獲聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同,享受相應(yīng)的工資福利待遇,稅前工資(包含個人應(yīng)繳社保和公積金等)3750元/月。聘用后試用期為三個月,試用期工資按80%支付。試用期滿考核不合格的,取消聘用資格。年終根據(jù)績效考核發(fā)放績效獎勵。
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