根據(jù)工作需要，經(jīng)研究，杭州余保勞務(wù)派遣有限公司面向社會(huì)公開(kāi)招聘交通、治安巡防隊(duì)員，派駐老余杭區(qū)域從事交通、治安、城管工作?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘計(jì)劃

共招聘男性34名。

二、招聘范圍、對(duì)象、條件

1、招聘對(duì)象為余杭區(qū)戶籍人員;

2、遵紀(jì)守法、作風(fēng)正派、服從命令、聽(tīng)從指揮、身體健康、熱愛(ài)報(bào)考崗位工作;

3、熱愛(ài)社會(huì)綜合治理工作，熱心為群眾服務(wù)，甘于奉獻(xiàn)、誠(chéng)信友愛(ài)，有一定的組織協(xié)調(diào)和崗位獨(dú)立工作能力;

4、年齡40周歲以下(男性，退伍軍人可適當(dāng)放寬條件)。

5、身高1.68米及以上，雙眼裸視力4.6(含)以上，無(wú)色盲,無(wú)重聽(tīng),無(wú)口吃，無(wú)違法犯罪記錄，體能測(cè)試在合格以上;

6、具有高中(含職高)及以上文化程度。同等情況下，退伍軍人、有機(jī)動(dòng)車(chē)駕駛證(摩托車(chē))的優(yōu)先考慮;

三、招聘辦法和程序：

按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，通過(guò)公開(kāi)報(bào)名、資格審查、體能測(cè)試、筆試、面試、體檢、錄用等程序進(jìn)行。

(一)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：2017年5月26日至2017年6月9日

上午8：30—11：30，下午14：00—17：30

2.報(bào)名地點(diǎn)：

報(bào)名地點(diǎn)1：杭州市公安局余杭區(qū)分局交通警察大隊(duì)余杭中隊(duì)一號(hào)大廳(杭州市余杭區(qū)荊余路)

報(bào)名地點(diǎn)2：杭州余杭保安服務(wù)有限公司余杭大隊(duì)(余杭派出所東面余杭保安公司二樓);

聯(lián)系人： 小陶 聯(lián)系電話： 0571-88666551

3.報(bào)名方式：報(bào)名人員須隨帶近期免冠一寸彩照2張，

戶口簿、身份證、學(xué)歷證書(shū)或?qū)W校畢業(yè)證明、無(wú)違法犯罪記錄證明、義務(wù)兵(士官)退出現(xiàn)役證及其他相關(guān)材料原件、復(fù)印件各一份;

4.資格審查：由招聘單位進(jìn)行資格審查，對(duì)提供虛假材料的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消資格。

(二)體能測(cè)試

體能測(cè)試： 體能測(cè)試時(shí)間地點(diǎn)另行通知。體能測(cè)試項(xiàng)目為：男性(1000米跑、俯臥撐)，具體標(biāo)準(zhǔn)參照錄用人民警察體能測(cè)評(píng)評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體能測(cè)試總分必須達(dá)到120分及以上才能取得面試資格。體能測(cè)試成績(jī)占總成績(jī)的40%。

(三)面試

面試：體能測(cè)試結(jié)束后，從高分到低分進(jìn)行排名按招考計(jì)劃數(shù)1∶1.2比例確定面試對(duì)象，滿分為100分占總成績(jī)的60%。面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

(四)體檢、政審

按照體能測(cè)試40%、面試60%從高分到低分進(jìn)行排名按招考計(jì)劃數(shù)1∶1比例確定體檢對(duì)象?？偝煽?jī)相同的，面試成績(jī)高的排名在前。體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照《人民警察體檢標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行，體檢在區(qū)級(jí)醫(yī)院進(jìn)行。體檢結(jié)束后，按招考計(jì)劃數(shù)1∶1比例確定政審對(duì)象。政審、體檢不合格或放棄政審、體檢和錄用的，可在應(yīng)聘人員中根據(jù)綜合成績(jī)依次遞補(bǔ)。政審工作參照《浙江省公務(wù)員錄用考核工作細(xì)則》(試行)精神執(zhí)行。

(五)公示、錄用

經(jīng)體檢、政審合格后，確定錄用對(duì)象。錄用人員必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到，對(duì)逾期不能報(bào)到或發(fā)現(xiàn)有不符合錄用條件的，取消錄用資格。

四、其他事項(xiàng)

1、報(bào)考人員在體能測(cè)試當(dāng)天，應(yīng)著運(yùn)動(dòng)裝、運(yùn)動(dòng)鞋。

2、錄用人員與杭州余保勞務(wù)派遣有限公司簽訂勞動(dòng)合同，試用期3個(gè)月，試用期內(nèi)不合格者，解除勞動(dòng)合同。3個(gè)月內(nèi)出現(xiàn)人員空缺的，可從此次招聘參加面試人員中依據(jù)綜合成績(jī)從高到低依次予以替補(bǔ)。工資福利待遇參照街道平安巡防隊(duì)員工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。咨詢(xún)電話：0571-86237110-8015，聯(lián)系人：顧莉。

杭州余保勞務(wù)派遣有限公司

2017年5月26日