各縣(市、區(qū))文化廣電新聞出版局、市直各有關(guān)單位、局屬各單位：

根據(jù)市人社局專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格評(píng)審工作通知要求，現(xiàn)將全市文化系列職稱評(píng)審有關(guān)要求通知如下：

1、嚴(yán)格按照省人社廳《關(guān)于做好2017年度我省專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格評(píng)審工作的意見》(魯人社字〔2017〕115號(hào))規(guī)定執(zhí)行。

2、實(shí)行評(píng)聘分開的事業(yè)單位高、中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格人數(shù)超過(guò)核準(zhǔn)的相應(yīng)崗位數(shù)15%的、未設(shè)置相應(yīng)專業(yè)技術(shù)崗位的、尚未實(shí)施崗位設(shè)置管理制度的事業(yè)單位，原則不再推薦申報(bào)。不得申報(bào)評(píng)審超過(guò)本單位崗位設(shè)置最高級(jí)別的專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格。

3、不接收個(gè)人自持檔案材料申報(bào)評(píng)審職稱。

4、參評(píng)高級(jí)職稱評(píng)審的人員，還應(yīng)符合省文化廳的相關(guān)規(guī)定。高、中級(jí)職稱評(píng)審必須使用“山東省人事人才信息管理系統(tǒng)(網(wǎng)址：http://124.128.251.110:8185/)。高級(jí)材料按省文化廳文件執(zhí)行;中級(jí)評(píng)審表、評(píng)審簡(jiǎn)表、一覽表三表合一由系統(tǒng)打印(A3紙正反面打印，需10份);初級(jí)申報(bào)不使用“山東省人事人才信息管理系統(tǒng)”，按往年規(guī)定，填寫有關(guān)表格，直接報(bào)送。

5、申報(bào)中級(jí)的英語(yǔ)、計(jì)算機(jī)不再需要，如有已考出的，可放入檔案袋。

6、收取評(píng)審材料時(shí)間：9月1日至9月20日(高級(jí)職稱材料必須9月4日前報(bào)送)

報(bào)送材料時(shí)請(qǐng)一并報(bào)送《2017年度專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格申報(bào)人員花名冊(cè)》紙質(zhì)版和電子版。同一單位人員申報(bào)的需按名次排列，在備注中注明(如1/3)。

7、收取評(píng)審材料地點(diǎn)：陽(yáng)光大廈14樓西區(qū)市文廣新局組織人事科54號(hào)坐席(高新區(qū)東風(fēng)東街6396號(hào)，東方大酒店對(duì)面)

聯(lián)系人：張校輝(8090254)

郵箱：wwzz888@126.com

8、職稱評(píng)審工作注意事項(xiàng)：一是是要嚴(yán)格申報(bào)推薦程序和標(biāo)準(zhǔn)條件，杜絕推薦人選不經(jīng)專家評(píng)審委員會(huì)(學(xué)術(shù)委員會(huì))推薦評(píng)議，由領(lǐng)導(dǎo)指定的不良現(xiàn)象;二是保證推薦申報(bào)工作公開、公正、透明，嚴(yán)格落實(shí)推薦方案、崗位設(shè)置、推薦人員情況公示制度和“六公開”制度。三是填報(bào)材料準(zhǔn)確、規(guī)范，杜絕虛假材料，特別是申報(bào)單位要對(duì)學(xué)歷、聘用時(shí)間、論文著作、年度考核結(jié)果進(jìn)行重點(diǎn)審核。四是因時(shí)間要求比較緊，要嚴(yán)格報(bào)送時(shí)間，逾期將不再受理。

市文化廣電新聞出版局職稱改革領(lǐng)導(dǎo)小組

2017年8月14日