| 崗位職責與要求 |
(一)崗位職責 1、負責建立、健全集團人力資源管理系統，制訂集團用工制度、人力資源管理制度; 2、負責制訂和實施人力資源工作目標和計劃、組織實施招聘工作; 3、負責勞動合同的簽訂與管理工作，進行勞動關系管理，代表集團解決勞動爭議和糾紛; 4、負責建立集團的培訓體系，制定培訓計劃，對集團的各部門進行職務分析，編制崗位說明書; 5、負責集團員工的檔案管理，負責員工日常勞動紀律、考勤、績效考核工作，并辦理員工入職、晉升、獎懲、離職等人事手續(xù)。 (二)任職資格 1、具有基礎教育行業(yè)工作經驗，熱愛教育事業(yè); 2、人力資源管理相關專業(yè); 3、全日制本科及以上學歷; 4、三年以上人力資源工作經驗; 5、熟悉勞動人事政策，精通勞動法律法規(guī); 6、具有制定人力資源管理政策、優(yōu)化集團人力資源管理制度和流程等的能力; 7、熟悉人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓與開發(fā)、薪酬福利、績效管理和勞動關系六大模塊的工作內容與流程; 8、具備較強的數據分析能力和人際關系處理能力。 |
| 參考資料 | 【易賢網網校：考試用書/直播課程】 |
| 報名時間 | 2017年10月17日--10月30日 |
| 報名方式 | 應聘人員如實填寫報名表(見附件)，并將報名表以附件形式于2017年10月30日17:00之前發(fā)送電子郵件至指定郵箱：sdjcjyjtzhaopin@163.com(注意：郵件標題和附件文件命名為“姓名+畢業(yè)院校”)。 |
| 資格審核時間 | 11月4日上午8:00—9:30 |
| 相關文件 | 山東山大基礎教育集團招聘報名表 |
| 聯系方式 | 咨詢電話：0531-88377962 監(jiān)督電話：0531-88378724 |
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