考察體檢
根據(jù)考試總成績和招聘崗位，由高分到低分按計(jì)劃招聘人數(shù)1:1.5的比例，確定進(jìn)入考察范圍人選，組織考察。對考察合格人員，按招聘人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢范圍人選。如同一崗位出現(xiàn)應(yīng)聘人員考試總成績相同，則按筆試成績由高分到低分確定考察體檢人選,若出現(xiàn)筆試成績也相同，則對成績相同者重新組織面試，按面試成績由高分到低分確定考察體檢人員。對放棄或考察體檢不合格造成的人員空缺，按上述辦法從進(jìn)入同一崗位考察體檢范圍的人選中依次等額遞補(bǔ)。
考察采取專人實(shí)地調(diào)查方式進(jìn)行，主要考察應(yīng)聘人員政治立場、思想品德及在原單位(學(xué)校)工作、學(xué)習(xí)、表現(xiàn)等情況。
體檢在三級甲等醫(yī)院進(jìn)行，標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自動(dòng)放棄。對體檢結(jié)論有異議的應(yīng)聘人員可以申請復(fù)檢，復(fù)檢不在原體檢單位進(jìn)行，且只能進(jìn)行一次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
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