證書、醫(yī)師資格證書、醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書、經(jīng)省級衛(wèi)生計生行政部門認可的全科醫(yī)生規(guī)范化培訓、骨干培訓、轉(zhuǎn)崗培訓、崗位培訓后取得的合格證書原件及復印件一式一份和近期小二寸同底免冠彩色相片3張。提交的報名信息應(yīng)當真實、準確,提供虛假應(yīng)聘信息的,一經(jīng)查實,即取消應(yīng)聘資格,應(yīng)聘人員所留的聯(lián)系方式應(yīng)準確無誤,確保能及時取得聯(lián)系。
(二)資格審核
倉山區(qū)衛(wèi)生和計劃生育局、倉山區(qū)人力資源和社會保障局負責對應(yīng)聘人員進行資格審查,核實相關(guān)信息。審核重點為應(yīng)聘人員的執(zhí)業(yè)類別、執(zhí)業(yè)范圍、培訓經(jīng)歷等信息,以及是否屬于省內(nèi)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心現(xiàn)有編制內(nèi)人員等不得報考對象。
通過資格復審后正式參加實踐技能測試的名單將在測試前公示在福州衛(wèi)生人才網(wǎng)(http://www.fzwsrc.com)和福州市倉山區(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.fzcangshan.gov.cn)。
(三)招聘方式
在堅持公開、公平、公正原則基礎(chǔ)上,可根據(jù)實際報名情況,采取實踐技能測試與考核相結(jié)合的方式(對應(yīng)聘前無工作單位的人員,重點考核臨床實踐能力),成績最低合格線為60分,報考者的面試成績計算到小數(shù)點后兩位(如有第三位,四舍五入),考試成績相同時,名次排列采取以下辦法解決:倉山區(qū)衛(wèi)生和計劃生育局會同倉山區(qū)人力資源和社會保障局協(xié)商后加試一場,報考者名次按加試的成績排列,擇優(yōu)確定特崗全科醫(yī)生擬聘人選,經(jīng)公示后報區(qū)人社局確認,并報省衛(wèi)生計生委備案。
(四)考試
考試時間:2016年10月29日上午。
實踐技能測試以國家執(zhí)業(yè)醫(yī)師實踐技能考試大綱為依據(jù),不指定復習書籍及材料。
實踐技能測試成績在考試結(jié)束10個工作日后,在福州衛(wèi)生人才網(wǎng)(http://www.fzwsrc.com)和福州市倉山區(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.fzcangshan.gov.cn)公布。
(五)體檢
實踐技能測試考核結(jié)束后,將按照考試成績從高分到低分的順序,以1:1比例確定進入體檢的人選。
倉山區(qū)衛(wèi)生和計劃生育局、倉山區(qū)人力資源和社會保障局共同負責,體檢依照國家規(guī)定的《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)的要求執(zhí)行。體檢須在縣級以上綜合性醫(yī)院進行,招聘單位不得在本單位對報考者進行體檢。
(六)考核
倉山區(qū)衛(wèi)生和計劃生育局會同倉山區(qū)人力資源和社會保障局通過查檔、走訪等方式對實踐技能測試、體檢均合格的人選進行考察。
考察內(nèi)容主要包括報考者的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀守法、廉潔自律、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學習及工作表現(xiàn)以及是否具有不得參加特崗全科醫(yī)生招聘等方面的情況。
(七)聘用
擬聘特崗全科醫(yī)生人選由招聘單位主管部門從考試、體檢和考核結(jié)果都合格的人員中擇優(yōu)確定,并在福州市倉山區(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.fzcangshan.gov.cn)公示。特崗全科醫(yī)生應(yīng)與所聘用的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院簽訂服務(wù)期限為4年的聘用合同,明確雙方的權(quán)利和義務(wù)、服務(wù)時限、違約責任等。
六、有關(guān)事項說明
(一)人員管理
1.執(zhí)業(yè)注冊管理。特崗全科醫(yī)生由聘用的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院按規(guī)定辦理醫(yī)師執(zhí)業(yè)注冊或變更登記手續(xù)。
2.戶籍、人事和黨團關(guān)系。聘期內(nèi)戶籍按照國家有關(guān)規(guī)定保留在原戶籍所在地或遷移。人事檔案保留在原管理機構(gòu)或由服務(wù)地的縣級人才服務(wù)機構(gòu)代理,所服務(wù)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院負責將每年新形成的檔案材料交由上述機構(gòu)及時歸檔,公立醫(yī)療機構(gòu)在編人員人事關(guān)系保留在原單位不變。黨團組織關(guān)系轉(zhuǎn)至所服務(wù)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院。
3.人員考核。特崗全科醫(yī)生考核工作由聘用的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院負責,每年考核1次,考核內(nèi)容包括履職情況、工作量、服務(wù)質(zhì)量、行為規(guī)范、技術(shù)能力、醫(yī)德醫(yī)風等,并將考核結(jié)果與特崗全科醫(yī)生生活補助、績效工資、晉升職稱和聘用掛鉤。任期內(nèi)有兩個年度考核不合格的應(yīng)予以解聘。鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院應(yīng)將考核結(jié)果分別報送特崗全科醫(yī)生人事檔案管理機構(gòu)和縣級衛(wèi)生計生主管部門備案。
(二)激勵和保障政策
1.薪酬待遇
(1)聘期內(nèi),特崗全科醫(yī)生執(zhí)行國家統(tǒng)一的工資制度和標準,績效工資水平按不低于當?shù)乜h級公立醫(yī)療機構(gòu)同職級衛(wèi)技人員平均績效工資水平確定,并核增至聘用的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院績效工資總量中,所需資金納入基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)支出核定范圍,按照“三核一補”的程序,在同級財政對基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)收支差額補助資金中足額安排。聘期內(nèi)受聘特崗全科醫(yī)生的原工作單位不再對其發(fā)放工資和績效。聘用的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、區(qū)衛(wèi)生計生局指派專人,負責特崗全科醫(yī)生工資關(guān)系建立、接轉(zhuǎn)等工作。
(2)根據(jù)《福州市財政局 福州市衛(wèi)生和計劃生育委員會轉(zhuǎn)發(fā)省財政廳 省衛(wèi)生計生委關(guān)于印發(fā)全科醫(yī)生特設(shè)崗位計劃補助資金管理暫行辦法的通知》精神(榕財社〔2016〕20號),對經(jīng)年度考核稱職的全科特崗醫(yī)生,除享受國家及我省統(tǒng)一規(guī)定的工資待遇外,另發(fā)全科特崗醫(yī)生生活補助。服務(wù)期滿進入鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院編制內(nèi)管理的特崗全科醫(yī)生不再享受我省醫(yī)學畢業(yè)生學費代償制補助政策。
2、其他待遇
聘期內(nèi),特崗全科醫(yī)生按照國家有關(guān)規(guī)定享受相應(yīng)的社會保險待遇。其中,在職人員繼續(xù)在原單位繳交社保、醫(yī)療保險,單位繳交部分由聘用鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院支付。鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院要為特崗全科醫(yī)生提供相應(yīng)的周轉(zhuǎn)住房和必要的生活條件。
3、職稱晉升
特崗全科醫(yī)生在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的工作時間,計算為城市醫(yī)生晉升副主任醫(yī)師前,到基層累計服務(wù)的時間。4年聘滿考核合格的特崗全科醫(yī)生,可享受1次提前1年晉升職稱的優(yōu)惠政策,并在同等條件下優(yōu)先聘用。
4、服務(wù)期滿安置
聘期滿后,特崗全科醫(yī)生按以下方式進行安置:
(1)公立醫(yī)療機構(gòu)在編人員可回原單位工作。鼓勵其繼續(xù)留在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作,并納入鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院編制內(nèi)常設(shè)崗位管理,由所服務(wù)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院按有關(guān)規(guī)定正式聘用。
(2)其他人員符合學歷、年齡、體檢等事業(yè)單位招聘條件和要求,且愿意留在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院服務(wù)的,經(jīng)縣級人社、編制、衛(wèi)生計生主管部門批準,將其納入鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院編制內(nèi)常設(shè)崗位管理,由所服務(wù)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院按有關(guān)規(guī)定正式聘用。不符合事業(yè)單位招聘條件和要求的,解除聘用合同。
(3)聘期內(nèi)2年以上年度考核優(yōu)秀、符合事業(yè)單位入編條件的特崗全科醫(yī)生,在報考縣級公立醫(yī)療機構(gòu)時,采取考核、考察方式,經(jīng)縣級人社、編制、衛(wèi)生計生行政部門批準,優(yōu)先聘用,將其納入縣級公立醫(yī)療機構(gòu)編制內(nèi)常設(shè)崗位管理,由縣級公立醫(yī)療機構(gòu)按有關(guān)規(guī)定正式聘用。
(4)對于聘用內(nèi)工作業(yè)績突出、表現(xiàn)優(yōu)秀,愿意留在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院服務(wù)且符合條件的特崗全科醫(yī)生,鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院可將其聘任到科室領(lǐng)導崗位。
5、教育培訓
各級衛(wèi)生計生行政部門每年要為特崗全科醫(yī)生提供有全科醫(yī)學特點、針對性和實用性強的繼續(xù)醫(yī)學教育項目。特崗全科醫(yī)生按規(guī)定接受繼續(xù)醫(yī)學教育。
五、紀律和監(jiān)督
本次招聘工作在福州市人力資源和社會保障局的指導下,由倉山區(qū)衛(wèi)計局具體負責并組織實施,倉山區(qū)人力資源和社會保障局全程參與,倉山區(qū)衛(wèi)計局紀檢監(jiān)察部門全程介入監(jiān)督。招聘工作堅持“公平、公正、競爭、擇優(yōu)”原則,堅持信息公開、過程公開、結(jié)果公開,接受社會及有關(guān)部門的監(jiān)督;嚴格執(zhí)行回避、保密等有關(guān)規(guī)定,對違反面試工作紀律規(guī)定、泄密、徇私舞弊的考官、工作人員、監(jiān)督人員,按有關(guān)規(guī)定給予嚴肅處理或紀律處分,構(gòu)成犯罪的依法追究法律責任。
聯(lián)系人:倉山區(qū)衛(wèi)計局 徐女士,聯(lián)系電話:0591-83472400
倉山區(qū)人力資源和社會保障局 倉山區(qū)衛(wèi)生和計劃生育局
2016年10月13日