根據(jù)工作需要,信陽市公安局面向社會公開招聘152名輔警，從事公安檢查站工作?，F(xiàn)就有關事項公告如下：

一、招聘對象和報考條件

招聘對象：退役士兵、大中專畢業(yè)生，其中退役士兵70人，大中專畢業(yè)生82人。

報考條件：

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)擁護中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規(guī)，品行端正;

(三)自愿從事警務輔助工作，具有忠誠、奉獻、吃苦耐勞精神，服從組織分配;

(四)身心健康，具有履行職責的身體條件;

(五)具備高中以上文化程度;

(六)男性,年齡為18周歲以上、35周歲以下(即1981年11月1日至1998年11月1日期間出生);身高不低于1.68米。

(七)法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

有下列情形之一的，不得應聘：

(一)受過刑事處罰或者治安管理處罰、有較為嚴重的個人不良信用記錄、具有吸毒史的、因違紀違規(guī)被開除辭退解聘的人員;

(二)家庭成員或近親屬被判處刑罰、本人或家庭成員以及近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其它危害國家政治安全活動的;

(三)其他不適宜在公安機關從事輔警工作的。

二、招聘程序

1、退役士兵按照現(xiàn)場報名、面試、體檢、考察的程序進行;

2、大中專畢業(yè)生按照現(xiàn)場報名、面試、體能測試、體檢、考察的程序進行。

三、現(xiàn)場報名

報名者本人于2016年10月31日至11月4 日期間到信陽市公安局戶籍管理接待室(羊山新區(qū)新二十四大街38號)報名，報名時攜帶身份證、學歷證原件及復印件各1份、近期免冠彩色照片2張(紅底、藍底、白底均可)，退役士兵另攜帶退伍證原件及復印件1份。

報名者要保證提交的報名材料真實、準確，報名資格初審合格后，測量身高，身高符合報考要求的，填寫相關報名表，領取《準考證》?！稖士甲C》應妥善保管，面試、體能測試、體檢時，須持本人《準考證》和身份證方能參加。

資格審查工作貫穿招聘的全過程，凡發(fā)現(xiàn)提供虛假材料、弄虛作假、違反招聘規(guī)定的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，即取消其招聘資格。

有關本次招聘的信息及相關事項，在信陽市公安局(http：//xysgaj.gov.cn)網(wǎng)站、信陽市人力資源和社會保障局網(wǎng)站(http://www.haxy.lss.gov.cn/)進行發(fā)布。

四、面試

1、時間： 2016年11月7日，地點及要求見《準考證》。

2、內(nèi)容：主要是對報考人員的職業(yè)素質(zhì)、應變能力、綜合分析能力、語言表達能力、儀態(tài)舉止等方面進行綜合評價。

3、面試滿分100分。根據(jù)面試成績從高分到低分的順序，退役士兵按擬招聘人數(shù)1:2的比例確定參加體檢人員;大中專畢業(yè)生按擬招聘人數(shù)1:3的比例確定參加體能測試人員。

五、體能測試

1、測評對象：進入體能測試的大中專畢業(yè)生，未按時參加體能測試的視為自動放棄。

2、測評時間： 2016年11月8日，如因天氣等原因延期時另行通知。

3、測評項目及標準：測試項目為4×10米往返跑、1000米跑。測評標準參考人力資源和社會保障部、公安部、國家公務員局《關于印發(fā)公安機關錄用人民警察體能測評項目和標準(暫行)的通知》(人社部發(fā)[2011]48號)的規(guī)定執(zhí)行，體能測評合格的人員按擬招聘人數(shù)1:2的比例進入體檢。

六、體檢

1、時間：2016年11月10日;

2、集合地點：信陽市中山北路216號原信陽市公安局辦公樓院內(nèi)(市中心醫(yī)院斜對面);

3、體檢標準：體檢參照公務員錄用體檢的程序和通用標準、特殊標準及招錄公安特警的有關規(guī)定進行。

七、考察

體檢合格的退役士兵、大中專畢業(yè)生，根據(jù)面試成績，從高分到低分等額確定考察對象。

考察參照國家公務員局《關于做好公務員錄用考察工作的通知》(國公發(fā)[2013]2號)和公安部關于公安機關人民警察錄用考察政審的有關規(guī)定執(zhí)行。對公安烈士和因公犧牲公安民警的配偶子女、在職公安民警配偶、退役士兵、見義勇為積極分子和先進個人、警察類或政法類院校畢業(yè)生，聘用時在同等條件下優(yōu)先聘用。

因報名者自動放棄或考察不合格被取消招聘資格后出現(xiàn)的缺額，從體檢合格人員中依次遞補。

退役士兵和大中專畢業(yè)生因面試、體能測試、體檢、考察人數(shù)不足造成空缺，二者可相互調(diào)劑，調(diào)劑按參加人員面試成績依次遞補。

根據(jù)考察情況，確定擬聘用人員，并向社會公示，公示期為5天。

八、簽訂合同

公示無異議的，由信陽市公安交通警察支隊依據(jù)《勞動法》、《勞動合同法》等相關規(guī)定，簽訂勞動合同，合同一年一簽。

九、崗前培訓

招聘輔警上崗前，由信陽市公安交通警察支隊負責組織崗前培訓。培訓考核不合格者中止勞動合同。

十、管理使用

1、本次招聘的輔警為政府購買服務人員，人員聘用后由信陽市公安局分配到106國道新縣沙窩檢查站24名、230國道新縣箭場河檢查站20名、京港澳高速公路豫南檢查站28名、大廣高速公路新縣檢查站21名、滬陜高速公路固始檢查站20名、312國道信陽市浉河區(qū)吳家店檢查站19名，107國道信陽市浉河區(qū)雞公山檢查站20名。所有人員由市公安局統(tǒng)一管理、使用。不具有人民警察和公務員身份，不行使人民警察職權，非經(jīng)國家規(guī)定程序，不能轉錄為人民警察。

2、采取準軍事化管理，實行年度績效考核淘汰制，當年考核不合格者，辦理解除聘用合同。

十一、待遇保障

1、工資待遇：每人每月1944元(含個人應繳納的養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險和工傷保險)。單位負責為每人每月繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險和工傷保險583.2元。

2、根據(jù)工作需要，配備必要的服裝、裝備。

請各位報名者注意：報名時登記的聯(lián)系電話請在招聘過程中保持暢通。

咨詢電話：0376--6520723

信陽市公安局

2016年10月28日