考察
體檢合格者進入考察，考察不合格者或自動放棄考察者淘汰，同時在報考同職位的面試合格者中從總成績由高到低順次遞補，并重新進行體檢和考察。考察主要是對考察對象的思想政治素質(zhì)、工作能力等進行考核把關?？疾鞎r間另行通知。
聘用
根據(jù)考試、體檢、考察結果，按照總成績從高分到低分確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單確定后公示3個工作日，公示無異議按照有關規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
2016年寧波市海曙區(qū)招聘街道人力社保人員簡章
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