交通運(yùn)輸部東海第二救助飛行隊(duì)是交通運(yùn)輸部東海救助局所屬的公益性事業(yè)單位，主要擔(dān)負(fù)我國(guó)臺(tái)灣海峽及福建沿海范圍內(nèi)的海上遇險(xiǎn)(難)船舶、航空器、固定設(shè)施等的人員搜尋救助和人命救生;承擔(dān)海上船舶、固定設(shè)施的傷病人員救助;配合海上救助船舶實(shí)施海上救助、消防和防污染工作;應(yīng)地方政府需要執(zhí)行其他海上和陸地救援工作?，F(xiàn)有3架s-76中型救助直升機(jī)，在廈門、福州兩地執(zhí)行救助待命任務(wù)。

按照《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》和《交通運(yùn)輸部救撈系統(tǒng)事業(yè)單位人員招聘管理暫行辦法》(救撈人字〔2016〕166號(hào))有關(guān)規(guī)定，根據(jù)我隊(duì)工作需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘7名工作人員。

一、招聘崗位及人數(shù)

公開招聘人力資源管理應(yīng)屆畢業(yè)生1名、救助打撈專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生1名、機(jī)械機(jī)務(wù)維修人員應(yīng)屆畢業(yè)生2名、電子機(jī)務(wù)維修人員應(yīng)屆畢業(yè)生2名，成熟航空醫(yī)生1名。

獲聘人員納入國(guó)家事業(yè)單位編制管理，按規(guī)定簽訂聘用合同。

二、報(bào)考條件和要求

(一)基本條件：

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.遵守憲法、法律和行政法規(guī);

3.具有良好的品行;

4.符合崗位所要求的專業(yè)或技能條件;

5.符合崗位要求的身體條件;

6.具有本科以上文化程度;

7.履行崗位職責(zé)需具備的其他條件。

(二)專業(yè)條件：

1.人力資源管理

(1)2017年碩士研究畢業(yè)生，人力資源管理專業(yè);

(2)具有良好的語(yǔ)言表達(dá)與組織協(xié)調(diào)能力，善于信息收集和分析，邏輯思維強(qiáng)，熟練應(yīng)用辦公軟件，要求性格沉穩(wěn)、工作細(xì)致，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);

(3)需參加并取得2017年中央機(jī)關(guān)及其直屬機(jī)構(gòu)考試錄用公務(wù)員合格成績(jī)，即總分不低于105分，且行政職業(yè)能力測(cè)試不低于60分。

2.救助打撈專業(yè)

(1)2017年全日制本科或碩士研究畢業(yè)生，救助打撈專業(yè);

(2)具有良好的語(yǔ)言和文字表達(dá)能力，有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力。要求性格沉穩(wěn)、工作細(xì)致，為人公正，具有良好的執(zhí)行力;

(3)需參加并取得2017年中央機(jī)關(guān)及其直屬機(jī)構(gòu)考試錄用公務(wù)員考試合格成績(jī)，即總分不低于105分，且行政職業(yè)能力測(cè)試不低于60分。

3.機(jī)械機(jī)務(wù)

(1)2017年全日制本科民航專業(yè)院校畢業(yè)，民航機(jī)械類專業(yè);

(2)符合民航機(jī)務(wù)維修人員體檢要求;

(3)英語(yǔ)cet-4及或以上水平。

4.電子機(jī)務(wù)

(1)2017年全日制本科民航專業(yè)院校畢業(yè)，民航電子類專業(yè);

(2)符合民航機(jī)務(wù)維修人員體檢要求;

(3)英語(yǔ)cet-4及或以上水平。

5.成熟航空醫(yī)生

(1)持有《執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證書》、《執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師證書》和《注冊(cè)執(zhí)業(yè)醫(yī)生證書》;

(2)具有3年或及以上工作經(jīng)驗(yàn);

(3)有航醫(yī)工作經(jīng)驗(yàn)或經(jīng)航醫(yī)培訓(xùn)并取得合格證書者優(yōu)先。

(三)有以下情形之一者不具備報(bào)考資格：

1.曾因犯罪受過刑事處罰的或曾被開除公職的;

2.涉嫌違法違紀(jì)正在接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)或者司法機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;

3.受黨紀(jì)、政紀(jì)處分未滿處分期限的;

4.違反人口與計(jì)劃生育法律法規(guī)的;

5.現(xiàn)役軍人;

6.全日制普通高校在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生(此類人員也不得以已經(jīng)取得的其他學(xué)歷報(bào)考);

7.法律、法規(guī)規(guī)定的其他不得招聘為事業(yè)單位工作人員的。

三、招聘程序

(一)發(fā)布信息

招聘信息通過交通運(yùn)輸部救助打撈局網(wǎng)站(www.crs.gov.cn)和交通運(yùn)輸人才網(wǎng)(www.hrcc.com)面向社會(huì)公開發(fā)布。

(二)報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)、方式及要求

1.報(bào)名時(shí)間：2017年4月5日至2017年4月30日。

2.報(bào)名方式及要求：采取網(wǎng)上報(bào)名方式。應(yīng)聘者將“報(bào)名材料”制作成電子版本，發(fā)送其電子文檔dhd2fxd@163.com進(jìn)行報(bào)名。

(三)報(bào)名材料

1.《東海第二救助飛行隊(duì)公開招聘人員報(bào)名登記表》(見附表1);

2.有工作單位的應(yīng)聘人員還須提供具有人事管理權(quán)限部門或單位出具的《所在單位同意報(bào)考事業(yè)單位證明信》(附件2);

3.2017年中央機(jī)關(guān)及其直屬機(jī)構(gòu)考試錄用公務(wù)員公共科目筆試合格成績(jī)證明。

4.在校學(xué)生需提供成績(jī)單，英語(yǔ)級(jí)別相關(guān)證書，成熟人員需提供學(xué)歷、學(xué)位證書，國(guó)外學(xué)歷須同時(shí)提交教育部出具的學(xué)歷認(rèn)證證明及我駐外使領(lǐng)館開具的留學(xué)證明;

5.身份證復(fù)印件;

6.近期2寸正面免冠照片2張;

7.其他培訓(xùn)、獲獎(jiǎng)證書證明。

應(yīng)聘人員請(qǐng)如實(shí)填寫提交的有關(guān)信息和材料。凡因本人填寫信息錯(cuò)誤而導(dǎo)致的一切后果自行負(fù)責(zé);弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)即取消資格。應(yīng)聘人員報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證件必須一致，否則不得參加考試。

(四)資格審查

1.資格初審

依據(jù)招聘崗位條件對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查，報(bào)名截止后10個(gè)工作日內(nèi)，將通過初審的人員名單在交通運(yùn)輸部救助打撈局網(wǎng)站(www.crs.gov.cn)進(jìn)行公示(公示期為7天)，公示后電話通知參加考試。

2.資格復(fù)審

筆試當(dāng)天還將對(duì)入圍人員進(jìn)行資格復(fù)審，主要審查資歷條件和相關(guān)證書的真實(shí)性，資格復(fù)審時(shí)應(yīng)提供報(bào)名所提交材料的原件，對(duì)證件不全或資質(zhì)不符的，取消筆試資格。

(五)考試方法

1.應(yīng)屆畢業(yè)生

(1)開考比例：崗位應(yīng)聘人數(shù)與崗位招聘人數(shù)之比原則上不低于3:1。確實(shí)難以形成競(jìng)爭(zhēng)的，經(jīng)報(bào)請(qǐng)交通運(yùn)輸部東海救助局批準(zhǔn)后，可根據(jù)實(shí)際情況適當(dāng)降低開考比例。

(2)考試方式：采取筆試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。筆試主要包括專業(yè)知識(shí)和公共基礎(chǔ)知識(shí);根據(jù)結(jié)果確定成績(jī)合格線，隨成績(jī)一并公布面試名單;面試采用結(jié)構(gòu)化面試，主要考核專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。

(3)以上兩項(xiàng)考試成績(jī)按百分制折算成總成績(jī)，其中筆試成績(jī)占總成績(jī)的50%、面試成績(jī)占總成績(jī)的50%。

2.成熟引進(jìn)

(1)開考比例：崗位應(yīng)聘人數(shù)與崗位招聘人數(shù)之比原則上不低于3:1。確實(shí)難以形成競(jìng)爭(zhēng)的，經(jīng)報(bào)請(qǐng)交通運(yùn)輸部東海救助局批準(zhǔn)后，可根據(jù)實(shí)際情況適當(dāng)降低開考比例。

(2)考試方式：采取筆試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。主要包括專業(yè)知識(shí)和公共基礎(chǔ)知識(shí);面試采用結(jié)構(gòu)化面試，主要考核專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。

(3)以上兩項(xiàng)考試成績(jī)按百分制折算成總成績(jī)，其中筆試成績(jī)占總成績(jī)的50%、面試成績(jī)占總成績(jī)的50%。

(六)體檢與考察

根據(jù)考試總成績(jī)排名先后，按崗位招聘數(shù)1:2的比例確定體檢人員，如總成績(jī)相同，以面試成績(jī)高低排序;面試成績(jī)?nèi)韵嗤模泄颤h員優(yōu)先、學(xué)歷(學(xué)位)由高到低的順序進(jìn)行排序。體檢在指定的二級(jí)甲等及以上醫(yī)院進(jìn)行，參照國(guó)家公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)和中國(guó)民航機(jī)務(wù)維修人員體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。應(yīng)聘者對(duì)體檢結(jié)果有異議的，本人可申請(qǐng)復(fù)查一次，并到指定的非初始體檢的二級(jí)甲等及以上醫(yī)院重新檢查。

體檢合格者進(jìn)入考察環(huán)節(jié)，主要考察其政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、擬任崗位資格、機(jī)務(wù)維修誠(chéng)信經(jīng)歷等情況，并對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行再次復(fù)查。

在體檢、考察、資格復(fù)查中出現(xiàn)不合格的取消應(yīng)聘資格。

(七)公示

根據(jù)綜合成績(jī)、體檢及考察結(jié)果，經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究確定擬聘用人員，并將擬聘人員在交通運(yùn)輸部救助打撈局網(wǎng)站(www.crs.gov.cn)進(jìn)行公示(公示期為7天)。

(八)聘用

經(jīng)公示確定的擬聘人員，按照《救撈系統(tǒng)人員錄用調(diào)配管理辦法(暫行)》的有關(guān)規(guī)定向交通運(yùn)輸部東海救助局報(bào)批，獲得批準(zhǔn)后與擬聘用人員辦理聘用手續(xù)，被聘用人員按事業(yè)單位相關(guān)政策規(guī)定實(shí)行試用期，試用期包含在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。

四、其他規(guī)定

(一)本次公開招聘工作的負(fù)責(zé)人及其工作人員與應(yīng)聘人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，或者有其他情形可能影響招聘公正性的，應(yīng)當(dāng)回避。

(二)應(yīng)聘人員在報(bào)考期間要保持24小時(shí)通訊暢通，并及時(shí)了解招聘網(wǎng)站發(fā)布的最新信息，因本人原因錯(cuò)過重要信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負(fù)。

(三)應(yīng)聘者提供虛假材料的或在考試中有弄虛作假行為的，一經(jīng)查實(shí)，所簽聘用合同無(wú)效，必要時(shí)追究相關(guān)人員責(zé)任。

(四)如因體檢、考察、公示或擬聘人員明確放棄聘用等其他原因出現(xiàn)擬聘職位空缺的，將根據(jù)具體情況報(bào)交通運(yùn)輸部東海救助局，研究確定是否予以補(bǔ)錄。

(五)本公告未盡事宜，由招聘工作小組負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：0592-5734122，聯(lián)系人：郭曉軍

監(jiān)督或投訴電話：0592-5734746 聯(lián)系人：羅文春

我們真誠(chéng)歡迎有志于國(guó)家救助事業(yè)的青年加入我們的救助飛行隊(duì)伍，為服務(wù)社會(huì)大眾，構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)貢獻(xiàn)自己的知識(shí)和才華。