為優(yōu)化教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》和省、市關(guān)于事業(yè)單位新進(jìn)人員實(shí)行公開招聘的規(guī)定，擬面向社會(huì)公開招聘農(nóng)村中小學(xué)教師?，F(xiàn)公告如下：

一、招聘計(jì)劃和對(duì)象

擬招聘項(xiàng)城市高寺、三店等15個(gè)鎮(zhèn)農(nóng)村初中教師70名、小學(xué)教師164名，合計(jì)234名，均為專業(yè)技術(shù)十二級(jí)及以下崗位，各崗位(學(xué)科)招聘人數(shù)詳見下表。招聘對(duì)象為符合報(bào)考條件的全日制普通高校畢業(yè)生(含2017年應(yīng)屆畢業(yè)生)。

二、招聘條件

(一)基本條件

1.熱愛祖國(guó)，政治思想堅(jiān)定，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)。

2.遵紀(jì)守法，為人師表，熱愛教師職業(yè)，具有奉獻(xiàn)和團(tuán)隊(duì)精神;

3.具有現(xiàn)代教育理念，能履行《教師法》規(guī)定的義務(wù)，能夠勝任教育教學(xué)工作;

4.身體健康，無(wú)傳染性疾病，無(wú)精神病史，符合《河南省教師資格申請(qǐng)人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法(試行)》規(guī)定要求;

5.項(xiàng)城戶籍,年齡在35周歲以下(即1981年12月1日以后出生);

6.檔案材料齊全。其中，未就業(yè)畢業(yè)生須持有畢業(yè)證、就業(yè)報(bào)到證;2017年應(yīng)屆畢業(yè)生須提供學(xué)生證和所在院校就業(yè)管理部門出具的無(wú)違法違紀(jì)行為并能按時(shí)畢業(yè)的有效證明;已就業(yè)的畢業(yè)生須出據(jù)單位同意報(bào)考的證明。

(二)崗位條件

1、學(xué)歷：全日制普通高校本科及以上學(xué)歷。

2、教師資格：初中教師具有初中及以上教師資格證;小學(xué)教師具有小學(xué)及以上教師資格證。

3、專業(yè)：教師資格證專業(yè)或?qū)W歷專業(yè)與所報(bào)學(xué)科一致或相近。

(三)有下列情形之一者不得應(yīng)聘

1、曾因犯罪受過刑事處罰或參加非法組織的;

2、曾被開除學(xué)籍、開除公職或被單位辭退的;

3、涉嫌違法違紀(jì)正在接受調(diào)查尚未作出結(jié)論的;

4、曾在招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為的;

5、已取得“特崗教師”資格服務(wù)期不滿的;

6、其他不適宜從事教師崗位工作的。

三、招聘程序及辦法

(一)報(bào)名與資格審查

1、報(bào)名時(shí)間和方式

報(bào)名時(shí)間：2016年12月12日至16日正常上班時(shí)間，逾期不再受理。

報(bào)名地點(diǎn)：項(xiàng)城市招生服務(wù)大廳(項(xiàng)城市教體局大門口北側(cè))。

聯(lián)系人及咨詢電話：劉科長(zhǎng) 13503945669

報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和信息采集，不得委托他人報(bào)名。

2、報(bào)名時(shí)需提交的材料

(1)本人有效身份證、戶口本、畢業(yè)證、就業(yè)報(bào)到證(2017年應(yīng)屆畢業(yè)生須提供學(xué)生證和所在院校出具的無(wú)違法違紀(jì)行為并能按時(shí)畢業(yè)的有效證明;已就業(yè)的須出據(jù)單位同意報(bào)考的證明)原件和復(fù)印件;

(2)教師資格證書(往屆畢業(yè)生需攜帶，2017年應(yīng)屆畢業(yè)生須所在院校出據(jù)相關(guān)證明)原件和復(fù)印件;

(3)近期免冠同底版一寸彩色照片2張;

(4)填寫《項(xiàng)城市2016年公開招聘農(nóng)村中小學(xué)教師報(bào)名資格審查表》(見附件)并簽字承諾。

3、資格審查

資格審查與報(bào)名同時(shí)開始，由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織對(duì)應(yīng)聘人員現(xiàn)場(chǎng)提交的材料進(jìn)行資格初審，主要審查考生提供的有關(guān)證件和材料是否符合招聘條件。經(jīng)審查符合報(bào)名條件的人員，請(qǐng)?jiān)?016年12月17日17：00前持本人身份證到原報(bào)名處領(lǐng)取《筆試準(zhǔn)考證》，逾期不領(lǐng)者，視為自動(dòng)放棄。

4、注意事項(xiàng)

(1)每人限報(bào)一個(gè)崗位。通過報(bào)考資格初審的人員，不能再報(bào)考其他崗位。

(2)報(bào)考語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)專業(yè)人數(shù)與崗位需求人數(shù)比例應(yīng)達(dá)到3∶1，報(bào)考物理、化學(xué)、生物、地理、體育、音樂、美術(shù)專業(yè)人數(shù)與崗位需求比例應(yīng)達(dá)到2:1，達(dá)不到比例的,相應(yīng)核減擬招聘崗位人數(shù)，核減后仍達(dá)不到比例的，該崗位不再招考。

(3)應(yīng)聘者報(bào)名時(shí)所提供的聯(lián)系方式應(yīng)準(zhǔn)確無(wú)誤，在公開招聘期間保持通訊暢通。凡改變通信方式或經(jīng)工作人員聯(lián)系多次又聯(lián)系不上者，視為自動(dòng)棄權(quán)，所造成的后果由本人自負(fù)。

(4)資格審查貫穿招聘工作全過程，對(duì)不符合招聘條件、弄虛作假或違反招聘規(guī)定的，隨時(shí)取消其考試或聘用資格。

(二)考試

考試分為筆試和面試，滿分均為100分。考試總成績(jī)=(筆試成績(jī)+加分)×60%+面試成績(jī)×40%。考試總成績(jī)精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位。筆試、面試及考試總成績(jī)及時(shí)公布。

本次考試不指定考試用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)。

1、筆試

筆試時(shí)間擬定于2016年12月18日上午，筆試地點(diǎn)詳見《筆試準(zhǔn)考證》，任意缺考或坐錯(cuò)考場(chǎng)、座號(hào)的考生視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格。筆試時(shí)需攜帶有效身份證、準(zhǔn)考證。筆試內(nèi)容為教師職業(yè)道德、教育學(xué)、心理學(xué)、課程與教學(xué)論、教育教學(xué)技能、新課程理念及教師專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)等方面基本的教師專業(yè)理念、專業(yè)知識(shí)、專業(yè)技能。考試時(shí)間為120分鐘。

2、按照國(guó)家和省有關(guān)規(guī)定，對(duì)以下人員實(shí)施加分：參加國(guó)家自愿服務(wù)西部計(jì)劃服務(wù)期滿且考核合格的大學(xué)生;參加“三支一扶”計(jì)劃、服務(wù)貧困縣計(jì)劃服務(wù)期滿且考核合格的大學(xué)生和到村任職兩年考核合格且在崗的大學(xué)生村干部，筆試原始成績(jī)加10分。符合多個(gè)條件的，最多加10分。擬享受加分政策的報(bào)考者，于2016年12月16日17：00前提交相關(guān)資料到項(xiàng)城市教體局人事科，經(jīng)統(tǒng)一審核公示，否則不享受加分待遇。

3、面試

(1)確定面試人員：根據(jù)筆試成績(jī)，由高分到低分確定。學(xué)科按招聘崗位人數(shù)1：1.5的比例確定面試人員形成競(jìng)爭(zhēng)，若入圍面試人選最后一名有筆試成績(jī)并列情況者，一并參加面試。擬參加面試人員名單在項(xiàng)城市政府網(wǎng)、項(xiàng)城市教育體育局網(wǎng)上公布。

(2)面試方式：采取試講的方式進(jìn)行，主要考察應(yīng)聘者學(xué)科知識(shí)、教師基本素養(yǎng)、語(yǔ)言表達(dá)能力、儀表舉止等。

采用異地考官面試。備課時(shí)間每人20分鐘。面試時(shí)間每人10分鐘。面試時(shí)需攜帶有效身份證、筆試準(zhǔn)考證、面試通知書。面試的具體時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)要求在項(xiàng)城市政府網(wǎng)、項(xiàng)城教育體育局網(wǎng)上公布。

(三)體檢和考察

1、確定人選

依據(jù)總成績(jī)從高分到低分的順序，按與招聘崗位數(shù)1∶1的比例依次確定體檢和考察人選。若最后一名總成績(jī)并列的，則依照面試成績(jī)從高分到低分排序確定。人員名單在項(xiàng)城市政府網(wǎng)、項(xiàng)城市教育體育局網(wǎng)上公布。

2、體檢

參照《河南省教師資格申請(qǐng)人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法》等有關(guān)文件規(guī)定和程序進(jìn)行，體檢結(jié)論分合格與不合格。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未到達(dá)指定地點(diǎn)的視為放棄;對(duì)體檢結(jié)論有疑問者，可以進(jìn)行復(fù)檢。因體檢不合格等出現(xiàn)崗位缺額的，可依次遞補(bǔ)。體檢時(shí)間、地點(diǎn)及具體安排另行通知，體檢費(fèi)用由考生自理。體檢合格人員名單及時(shí)在項(xiàng)城市政府網(wǎng)、項(xiàng)城市教育體育局網(wǎng)上公布。

3、考察

體檢合格人員即為考察對(duì)象，由項(xiàng)城市教體局負(fù)責(zé)組織實(shí)施，重點(diǎn)考察其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)(學(xué)業(yè)成績(jī))和檔案材料。同時(shí)對(duì)報(bào)考資格進(jìn)行復(fù)審，因考察不合格出現(xiàn)崗位缺額時(shí)，不再遞補(bǔ)?？疾鞎r(shí)間另行通知。

(四)公示

根據(jù)考試總成績(jī)和考察情況，確定擬聘用人員，擬聘用人員在項(xiàng)城市政府網(wǎng)、項(xiàng)城市教育體育局網(wǎng)上公示。公示期為7個(gè)工作日。

(五)辦理聘用手續(xù)

按照事業(yè)單位人員管理有關(guān)規(guī)定，經(jīng)公示期滿無(wú)異議的人員，根據(jù)考試總成績(jī)從高到低的順序，考生自主選擇招聘單位，由用人單位填寫《項(xiàng)城市事業(yè)單位(機(jī)關(guān)工勤崗位)擬聘用人員名冊(cè)表》等有關(guān)表格，辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同，列入崗位管理，納入事業(yè)編制。

2017年應(yīng)屆畢業(yè)生，可在2017年春季開學(xué)后到所選擇的鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校實(shí)習(xí)，但應(yīng)于2017年7月31日前取得相應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位證書和教師資格證，且檔案材料完整，方可辦理相關(guān)手續(xù)，否則取消聘用資格，不再遞補(bǔ)。

(六)待遇

按照國(guó)家規(guī)定首次就業(yè)人員實(shí)行試用期制度，試用期為12個(gè)月，試用期滿后由用人單位進(jìn)行綜合考核，考核合格的，按期轉(zhuǎn)正定級(jí);不合格的由用人單位提出取消聘用意見，報(bào)聘用審批機(jī)關(guān)批準(zhǔn)。在聘用期間的待遇按國(guó)家和我省事業(yè)單位人事管理有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，市財(cái)政全額供給。

四、招聘紀(jì)律

公開招聘工作應(yīng)做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開，自覺接受社會(huì)各界及有關(guān)部門的監(jiān)督。教體局、人社局紀(jì)檢監(jiān)察部門負(fù)責(zé)全程監(jiān)督檢查，對(duì)群眾的檢舉和申訴控告按照有關(guān)規(guī)定及時(shí)進(jìn)行調(diào)查處理。

監(jiān)督電話： 0394-4319091(市教體局紀(jì)檢監(jiān)察室) 0394-4625919(市人社局紀(jì)檢監(jiān)察室)

五、其他

本方案由項(xiàng)城市公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

項(xiàng)城市招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2016年12月5日

附件：《項(xiàng)城市2016年公開招聘農(nóng)村中小學(xué)教師報(bào)名資格審查表》