為滿足我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展對(duì)各方面人才的需求，切實(shí)優(yōu)化村（社區(qū)）、機(jī)關(guān)事業(yè)單位干部隊(duì)伍年齡、知識(shí)結(jié)構(gòu)，以推動(dòng)各項(xiàng)事業(yè)的健康穩(wěn)步發(fā)展，今年擬公開選調(diào)30名大學(xué)本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生進(jìn)村（社區(qū)）、部門工作。

一、報(bào)考條件、對(duì)象

1.錦溪籍全日制普通高校本科及以上學(xué)歷（獲得相應(yīng)學(xué)位）;

2.年齡26周歲及以下（1986年5月1日及以后出生）;

3.金融經(jīng)濟(jì)、財(cái)務(wù)審計(jì)、城建規(guī)劃、文秘管理、農(nóng)業(yè)農(nóng)技等專業(yè)及相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷的人才優(yōu)先;

4.思想政治素質(zhì)好，作風(fēng)踏實(shí)，吃苦耐勞，組織紀(jì)律觀念強(qiáng),并具有正常履行崗位職責(zé)必備的身體條件。

二、招聘人數(shù)

共計(jì)劃招錄30人。

三、招聘程序以及時(shí)間安排

1.宣傳報(bào)名期（4月20日-5月15日）

通過(guò)政府網(wǎng)站、政務(wù)公開欄、各村（社區(qū)）村務(wù)公開欄等媒介公開本實(shí)施意見，符合條件的大學(xué)畢業(yè)生到自己戶籍所屬村、社區(qū)報(bào)名，組織辦不接受個(gè)人報(bào)名；報(bào)名者必須填寫《錦溪鎮(zhèn)2012年選調(diào)大學(xué)生進(jìn)村（社區(qū)）、部門工作登記表》（以下簡(jiǎn)稱《登記表》），并將《登記表》連同本人身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表（應(yīng)屆需提供）、大學(xué)期間學(xué)習(xí)成績(jī)單（應(yīng)屆需提供）、其他證書復(fù)印件（需驗(yàn)明原件）一式兩份交各村（社區(qū)）。

2.資格審查期（5月15日-5月24日）

各村（社區(qū)）將報(bào)名者資料匯總交鎮(zhèn)組織辦，由組織辦對(duì)所有報(bào)名者按照本意見進(jìn)行資格審核，每一職位必須滿3人以上才能開考，如某一職位報(bào)名不足3人的，該職位數(shù)計(jì)入綜合類內(nèi)，報(bào)名人員同時(shí)轉(zhuǎn)入綜合類內(nèi)參加筆試。符合條件者直接確定為筆試對(duì)象，并通知其確切的筆試時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)注意事項(xiàng)。

3.筆試選拔期（5月27日）

組織審查合格者統(tǒng)一參加筆試?？荚嚳颇繛橐婚T，不指定范圍和輔導(dǎo)用書。筆試成績(jī)以百分制計(jì)算，設(shè)60分為合格分?jǐn)?shù)線，同一職位中在合格分?jǐn)?shù)線以上根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分，按1：2確定面試人選并公示，如某一職位的成績(jī)合格人數(shù)不足2人的，該職位數(shù)計(jì)入綜合類內(nèi)，成績(jī)合格的考生列入其他類內(nèi)考生統(tǒng)一根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分確定面試人選。

4.面試體檢期（6月上旬）

面試成績(jī)以百分制計(jì)算，四舍五入法保留小數(shù)點(diǎn)后一位小數(shù)，設(shè)60分為合格分?jǐn)?shù)線，面試成績(jī)不合格者不計(jì)算總成績(jī)?？己顺煽?jī)按《錦溪鎮(zhèn)2012年選調(diào)大學(xué)生進(jìn)村（社區(qū)）、部門考核評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)》（以下簡(jiǎn)稱《考核評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)》）測(cè)算考核成績(jī)。

取筆試成績(jī)的30%、考核成績(jī)的20%和面試成績(jī)的50%之和得出總成績(jī)。

根據(jù)報(bào)考人員的總成績(jī)，按職位計(jì)劃數(shù)1:1的比例從高分到低分確定考察對(duì)象，考察合格后參加體檢（體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》進(jìn)行，費(fèi)用自理），考核或體檢未通過(guò)者，按總成績(jī)同性別中從高到低一次性替補(bǔ)。

四、錄用管理

結(jié)合最終成績(jī)以及考察、體檢結(jié)果確定擬錄用人員名單并公示。公示結(jié)束后，辦理有關(guān)錄用審批手續(xù)。

錄用的人員實(shí)行雇員制，簽訂勞動(dòng)合同，并參照錦辦發(fā)〔2009〕38號(hào)《關(guān)于加強(qiáng)進(jìn)村（社區(qū)）大學(xué)生日常管理的意見》進(jìn)行管理。

所有報(bào)名參加本次選調(diào)但最終沒有被錄用的優(yōu)秀大學(xué)生將納入本鎮(zhèn)人才庫(kù)。在我鎮(zhèn)發(fā)展過(guò)程中急需人才的時(shí)候，可從中再次選拔。

五、注意事項(xiàng)

1．選聘工作堅(jiān)持“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)格秉公辦事，鎮(zhèn)組織、紀(jì)檢部門發(fā)現(xiàn)弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消資格，不得再次報(bào)考。

2．全鎮(zhèn)通盤考慮選聘進(jìn)村（社區(qū)）大學(xué)生的工作分配，選聘進(jìn)村（社區(qū)）大學(xué)生必須服從組織分配，如不服從組織分配，取消錄用資格。

3. 本意見未涉及事項(xiàng)，由錦溪鎮(zhèn)黨委組織辦負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：0512-57231140（組織辦）

監(jiān)督電話：0512-57225179（紀(jì)檢辦）

中共錦溪鎮(zhèn)委員會(huì)

2012年4月18日

錦溪鎮(zhèn)2012年選調(diào)大學(xué)生進(jìn)村（社區(qū)）、部門考核評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)

考核成績(jī)標(biāo)準(zhǔn)

一、基本分（50分）

符合錄用基本條件 50分

二、附加分（50分）（同一編號(hào)下每一選項(xiàng)只可加分一次，不可多選或累積）

1、政治身份項(xiàng)（最高8分）（需所在支部提供證明）

中共正式黨員 8分

中共預(yù)備黨員 6分

2、實(shí)踐能力項(xiàng)（最高10分）

校級(jí)及以上學(xué)生干部 10分

院、系級(jí)學(xué)生干部 8分

班級(jí)學(xué)生干部 6分

3、學(xué)歷學(xué)位項(xiàng)（最高10分）

①高考本一分?jǐn)?shù)線錄取 5分

高考本二分?jǐn)?shù)線錄取 3分

高考本三分?jǐn)?shù)線錄取 1分

②研究生 5分

雙學(xué)士學(xué)位 3分

4、獎(jiǎng)勵(lì)表彰項(xiàng)（最高10分）

①一等獎(jiǎng)學(xué)金 5分

二等獎(jiǎng)學(xué)金 3分

三等獎(jiǎng)學(xué)金 1分

②校優(yōu)秀畢業(yè)生 5分

優(yōu)秀學(xué)生干部、三好生3分

其他校級(jí)及以上單項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)1分

5、技能證書項(xiàng)（最高12分）

①大學(xué)英語(yǔ)專業(yè)八級(jí) 5分

大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)或?qū)I(yè)四級(jí) 3分

大學(xué)生英語(yǔ)四級(jí) 1分

②國(guó)家計(jì)算機(jī)四級(jí)5分

國(guó)家或省計(jì)算機(jī)三級(jí) 3分

國(guó)家或省計(jì)算機(jī)二級(jí) 1分

③其他專業(yè)技能證書一項(xiàng) 2分

錦溪鎮(zhèn)2012年選調(diào)大學(xué)生進(jìn)村（社區(qū)）、部門工作登記表

《錦溪鎮(zhèn)2012年選調(diào)大學(xué)生進(jìn)村（社區(qū)）、部門工作登記表.doc》來(lái)源于昆山人力資源網(wǎng),最近更新：2012年4月18日。

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