西安銀行是由國有股份、外資股份、民營股份及眾多個人股份共同組建的股份制商業(yè)銀行，成立于1997年，注冊資本40億元，下轄總行營業(yè)部、榆林、寶雞、咸陽、渭南、延安、漢中、安康7家分行，西安市10家區(qū)域支行，11家直屬支行，共156個營業(yè)網點，控股2家村鎮(zhèn)銀行，參股一家汽車金融公司，員工2900余人。西安銀行連續(xù)七年在中國《銀行家》雜志推出的城市商業(yè)銀行綜合競爭力排名中名列前茅;連續(xù)多年被省市政府評為“支持地方經濟發(fā)展”和“納稅突出貢獻”的優(yōu)秀金融機構，已躋身全國城商行排頭兵行列。

西安銀行延安分行成立于2015年6月30日，隨著分行業(yè)務快速發(fā)展，現(xiàn)面向銀行同業(yè)招聘各類人才，西安銀行將為有志加盟者提供具有市場競爭力的薪酬福利和良好的職業(yè)發(fā)展平臺。

一、招聘崗位

(一)經營支行 行長(1名)

1、崗位描述：

根據經營支行業(yè)務發(fā)展及管理規(guī)劃，負責經營支行全面工作，確定經營支行的工作目標和任務并主持經營支行日常工作，制定經營支行各類業(yè)務中長期發(fā)展規(guī)劃及年度工作計劃，建立與經營發(fā)展相關制度和體系并督導執(zhí)行，指導開展各項柜臺業(yè)務，監(jiān)督開展營銷活動，在符合全行風險管理要求的前提下，實現(xiàn)經營支行公司、零售業(yè)務經營發(fā)展目標及內部管理目標。

2、任職條件：

① 全日制本科及以上學歷，經濟、金融、管理學、市場營銷相關專業(yè);

② 35周歲以下，5年以上銀行工作經歷，3年以上相關崗位工作經歷;

③ 具備現(xiàn)代商業(yè)銀行金融知識，熟悉銀行管理體系與制度建設，熟悉金融業(yè)和銀行業(yè)務理論、市場營銷理論、金融政策法規(guī)、團隊管理知識;

④ 具備良好的領導能力、業(yè)務工作能力、組織與協(xié)調能力、計劃與執(zhí)行能力;

⑤ 相關從業(yè)資格、中級職稱或專業(yè)資格

副支行長(1名)

1、崗位描述：

根據經營支行業(yè)務發(fā)展及管理規(guī)劃，配合經營支行行長全面工作，對經營支行各類中長期發(fā)展規(guī)劃及年度工作計劃提出合理化建議，監(jiān)督開展營銷活動，在符合全行風險管理要求的前提下，協(xié)助經營支行行長實現(xiàn)經營支行公司、零售業(yè)務經營發(fā)展目標。

2、任職條件：

①全日制本科及以上學歷，經濟、金融、管理學、市場營銷相關專業(yè);

② 35周歲以下，5年以上銀行工作經歷，3年以上相關崗位工作經歷;

③ 具備現(xiàn)代商業(yè)銀行金融知識，熟悉銀行管理體系與制度建設，熟悉金融業(yè)和銀行業(yè)務理論、市場營銷理論、金融政策法規(guī)、團隊管理知識;

④ 具備良好的領導能力、業(yè)務工作能力、組織與協(xié)調能力、計劃與執(zhí)行能力;

⑤ 相關從業(yè)資格、中級職稱或專業(yè)資格

營業(yè)經理(會計主管)(1名)

1、崗位描述：

負責網點各項會計業(yè)務指導，協(xié)助經營支行行長確定團隊輔導管理及營業(yè)網點日常管理工作，貫徹執(zhí)行各項法律法規(guī)及總行各項制度，指導開展各項柜臺業(yè)務，在符合全行風險管理要求的前提下，協(xié)助經營支行行長實現(xiàn)經營支行內部管理目標。

2、任職條件：

① 全日制本科及以上學歷，財務、會計、經濟、金融相關專業(yè);

② 33周歲以下，3年以上銀行工作經歷，2年以上會計相關崗位工作經歷;

③ 熟悉銀行網點日常工作流程和業(yè)務系統(tǒng)，掌握會計支付結算業(yè)務及相關制度規(guī)定;

④ 具備較好的會計業(yè)務操作技能，有較強的服務意識，具有一定的組織管理和溝通協(xié)調能力;

⑤有財務會計相關從業(yè)資格者優(yōu)先。

綜合柜員崗(若干名)

1、崗位描述：

根據本行會計業(yè)務服務規(guī)范與操作流程，在權限范圍內為客戶提供公司、個人、中間等各項業(yè)務，處理日?，F(xiàn)金收付業(yè)務;負責反假幣、反洗錢的采集和報送，大額收付、可疑交易的登記和報告等工作。

2、任職條件：

①全日制本科及以上學歷，經濟、金融、財務會計相關專業(yè);

② 28周歲以下，2年以上銀行工作經歷，1年以上相關崗位工作經歷;

③ 熟悉銀行會計、儲蓄、出納相關知識，了解柜面業(yè)務流程和基本規(guī)定;熟悉電腦操作技能和辦公設備的使用，掌握銀行會計原理及實務，具有良好的職業(yè)道德及與客戶的溝通能力。

(二)中小企業(yè)部 副總經理(1名)

1、崗位描述：

負責制定中小企業(yè)業(yè)務經營策略，牽頭組織客戶的開發(fā)、服務、客戶授信及日常管理，組織推動各項相關經營指標的完成。

2、任職條件：

① 全日制本科及以上學歷，金融、經濟、營銷等相關專業(yè);

② 35周歲以下，5年以上銀行工作經歷，3年以上相關崗位工作經歷;

③ 熟悉國家及銀行業(yè)經濟政策，掌握經濟、金融理論和現(xiàn)代商業(yè)銀行公司、零售業(yè)務管理知識，熟悉法律、信貸、財務專業(yè)知識及實務;

④ 具有市場開拓能力和豐富的客戶資源，具有良好的風險管理意識、組織管理能力及溝通協(xié)調能力;

⑤ 相關從業(yè)資格、中級職稱或專業(yè)資格

小企業(yè)客戶經理(若干名)

1、崗位描述：

根據分行發(fā)展戰(zhàn)略，擬訂小企業(yè)業(yè)務拓展計劃，收集、分析目標客戶的各種信息，為客戶提供全方位的業(yè)務咨詢與服務;做好客戶維護，密切銀企關系，提高目標客戶的忠誠度;確保經營目標的完成。

2、任職條件：

① 全日制本科及以上學歷，金融、經濟、財會等相關專業(yè);

② 28周歲以下，3年以上銀行工作經歷，2年以上相關崗位工作經;

③ 了解宏、微觀經濟政策、營銷知識，掌握信貸業(yè)務知識，熟悉信貸業(yè)務操作;具有較強的市場開拓能力和溝通協(xié)調能力;

對以上應聘人員中同業(yè)經驗豐富，有大量資源，取得社會認可度較高的專業(yè)資格及職業(yè)認證資格的，可適當放寬條件。

二、應聘要求及工作地點

1、身體健康，具有良好的職業(yè)道德。

2、品行端正，無不良記錄。

3、不屬于西安銀行規(guī)定的親屬回避對象。

4、工作地點：陜西省延安市。

5、延安戶籍者優(yōu)先。

6、對以上應聘人員中同業(yè)經驗豐富，有大量資源，取得社會認可度較高的專業(yè)資格及職業(yè)認證資格的，可適當放寬條件。

三、福利待遇

1、應聘人員一經錄用，按照國家相關規(guī)定，為員工辦理養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷和失業(yè)社會保險以及住房公積金等福利。

2、按照國家規(guī)定享受帶薪年假、婚假、產假等各種假期及相關企業(yè)福利。

3、全方位的在職培訓、優(yōu)越的工作環(huán)境、多元化的職業(yè)發(fā)展通道。

四、報名辦法

1、下載《西安銀行延安分行應聘人員報名表》。

附件下載>>>

西安銀行延安分行應聘人員報名表.doc

2、請應聘者將《西安銀行延安分行應聘人員報名表》、本人身份證、學歷證、學位證、職稱證、從業(yè)資格證書、榮譽證書等以及本人近期免冠全身生活照一并掃描，于2017年2月5日前發(fā)送至郵箱：zhongyue@xacbank.com。請在郵件標題注明“xxx 應聘延安分行xxx崗位”。

3、本次報名截止日期為：2017年2月5日。

4、經初審合格，我行將通過短信或電話方式通知筆試、面試時間。我行將為應聘者保密，應聘材料恕不退還。

5、謝絕個人來電、來訪。