2016年秋季南通市海門市人民醫(yī)院招聘工作人員體檢考察方式
(一)體檢。從面試合格者中，根據(jù)應聘人員的總成績，按招聘崗位數(shù)1:1的比例從高分到低分確定體檢對象(末位總成績同分的，取面試成績高者;“1-15”崗位的人員如面試成績相同的，一并進入體檢環(huán)節(jié))。體檢標準參照《國家公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。
(二)考察。對體檢合格人員由海門市人民醫(yī)院組織考察，考察側重于應聘者的思想政治表現(xiàn)、道德品質，以及與應聘崗位相關的業(yè)務能力和工作實績等。根據(jù)考察結果，確定擬聘用人員名單。
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