根據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》有關(guān)規(guī)定，浙江省榮軍醫(yī)院決定面向社會公開招聘工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、單位簡介

浙江省榮軍醫(yī)院是浙江省民政廳直屬公益一類事業(yè)單位，省級優(yōu)撫醫(yī)療單位，預(yù)算形式為財政適當補助。醫(yī)院位于嘉興市區(qū)。醫(yī)院主要職能是全省1-4級傷殘軍人的醫(yī)療和休養(yǎng)、全省重點優(yōu)撫對象短期療養(yǎng)、社會病人的公益性醫(yī)療服務(wù)。

二、招聘崗位、條件及待遇

(一)需求計劃

本批次招聘需求為2個崗位8人。

崗位名稱、招聘人數(shù)及具體要求見招聘計劃表(附件1)。

(二)招聘對象

招聘對象范圍不限，凡符合崗位報名條件者均可應(yīng)聘。

(三)資格條件

應(yīng)聘人員應(yīng)符合下列條件：

1.遵紀守法，品行端正，愿意履行事業(yè)單位人員的義務(wù);

2.具備崗位所需的學歷(學位)、專業(yè)、技能條件;

3.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件;

4.與崗位之間不存在按規(guī)定應(yīng)當規(guī)避的情形;

5.能在崗位用人時限內(nèi)及時入職;

6.具備崗位所需要的其他條件。

對專業(yè)條件的要求，將結(jié)合高校專業(yè)設(shè)置目錄和本單位、崗位用人實際予以綜合認定。

對工作經(jīng)歷的要求，按勞動(聘用)合同或本單位認可的其他相關(guān)證明材料認定，時間按足年足月計算到報名截止時。

對思想政治素質(zhì)和道德品質(zhì)的要求，主要根據(jù)招聘單位采用的考察標準認定。本次招聘將參考公務(wù)員錄用考察的辦法進行。

對身體條件的要求，主要根據(jù)招聘單位采用的體檢標準，委托指定的體檢機構(gòu)認定。本次招聘將采用公務(wù)員錄用體檢標準。

(四)崗位待遇

招聘崗位性質(zhì)為事業(yè)編制內(nèi)用人，實行聘用制管理。受聘人員享受國家規(guī)定的事業(yè)單位工作人員相關(guān)工資福利待遇。

三、招聘程序和辦法

(一)報名與資格初審

(1)電子郵件報名。應(yīng)聘人員應(yīng)于公告之日起至2017年9月30日期間，發(fā)送報名電子郵件(郵件主題應(yīng)設(shè)為“應(yīng)聘xx崗位+姓名”)到專用郵箱zjsrjyyrsk@126.com，附報名表(樣式見附件2)。每人限報一個崗位，并在報名表中明確所應(yīng)聘的崗位，否則將不能通過資格審查。逾期者視為無效報名。

(2)資格初審。報名結(jié)束后5個工作日內(nèi)，招聘單位將根據(jù)招聘崗位所需條件對報名人員進行資格初審，通過電話或短信方式向報名人員反饋初審結(jié)果。

各崗位符合條件的應(yīng)聘人數(shù)一般應(yīng)不低于招聘人數(shù)的3倍，否則將取消有關(guān)崗位招聘計劃。要求副高以上專業(yè)技術(shù)資格的崗位不設(shè)定最低開考比例。

(3)應(yīng)聘資格的取得。符合組織考試條件的崗位，招聘單位確定考試有關(guān)安排，通過電子郵件將準考證發(fā)送到應(yīng)聘者登記的電子郵箱后，報名人員取得應(yīng)聘資格。應(yīng)聘人員請自行打印準考證。

(二)考試

考試一般采用筆試、面試的方式進行。筆試、面試滿分均為100分，分別占總成績的40%和60%。具有副高及以上專業(yè)技術(shù)資格的應(yīng)聘人員可直接進入面試，面試成績即為總成績。

1、筆試。初定于2017年10月中旬在嘉興市區(qū)進行。具體安排以準考證為準。

筆試內(nèi)容為臨床醫(yī)學綜合知識(不指定具體參考書籍或資料)。

筆試后，根據(jù)筆試成績從高到低，按1︰5比例確定入圍面試人員。招聘崗位實際參考人員不足規(guī)定比例的，按實際人數(shù)確定入圍面試人員。

2、面試。資格審查及面試有關(guān)安排另行通知。

應(yīng)聘人員應(yīng)攜帶報名表(貼照片)及身份證、學歷和學位證書、專業(yè)技術(shù)資格證書等相關(guān)材料的原件及復印件1份，并按指定時間、地點參加資格復審。證件不全或所提供的材料與報考資格條件不相符者不得參加面試。

面試采用綜合面試的方式，主要考查應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)、學科水平及與招聘崗位的匹配度。

面試合格分數(shù)為60分，低于該成績的人員不能進入下一環(huán)節(jié)。

(三)體檢與考核

考試完畢，根據(jù)確定的辦法計算總成績，各崗位從高分到低分(總成績相同的，筆試成績高者優(yōu)先)按招聘人數(shù)1:1比例確定體檢、考核對象。

體檢、考核工作參考公務(wù)員考錄工作相關(guān)環(huán)節(jié)的辦法進行，以招聘單位認定意見為準。

(四)公示、聘用

經(jīng)體檢、考核均合格的人員，確定為擬聘人員，名單在網(wǎng)上公示7個工作日。公示期滿，對擬聘人員沒有異議或反映有問題經(jīng)查實不影響聘用的，按有關(guān)規(guī)定辦理進人和聘用手續(xù)。

聘用人員列入事業(yè)編制管理，與招聘單位簽訂聘用合同，并按規(guī)定約定試用期。試用期滿后，考核合格者，予以正式聘用;不合格者，取消聘用。聘用人員最少服務(wù)期限不少于5年，并按要求簽訂服務(wù)期協(xié)議。

(五)其他

應(yīng)聘者放棄或者被取消入圍、聘用資格，或體檢、考核中出現(xiàn)不合格者，由招聘單位研究決定是否安排人員遞補。需要遞補的，有關(guān)崗位均根據(jù)考試成績從高分到低分依次進行。

四、紀律、監(jiān)督與咨詢

(一)本次招聘有關(guān)信息指定在下列網(wǎng)站公布：

1、浙江省榮軍醫(yī)院網(wǎng)站(http://www.zjrj.com，公示公告);

2、浙江省民政廳網(wǎng)站(http://www.zjmz.gov.cn，通知公告);

3、浙江省人力資源社會保障網(wǎng)(http://www.zjhrss.gov.cn，機關(guān)事業(yè)公開招錄)。

招聘過程相關(guān)信息(資格審查、筆試、面試結(jié)果及有關(guān)工作安排通知、遞補信息等)一般僅在招聘單位網(wǎng)站公布，請應(yīng)聘者自行留意。

(二)對考試違紀違規(guī)行為的認定和處理，按照《浙江省人事考試應(yīng)試人員違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。

(三)監(jiān)督機構(gòu)及聯(lián)系方式：省民政廳(人事處)：0571-87050221

對招聘工作及相關(guān)信息有異議的，請在信息公布之日起5日內(nèi)向監(jiān)督機構(gòu)反映，以便及時研究處理。

(四)咨詢

有關(guān)本次招聘工作具體問題，請向招聘單位直接咨詢。

咨詢電話：0573-82854029

2017年9月20日

附件：

1、2017年浙江省榮軍醫(yī)院招聘計劃表

2、浙江省事業(yè)單位公開招聘報名表