適崗考核結(jié)束后,按照“雙向選擇”的原則,對(duì)于愿意留在坪山新區(qū)工作的博士生,選聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組按照“擇優(yōu)錄取”的原則,研究確定擬聘用人員。如果選擇辦理事業(yè)單位職員入編手續(xù),由組織人事部門按照事業(yè)單位職員選聘的有關(guān)程序辦理入職手續(xù);如果選擇簽訂勞動(dòng)合同,則由用人單位和博士生協(xié)議年薪報(bào)新區(qū)研究決定。
如博士生屬2017年度應(yīng)屆畢業(yè)生,雖經(jīng)過“雙向選擇”確定聘用意向簽訂就業(yè)協(xié)議,但未能在2017年如期畢業(yè)的,自協(xié)議簽訂之日起,可以保留一年寬限期,在寬限期內(nèi)取得畢業(yè)證書和學(xué)位的,予以聘用;寬限期內(nèi)提前到坪山新區(qū)工作的,可繼續(xù)享受每月10000元綜合補(bǔ)貼的適崗待遇。