浙江工商大學杭州商學院(以下簡稱學院)是1999年經(jīng)浙江省人民政府批準設立、2004年經(jīng)教育部重新確認的全日制本科獨立學院。新校區(qū)座落在杭州市桐廬經(jīng)濟開發(fā)區(qū)內(nèi)，毗鄰風景秀麗的富春江，自然環(huán)境優(yōu)美，人文底蘊深厚。學院秉承商大“誠毅勤樸”校訓，共享商大優(yōu)質(zhì)資源，浸潤桐廬山水之美，以嚴謹辦學之心，走規(guī)范發(fā)展、內(nèi)涵發(fā)展和特色發(fā)展之路，立足杭州，面向浙江、輻射長三角，服務區(qū)域經(jīng)濟社會發(fā)展。學院現(xiàn)有5個分院和1個基礎部，已經(jīng)形成了以經(jīng)管類學科為主體，經(jīng)、管、文、法、工、藝六大學科協(xié)調(diào)發(fā)展的本科專業(yè)總體布局與結構。因?qū)W院發(fā)展需要，現(xiàn)公開招聘部分專業(yè)教師和管理人員。

一、 專業(yè)教師招聘計劃及基本條件

(一) 招聘計劃：

(二) 基本條件：

1.政治堅定，品行端正，遵紀守法;

2.碩士研究生及以上學歷;

3.年齡一般不超過35周歲，特別優(yōu)秀者及高級職稱者可適當放寬;

4.有一定科研能力;

5.愿意承擔杭州商學院桐廬校區(qū)的教學工作;

6.有國外學習背景者優(yōu)先，國外碩士學習時間需兩年及以上;

7.有相關教學工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

二、管理人員招聘計劃及基本條件

(一)招聘計劃

(二) 基本條件

1.身體健康，年齡原則上要求在35周歲以下;

2.具有良好的團隊合作意識與服務精神，協(xié)調(diào)能力強;

3.可承擔桐廬校區(qū)的工作;

4.有工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

三、引進和聘任的政策待遇

1.博士學位應聘者納入事業(yè)編制管理，特別優(yōu)秀人才待遇可面談。

2.碩士學位應聘者以人事代理方式引進,特別優(yōu)秀者待遇從優(yōu)。聘用人員人事檔案委托浙江工商大學代管，杭州商學院與聘用人員簽訂勞動合同，合同期限一般為三年，包含試用期6個月，試用期內(nèi)如發(fā)現(xiàn)不適合應聘崗位，將解除勞動合同。聘用人員在合同期間工資和各類津貼參照事業(yè)編制同等人員標準發(fā)放，學院負責辦理基本養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和住房公積金。

3.符合有關條件和要求的聘用人員，可享受杭州商學院桐廬校區(qū)教師專用商品房政策。

4.杭州商學院對新引進教師實施為期一年的培養(yǎng)計劃，幫助新進教師成長和發(fā)展。

四、應聘辦法

1.應聘者將對應的應聘申請表(見附件1、附件2)、簡歷、應聘人員信息匯總表(附件3)發(fā)送至hsyrszp@163.com，郵件主題請注明“應聘部門+應聘崗位+專業(yè)+姓名”。請務必按要求投遞，否則不予受理。

2.對應聘人員進行資格初審，篩選確定面試人選。

3.對選定面試人員進行面試評審。

4.公示招聘結果。擬聘人選將在網(wǎng)上公示七個工作日，公示期內(nèi)無異議的，在公示結束后，按照相關規(guī)定，由我院組織人事部通知辦理政審和體檢手續(xù)。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準》。經(jīng)政審和體檢合格后，簽訂勞動合同，辦理相關手續(xù)。

五、其他

報名截止：2016年11月30日

聯(lián)系人：韋老師 0571-69936053

學院網(wǎng)站:http://www.zjhzcc.edu.cn/

組織人事部

2016年11月11日

附件：

附件1-應聘申請表(專業(yè)教師填寫)

附件2-應聘申請表(管理人員填寫)

附件3-浙江工商大學杭州商學院應聘人員信息匯總表

點擊下載附件1-3

易賢下載網(wǎng)：浙江工商大學杭州商學院2016年冬季人才招聘啟事