首都醫(yī)科大學建校于1960年,是北京市重點高等院校。北京黎庶科技有限責任公司作為首都醫(yī)科大學承擔后勤保障任務的企業(yè)平臺,現(xiàn)面向社會公開招聘非事業(yè)編制人員,有關事項公告如下:
一、基本條件
1、堅持中國共產(chǎn)黨的領導,具有正確的世界觀、人生觀和價值觀;
2、遵紀守法,品行端正,熱愛教育事業(yè),遵守職業(yè)道德,恪守工作紀律;
3、敬業(yè)、踏實、有責任感和團隊精神;
4、身心健康;
5、社保繳費清晰,保險材料完備。
二、招聘崗位及要求
(一)燕京醫(yī)學院
1.學生辦公室燕和苑(男生公寓)生活服務崗1人
任職條件:
(1)能勝任所聘崗位工作的要求,能夠保質(zhì)保量地完成崗位工作任務,履行相應崗位的職責;
(2)一般應具備高中及以上學歷,具有履行本崗位職責所需要的理論專業(yè)知識和工作技能;
(3)能完成節(jié)假日及夜間值班安排。
崗位職責:
(1)執(zhí)行燕和苑各項管理制度及工作要求,做好學生生活的各項保障工作;
(2)配合做好公寓學生的日常行為管理及對日常行為表現(xiàn)測評工作;
(3)具體落實各項安全保障工作,熟悉并熟練掌握、運用公寓突發(fā)事件緊急預案,并處理相關事項;
(4)承擔本公寓消防、治安及設施、設備的管理、使用和維護,落實和協(xié)調(diào)做好本公寓各項安全保衛(wèi)工作;檢查、登記、統(tǒng)計、聯(lián)系本公寓門、窗、床、鎖、水、電及一切基礎設施設備的報修和協(xié)助維修;協(xié)助完成所在公寓安全衛(wèi)生監(jiān)督及檢查、管理、統(tǒng)計工作;
(5)在崗期間,遵守工作制度和要求,做好值班記錄;承擔門衛(wèi)工作,查驗有效證件并登記;負責每天開、關公寓樓門,完成晚歸學生登記;熟悉使用公寓門禁系統(tǒng)等各項設備設施;
(6)參加燕和苑工作培訓、相關會議和本公寓相關活動;
(7)服從公寓教育管理崗人員和上級領導的工作安排,具體落實并完成職責范圍內(nèi)各項任務的關聯(lián)工作和燕和苑布置的各項工作。
2.學生辦公室燕和苑(女生公寓)樓長崗1人
任職條件:
(1)能勝任所聘崗位工作的要求,能夠保質(zhì)保量地完成崗位工作任務,履行相應崗位的職責;
(2)一般應具備高中及以上學歷,具有履行本崗位職責所需要的理論專業(yè)知識和工作技能;
(3)能完成節(jié)假日值班安排。
崗位職責:
(1)負責管理所在公寓樓,參加燕和苑工作例會、培訓及相關活動,向本樓工作人員傳達工作要求,落實各項工作安排;
(2)負責安排落實本公寓內(nèi)住宿學生的行為管理及各項檢查測評工作;協(xié)助做好學生教育和公寓文化建設工作;
(3)負責本公寓各項規(guī)章制度及安全保障工作的具體落實與實施;安排、落實本公寓內(nèi)消防、治安及設施、設備的管理、使用和維護;落實檢查本公寓水電暖的安全運行工作,經(jīng)常深入宿舍檢查衛(wèi)生及用電用水安全;及時制止違章用電,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,確保學生入住安全;
(4)遵守學院、燕和苑各項管理制度,遵守值班規(guī)定和崗位要求;處理和協(xié)助處理公寓內(nèi)的突發(fā)事件;熟悉使用公寓門禁系統(tǒng)等各項設備設施,并能利用設備設施促進公寓管理服務;
(5)安排落實本公寓生活管理工作,包括:負責組織本公寓人員做好住房的調(diào)劑安排、退房接收、新生入學住宿前的一切準備工作;負責檢查、登記、統(tǒng)計、聯(lián)系公寓門窗、床、鎖、水、電及一切基礎設施設備的報修和協(xié)助維修;
(6)安排本公寓生活服務崗人員值班、工作檢查、考勤等;
(7)負責本崗位工作總結(jié)、記錄、材料存檔歸檔;負責本公寓各項綜合事務的處理、職責范圍內(nèi)各項任務的關聯(lián)工作和領導交辦的其他工作。
(二)杏林學苑
1.博謹樓(男生公寓)工勤服務崗1人
任職條件:
(1)本市正式戶口(年齡不超過60歲的本市退休人員也可應聘,條件優(yōu)秀者可適度放寬);
(2)有較強的責任感和奉獻精神,作風正派,服務意識強;
(3)具有與工作職責相適應的工作能力、文化知識和服務管理技能;
(4)具有高中及以上學歷;從事過教育、衛(wèi)生行業(yè),或有行政及黨務相關管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
(5)能夠適應學生公寓24小時輪班制工作要求,保障工作時間。
崗位職責:
(1)執(zhí)行學生公寓各項管理制度及工作要求,做好住宿學生的日常服務保障工作;
(2)配合做好公寓學生的日常行為管理和引導;協(xié)助與配合做好公寓文
化、公寓學生黨建及學生教育工作;
(3)具體落實公寓各項安全保衛(wèi)工作,負責公寓消防設施設備的日常巡查、報修和維護;熟悉并熟練掌握和運用公寓突發(fā)事件緊急預案,并處理相關事項;
(4)負責生活設施的報修和保障工作;協(xié)助完成所在公寓衛(wèi)生監(jiān)督及檢查、
管理、統(tǒng)計工作;
(5)在崗期間,承擔門衛(wèi)工作,做好值班記錄,并做好學生晚歸等相關登記;
(6)聽從公寓負責人的工作安排,具體落實并完成杏林學苑布置的各項工作。
(三)圖書館
1.外文書借閱室管理崗1人
任職條件:
(1)大專以上文化程度,熟練操作計算機,熟悉圖書館業(yè)務流程,知道各部門工作職能和規(guī)章制度,能準確進行讀者簡單咨詢;
(2)具有較高的英語口語能力。
崗位職責:
(1)完成借閱室的開、閉館與服務臺的值班工作;
(2)協(xié)助讀者借、還、預約圖書;
(3)完成日常新書上架與歸還圖書的上架、排序、整架,讀者咨詢等日常工作及秩序的維護、安全工作;
(4)完成圖書館臨時性的工作。
2.文藝書借閱室管理崗1人
任職條件:
(1)大專以上文化程度;
(2)熟練操作計算機,熟悉圖書館業(yè)務流程;
(3)能準確進行讀者簡單咨詢;
崗位職責:
(1)完成借閱室的開、閉館與服務臺的值班工作;
(2)協(xié)助讀者借、還、預約圖書;
(3)完成日常新書上架與歸還圖書的上架、排序、整架,讀者咨詢等日常工作及秩序的維護、安全工作。
(4)專題書展及壁報工作;
(5)指導勤工儉學學生工作;
(6)完成圖書館臨時性的工作。
3.新書閱覽室管理崗1人
任職條件:
(1)大專以上文化程度;
(2)熟練操作計算機,熟悉圖書館業(yè)務流程;
(3)能準確進行讀者簡單咨詢。
崗位職責:
(1)完成借閱室的開、閉館與服務臺的值班工作;
(2)協(xié)助讀者借、還、預約圖書;
(3)完成日常新書驗收、標記、上架與歸還圖書的上架、排序、整架,圖書回庫,讀者咨詢等日常工作及秩序的維護、安全工作;
(4)專題書展及壁報工作;
(5)指導勤工儉學學生工作;
(6)完成圖書館臨時性的工作。
三、招聘辦法
1、報名
自公告之日起接受報名,應聘者直接與用人單位聯(lián)系報名。
2、資格審查
用人單位對應聘人員進行篩選與資格審查,在符合任職條件的應聘人員中擇優(yōu)進行面試。
3、考核與體檢
用人單位組織統(tǒng)一考核后將結(jié)果上報學校人事處,人事處進行資格復審并組織體檢。
4、審批
學校綜合考核體檢結(jié)果進行審批。
5、簽署合同
用人單位與擬聘人員簽訂聘用合同(約定雙方權利責任)、聘任合同(約定崗位任務)。
四、報名方式
1、報名方式:應聘者可通過電子郵件(簡歷以附件形式發(fā)送),或者電話(需另交紙質(zhì)簡歷)等形式報名。
(1)燕京醫(yī)學院聯(lián)系方式:
聯(lián)系人:王燕萍
聯(lián)系電話:69422164
電子郵箱:wyp_wxw@163.com
(2)杏林學苑聯(lián)系方式:
聯(lián)系人:曹老師
聯(lián)系電話:83911752
電子郵箱:xinglin@ccmu.edu.cn
(3)圖書館聯(lián)系方式:
聯(lián)系人:劉老師
聯(lián)系電話:83911301
電子郵箱:libccmu@126.com
2、報名截止日期: 2017年7月18日
首都醫(yī)科大學
北京黎庶科技有限責任公司
2017年7月7日