山東濟寧國家高新技術產業(yè)開發(fā)區(qū)是經國務院批準設立的國家級高新區(qū)。區(qū)內建有國家級創(chuàng)業(yè)服務中心、國家級生產力促進中心、國家級留學生創(chuàng)業(yè)園、國家級博士后工作站和17個行業(yè)公共技術平臺，企業(yè)重點實驗室、工程技術中心等創(chuàng)新機構發(fā)展到154家，產學研基地97家，孵化器、加速器面積突破100萬平方米，是國家科技服務體系、國家創(chuàng)新型產業(yè)集群建設、國家戰(zhàn)略性新興產業(yè)知識產權集群試點和山東省科技金融試點高新區(qū)。在區(qū)內投資的世界500強企業(yè)25家、中國500強企業(yè)30家，形成了裝備制造、光電信息、生物醫(yī)藥、新材料、高技術服務業(yè)等特色主導產業(yè)，建成工程機械、光電信息、生物技術、紡織新材料4個國家產業(yè)基地。為建設國內一流創(chuàng)新型科技園區(qū)，根據工作需要，招聘雇員25名。現公告如下：

一、招聘條件

1、具有良好的道德品行和正常履行職責的身體條件;

2、全日制碩士研究生及以上學歷(海外學歷須具有教育部學歷認證證明)，并取得相應學位，2017年8月30日前能取得畢業(yè)證及學位證的在讀研究生也可報名;

3、碩士研究生年齡不超過30周歲 (1986年10月1日以后出生)，博士研究生年齡不超過33周歲(1983年10月1日以后出生);

4、具體招聘條件見附件《濟寧高新區(qū)2017年雇員招聘計劃表》。

二、聘用辦法及待遇

1、錄用后實行雇員制，簽訂雇用合同，試用期1年。

2、博士研究生試用期滿考核為“稱職”等次的，轉為事業(yè)編制。

3、211、985院校碩士研究生工作滿1年，經考核為“優(yōu)秀”等次的，按一定比例轉為事業(yè)編制;考核為“稱職”等次的，確定為正式雇員。

4、非211院校碩士研究生工作滿1年，經考核為“稱職”等次的，確定為正式雇員;工作滿2年及以上，經考核為“優(yōu)秀”等次的，按一定比例轉為事業(yè)編制。

5、雇員實行淘汰制。

6、博士研究生月工資約7500元，碩士研究生月工資約6500元;繳納社會保險和住房公積金。新招錄的非濟寧籍雇員，發(fā)放一次性安家補助10000元。

7、2017年8月30日前未獲得畢業(yè)證及學位證的，不予錄用。

三、報名與資格審查

(一)面談

報名采取面談、網上報名、網上查詢的方式進行。高新區(qū)組成招聘工作組，分別到濟南、西安、武漢、南京、北京、沈陽等城市進行推介宣傳及面談。面談采取現場面談和電話面談相結合方式。面談結果作為網上資格審核的重要參考。

具體面談時間地點安排，請及時關注濟寧高新人才聯盟網站(www.jnhn551.com)及微信公眾平臺。

(二)網上報名

報名時間：2016年11月11日12:00-12月10日16:00

查詢時間：2016年11月11日13:00-12月15日18:00

報名網址：濟寧高新人才聯盟網站(www.jnhn551.com)

報名人員登錄指定的報名網站，點擊“2017年濟寧高新區(qū)招聘雇員網上報名入口”進入，如實填寫、提交相關個人報考信息資料，上傳個人近期正面免冠照片。每人限報一個崗位，應聘人員在資格待審核期內可修改報名信息，后一次自動替換前一次報名信息。報名資格一經初審通過，不能更改。應聘人員必須使用二代身份證報名。惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序的，查實后取消其本次報考資格。

(三)資格初審

資格初審由高新區(qū)招聘工作領導小組辦公室負責，采取面談和網上審核相結合的方式進行，并在網上公布初審結果，初審通過的進行網上繳費、打印準考證和參加初試。同等條件下，學生干部、中共黨員、211和985院校畢業(yè)生及具有相應工作經驗的人員優(yōu)先考慮。

(四)網上繳費和打印準考證

繳費時間：2016年11月11日13：00-12月15日16：00

打印準考證時間見報名網站通知。

資格初審合格的，進行網上繳費。根據物價部門核定的標準，初試考務費的收取標準為每人40元。在規(guī)定時間內未完成繳費手續(xù)的，視為放棄報考。

繳費成功后在規(guī)定時間內下載打印《2017年濟寧高新區(qū)雇員招聘準考證》，同時下載打印《2017年濟寧高新區(qū)雇員招聘報名登記表》和《2017年濟寧高新區(qū)雇員招聘誠信承諾書》(參加復試資格復審時提交)。

對同一崗位符合條件的報名人數達不到1:3的，相應減少該崗位招聘計劃。

四、招聘辦法

采取初試、復試的辦法公開招聘

(一)初試。初試采取面試的方式進行，以百分制計分，成績須在80分以上，各項成績均保留兩位小數(四舍五入)。初試成績在濟寧高新區(qū)網站公示。

初試時間地點見準考證。

根據初試成績從高到低，專業(yè)技術崗以招聘計劃1：5的比例確定擬進入復試人員，綜合管理崗以招聘計劃1:3的比例確定擬進入復試人員。

(二)資格復審。參加復試的人員在規(guī)定時間內持《2017年濟寧高新區(qū)雇員招聘準考證》、《2017年濟寧高新區(qū)雇員招聘報名登記表》和《2017年濟寧高新區(qū)雇員招聘誠信承諾書》接受資格復審，同時提交本人相關證明材料。相關證明材料主要包括：應屆畢業(yè)生報考的，提交身份證、學校核發(fā)的就業(yè)推薦表、學生干部、學生黨員等證明材料，其他人員報考的，提交國家承認的學歷學位證書;在職人員報考的，還需提交由單位組織人事部門出具的介紹信。

上述證明材料均需查驗原件，提交復印件1份。

高新區(qū)招聘工作領導小組辦公室負責對報名人員進行資格復審，核驗相關證件。不按時參加資格復審者，視為棄權;經審查不符合應聘條件的，取消復試資格。因棄權或取消資格造成的空缺，按初試成績依次遞補。

資格審查貫穿招聘工作全過程。弄虛作假、違背誠信承諾者，一經查實，取消資格并按有關規(guī)定處理。

(三)復試。資格復審合格的人員參加人才測評，并憑《復試通知書》按規(guī)定時間、地點參加復試。進入復試的人員繳納復試考務費70元。

復試采取結構化面試的方式進行，以百分制計分，成績須在80分以上，各項成績均保留兩位小數(四舍五入)，面試成績在濟寧高新區(qū)網站公示，公示期3天。

復試時間地點另行通知。

(四)考察。根據復試成績從高到低排名，專業(yè)技術崗按照1:1，綜合管理崗按照1:1.2的比例確定進入考察人員，考察主要采取查閱檔案、復核報考資格、個別談話等方式進行，考察主要內容包括思想政治表現、道德品質、業(yè)務能力等方面的情況。因棄權或取消資格造成的空缺，按復試成績在進入考察人員中遞補。綜合復試成績和考察結果，按照招聘計劃1：1的比例確定擬雇用人員。

(五)體檢。安排擬雇用人員參加體檢，體檢參照2016年濟寧市錄用公務員體檢標準執(zhí)行。

(六)雇用。對體檢合格的擬雇用人員進行公示，公示期5天。公示期滿無異議的，辦理雇用手續(xù)并簽訂雇用合同。

五、聯系方式

聯系電話：0537-3255927(劉老師) 0537-3255928(聶老師)

聯系地址：山東省濟寧市海川路8號高新區(qū)產學研基地D3座人才聯盟

本簡章由濟寧高新區(qū)人事勞動保障處負責解釋。

濟寧高新區(qū)人事勞動保障處

2016年11月11日

附件：濟寧高新區(qū)2017年雇員招聘需求計劃