管理及待遇
工會(huì)工作者實(shí)行勞動(dòng)合同制，勞動(dòng)合同由開(kāi)化縣總工會(huì)與聘用人員簽訂，并報(bào)市總工會(huì)備案。薪酬由基本工資和績(jī)效工資組成，工資收入水平不低于上年度當(dāng)?shù)卦趰徛毠て骄べY收入(含個(gè)人繳納的五險(xiǎn)一金)。試用期工資按職業(yè)化工會(huì)工作者工資的80%支付(含個(gè)人應(yīng)交納的保險(xiǎn)費(fèi)用和住房公積金)。按照《浙江省聘用職業(yè)化工會(huì)工作者管理辦法》進(jìn)行考核，對(duì)年度工作進(jìn)行考核評(píng)定等次，年終給予獎(jiǎng)勵(lì)。
公考類(lèi)
招聘類(lèi)
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