本次招聘由于針對(duì)的是高層次人才，根據(jù)《貴州省事業(yè)單位公開(kāi)招聘操作辦法(試行)》(黔人社廳發(fā)〔2013〕10號(hào))的相關(guān)規(guī)定，本次公開(kāi)招聘考試只采取面試形式進(jìn)行。
面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行,著重考察考生的組織協(xié)調(diào)能力、邏輯思維能力、語(yǔ)言表達(dá)能力以及解決具體問(wèn)題的能力等。面試總分為100分。此次公開(kāi)招聘考生必須同時(shí)持有效居民身份證和準(zhǔn)考證才能進(jìn)入考場(chǎng)參加考試。
面試時(shí)間：2016年11月26日上午9：00。
面試地點(diǎn)：詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。
考生須于面試日上午8：30前到候考室集中，遲到20分鐘以上視為自動(dòng)放棄面試資格。
實(shí)際參加面試的考生人數(shù)超過(guò)招聘計(jì)劃數(shù)已經(jīng)形成競(jìng)爭(zhēng)的，按考試總成績(jī)從高到低與招聘職位計(jì)劃數(shù)等額確定進(jìn)入下一環(huán)節(jié)人選;實(shí)際參加面試的考生人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)僅為1：1比例的，其面試成績(jī)必須達(dá)到70分及以上，方能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
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