1.量化指標(biāo)：分為基礎(chǔ)部分和附加部分。
2.考核方法：符合報(bào)名條件的人員，基礎(chǔ)分得50分。
附加分主要為工作經(jīng)驗(yàn)：工會(huì)工作經(jīng)歷為在鎮(zhèn)街及以上工會(huì)工作或企事業(yè)單位擔(dān)任工會(huì)委員以上職務(wù)，工作時(shí)間滿一年的加1分，滿兩年的加2分，滿三年及以上的加3分(由縣級(jí)以上工會(huì)提供證明)。專長(zhǎng)特長(zhǎng)：專長(zhǎng)特長(zhǎng)特指表演藝術(shù)類、體育學(xué)類、會(huì)計(jì)與審計(jì)類、文秘類、法學(xué)類，有上述特長(zhǎng)的加3分(加分以畢業(yè)證書、資格證書為依據(jù))。以報(bào)名人員提供的相關(guān)證書、證明為評(píng)分依據(jù)。通過(guò)初步資格審核的報(bào)名者，應(yīng)于2016年11月中下旬到清流縣總工會(huì)參加量化考核(具體時(shí)間另行通知)，并隨帶有關(guān)證明材料原件及復(fù)印件，考核后復(fù)印件留存。
2016年三明市清流縣總工會(huì)面向社會(huì)聘用編制外鎮(zhèn)街工會(huì)社會(huì)化工作者公告
公眾號(hào)
事業(yè)單位
當(dāng)前位置：
公考類
招聘類
各類考試